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20人以下

公司优势

招聘银行助贷合伙人——高分成+资源支持
公司简介
我们是一家深耕惠州6年的专业银行助贷服务公司,与惠州、深圳、东莞、广州等地的所有银行及大型金融机构建立深度合作,业务覆盖全渠道贷款服务。现开放“合伙人合作模式”,为有创业意愿的伙伴提供资源、平台及高额分成,助您零风险开启事业!
合伙人模式优势
1.高分成比例:业绩提成45%-50%,上不封顶,能力决定收入;
2.资源全扶持:公司提供精准大客户资源(无需自行拓客)、专属办公设备(手机/微信号)、培训;
3.零成本创业:无需投资,公司承担所有运营成本,您只需专注高价值客户转化;
4.时间自由:弹性工作制,核心工作时间9:00-18:00(午休2小时),周末双休,节假日同步国家安排。
合伙人职责
1.开发维护优质客户,提供专业贷款方案;
2.邀约客户上门签约(资源优质,签约成功率超95%);
3.参与公司定期培训,提升业务及获客能力。
加入条件
1.有强烈赚钱欲望,目标感强;
2.有无经验均可(提供带薪培训),认可金融行业长期价值;
3.责任心强,愿与公司共同成长。
收益体系
1. 500全勤/月
2. 多重激励:开单奖、排名奖、年终奖、团队PK奖等;
合作寄语
如果您希望摆脱传统打工模式,拥有“轻创业”机会——公司提供资源、平台、培训,您负责高效变现,欢迎加入成为我们的合伙人!

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招聘银行助贷合伙人——高分成+资源支持公司简介:我们是一家深耕惠州6年的专业银行

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51社保是国内领先的一站式互联网人力资源共享服务平台,是互联网社保服务的开创者和领跑者。51社保起源于2007年成立的51社保论坛,2014年首次提出“互联网社保服务”概念,并推出以五险一金标准服务为特色的资源共享服务平台。51社保为企业提供社保管理、用工管理、商保管理、工资管理、福利管理等服务,有效帮助企业实现用工风险防控、人工成本优化与员工福利提升。51社保自主研发了互联网业务交互服务平台、服务流引擎与自动化技术,拥有多项核心专利授权;提供标准化的社保及增值服务,在大幅降低服务成本的同时,服务效率提升10倍以上,服务准确率达99.99%;国内首创SSCOP服务模式,通过免费e-HR平台(www.101hr.com),将服务深度整合到产品中,实现透明、可靠、高效。与多数社保服务商采用“互为代理”的转包方式不同,51社保采用直营服务模式。目前,51社保已在全国设立109个直营分公司,覆盖全国省会及一二线城市,服务水平行业领先。2014年8月,51社保获得九合创投/梅花天使创投的天使轮投资。2015年3月,完成由宽带资本领投,永宣资本、九合创投跟投的A轮400万美元融资。2016年5月,完成由猪八戒领投,宽带资本跟投的B轮1000万美元融资。2017年5月,完成由智联招聘领投的C轮1亿元融资。目前,51社保为30,000+企业客户提供降本增效、控制用工风险和提升员工福利等方面的高品质高效率直营服务,成为创业公司标配。51社保服务了滴滴打车、36氪、e袋洗、罗辑思维等高成长型企业,以及蒙牛、链家、分众传媒、碧桂园、百度外卖、去哪儿网、尚德机构等规模型成熟企业。在部分行业领域,51社保客户覆盖行业前五名。

四川久诚云絮人力资源管理有限公司,公司规模少于50人,公司类型为创业公司,所属行业为。

江西电投新能源科技有限公司(简称:电投新能),是一家专业从事N型高效异质结(HJT)光伏电池及组件研发、生产与销售的高新技术企业。公司主导产品为具备完全自主知识产权的新型高效异质结(HJT)光伏电池及组件产品。
2017年,电投新能作为国家电投集团科学技术研究院全资子公司成立,2022年公司引进战略大股东银建国际,共同推进异质结(HJT)产业化发展,公司致力于推动全球光伏产业技术革新,加速零碳时代到来。
自成立以来,电投新能组建了涵盖材料、电池、装备、应用技术领域的强大研发团队,构建“一中心双基地”产业布局:研发中心位于江西省南昌市,生产基地分别设立于浙江省龙港市和四川省遂宁市,规划异质结年产能15GW,形成研-产-销协同发展体系。电投新能源的产品及服务已覆盖全球多个国家和地区,以科技研发成果为依托,通过高效光伏技术解决方案助力绿色能源转型。

湖南益源电亮亮信息科技有限公司是山东电亮亮信息科技公司的子公司,专注于电力与新能源领域,提供输电设施安装维修、光伏设备租赁、节能技术研发等全周期服务,深度融合大数据、人工智能等数字技术,助力企业能效提升与绿色转型。业务涵盖园区管理、供应链优化、智能运维及新兴能源开发,致力于打造“科技+能源”一体化解决方案,推动电力行业智能化、可持续发展。

上海招商引资企业,专注于食用菌袋加工、种植及线上线下销售,平台化发展具有广阔前景。