中一北工科技发展股份有限公司
公司优势
公司自成立以来,区别于各类竞争企业,不追求短期利益,始终坚持“工厂化运行模式”,始终坚持“自行施工、绝不转包”的原则,确立“做受尊敬的企业”为共同目标。秉持“用心、提升,竭诚、创造”的企业精神,遵循“专业、服务、决定品质;真诚、共赢、成就未来”的管理理念,根据企业规范化、标准化、科学化的发展需求,结合实际情况,不断探索,积极挖掘自身潜力,拓展产业链条,优质高效地完成了多项工程的装饰装修,赢得了业主的广泛支持与认可。
在持续前进与发展中,公司积极运作,精心谋划,力争用五年时间成为河北知名装饰企业之一,并完成后期集团框架的重大战略布局,顺利实现公司董事会“十年战略规划部署”。回报源于责任,信誉决定市场,公司全体员工愿将每一份责任、关爱与诚信融入每一份合同履约中,全心全意打造业主心中的理想愿景。

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嘻空网络成立于2011年,2013年正式设立嘻空游戏工作室,并于当年成为网易游戏核心供应商。2022年,网易游戏与嘻空共同成立“美术外延基地”,并纳入网易游戏群星工作室,负责各游戏项目的美术全流程制作,开创了全新的合作模式。目前公司主要为网易超过百款多端游戏产品提供服务,参与并上线的作品包括《率土之滨》、《暗黑破坏神·不朽》、《明日之后》、《梦幻西游》、《阴阳师》、《荒野行动》、《第五人格》、《王牌竞速》等热门游戏。公司致力于为全球顶级游戏公司提供专业且富有创意的解决方案,共同创造更多商业价值。
深圳市星海威真空设备有限公司为上市公司深圳市新益昌科技股份有限公司的子公司,依托于上市公司的新能源、半导体及照明显示等行业优势资源,开发了业界领先的真空设备,主要包括第三代半导体镀膜设备、光伏关键设备及光学薄膜制造系统等。公司高度重视人才,认为人力资源是公司最宝贵的资产。只要你充满干劲且有能力,你的收入和职业发展空间将没有上限。我们提供工资、奖金及股权激励。职位晋升路径为:员工—部门经理—总监—副总经理—总经理;技术职称晋升路径为:工程师—高级工程师—专家—资深专家。
重庆市罗布琳卡科技有限公司是一家集研发、生产、销售为一体的科技型企业,专注于理疗保健和美容美体类电子产品的开发。公司母公司宏强兴成立于2003年,位于深圳,现拥有SUNMAS、DOMAS和Roblink三大品牌,主要产品包括低频理疗仪、健身塑形仪和美容仪,远销欧美、澳洲及东南亚,其中美国市场最为庞大。宏强兴是国内最早关注家庭与个人健康的科技企业之一,是业内少数拥有高规格自有生产工厂的企业。公司已获高新技术企业认证,通过国际ISO13485质量管理体系认证,以及美国FDA和欧盟MEDICAL、CE认证。从产品研发到批量生产,公司逐步建立起科学严谨的质量检测体系,确保产品安全稳定。公司拥有一支经验丰富、实力雄厚的研发设计团队,并拥有大量自主知识产权的专利技术及产品设计产权。公司多次参加美国、迪拜、俄罗斯等地的展会,并每年参加国内广交会、高交会和电商展。公司现有四条大型生产线,生产厂房面积达4320平方米,员工近200人。公司积极响应国家“一带一路”倡议,把握时代机遇,关注家乡经济发展,致力于实现与家乡人民“共同发展、共同繁荣”的战略目标,现将总部基地落户重庆,引进优秀人才,追求双赢,为加快我国融入全球化经济体系贡献力量。
求是是衢州一家历史悠久的民办学校,成立30年来,一直专注于计算机、会计、无人机等领域的培训,定期举办各类技能竞赛,诚邀大家加入求是大家庭。
一、企业介绍
火人公司成立于1998年,经过二十多年的发展,由最初的单一销售型企业逐步转型为科技创新型企业。目前,公司下设火人医疗器械、北京火人医药科技、火人发展、火人京创、火人科创(北京)药物研发等多家分子公司,并在完善自身业务体系的基础上参股国内知名制药企业,形成了多元化的良好发展格局。公司年销售额突破3亿元,现有员工130余人。
公司拥有专业的现代化医疗器械生产基地,先后通过ISO9001国际质量管理体系认证、ISO13485医疗器械质量管理体系认证、欧盟EPA认证等多项认证,同时拥有多项国际和国内专利。
2018年,火人公司调整战略部署,明确旗下企业发展方向,未来将重点聚焦于创新药、化学仿制药研发,医疗器械和消毒剂的研发生产等领域,着力打造研发、生产、营销三位一体的核心竞争优势。
在医疗器械和消毒产品研发方面,公司与日本东北大学、日本阿泽特株式会社开展全面技术合作,引进外籍专家,掌握国际前沿技术,并与多家三甲医院建立长期合作关系,与疾控中心合作,牵头启动内镜洗消机在全国的多中心临床项目,计划建立全国性销售网络。
在药品研发方面,公司与北京大学及国内多家权威药物研究所合作,申请报批用于脑卒中领域的新型药品将陆续获批上市,为公司营销提供源头保障。
二、福利待遇
公司正处于高速发展阶段,亟需各类技术人才加入。我们为您提供:
1、薪酬政策:
公司实行具有行业竞争力和吸引力的工资标准和薪资政策;
定期调查工资数据,根据调查结果结合个人绩效和公司效益对薪资进行相应调整。
2、福利政策:
社会保险:公司为全体员工缴纳五险一金;
节日礼品:公司在国家法定节假日为员工发放礼品;
员工假期:员工享有带薪年假、带薪病假、婚假等带薪假期。
欢迎有识之士加入我们的公司,共创辉煌!