昆药集团股份有限公司招聘

1、负责辖区内纯销型商业网络搭建及日常管理2、根据事业部POA策略，制定有效的促销方案，确保各项指标达成3、负责跟进区域内商业按季度达成销售、铺货目标4、定期组织开展商业对接会，收集市场信息，及时解决市场问题5、负责协议二级商业的协议签订6、协助公司完成市场秩序管理，杜绝冲、窜货行为7、负责协议二级商业安装DDI直连8、协议二级商进销存管理。对数据真实性负全部责任

1、负责所管辖区域销售指标达成

2、负责本区域推广/促销活动方案的拟定、执行

3、负责辖区内零售渠道产品推广和业务拓展

4、建立并维护与终端门店良好的客情关系，做好公司产品在终端门店的陈列

5、负责所辖区域内连锁的开发、完成新品的上市铺货工作

6、准确、按时完成公司要求的各项工作报表

7、掌握市场动态及竞争产品的信息，及时反馈。

二、任职要求：
1、 踏实肯干、吃苦耐劳、能承受各种工作压...

1、参与所有和市场推广相关的活动，及时提供市场信息并做出适当建议，完成市场推广目标

2、保持与客户的良好沟通，与客户建立良好关系，保持公司形象。同时也发展和促进与潜在客户的联系，以捕捉商业机会

3、根据需要拜访客户，向客户推广产品，不断提高产品市场的份额

4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竞品的情况及市场动态，提出合理化建议

5、制定并实施辖区的推销计划，组织各种推广活动

6、...

1、协助省区分销经理，完成区域内纯销型商业网络搭建及日常管理

2、根据事业部POA策略及省区规划，制定有效的促销方案，确保各项指标达成

3、协助分销经理，跟进区域内商业按季度达成销售、铺货目标

4、定期组织开展商业对接会，收集市场信息，及时反馈问题至分销经理

5、按照要求，协助分销经理完成二级商业协议签订

6、协助公司完成市场秩序管理，杜绝冲、窜货行为

7、负责协议二级商业安装DDI...

1、协助进行招聘岗位信息发布、简历筛选、电话沟通、部门推荐、面试安排及接待、数据统计等相关工作；
2、支持人力资源其他模块相关工作。
二、任职资格：
1、专业不限，人力资源管理专业在校大学生优先；
2、逻辑思维清晰、沟通表达能力佳，普通话标准；能熟练操作办公软件。
三、其他：
1、工作日公司提供午餐；
2、实习成绩优异者毕业后优先留用。

1、达成销售目标并管理团队 负责根据公司及大区市场规划及销售政策，制定并实施区域销售策略，带领销售团队完成公司下达的销售任务，确保销售目标的达成，推动区域业务的持续增长；

2、 拓展和维护重点客户 负责辖区重点客户的拓展与谈判工作，建立并维护良好的客情关系促进长期合作；
3 、协调招投标及医保工作；

4、指导、监督与培训团队 负责指导、监督和检查辖区内各岗位的日常工作情况，定期组织团队培训与人才培养，提升团队的专业能力和执行力，打造高效团队；
5 、内部与外部沟通协调 负责所辖区域公司内部和外部的沟通协调工作；
6 、人员管理与调整建议；

7、 政策环境分析与市场准入；

8、 遵守制度与上传下达；

9、 处理突发事件；

10、 组织文化建设

1、根据年度销售指标，筛选区域内一、二级经销客户、配送商业及代理客户，分解指标，签订年度协议并按进度督促落实。

2、对所辖区域经销商、配送商的应收货款负管理责任，确保正常回款，无呆、坏账产生。

3、执行公司及事业部销售政策，负责各项促销政策的落地执行及评估，并对区域商销事业部内部管理规范
内费用的使用控制，确保费用真实合理有效支出。

4、负责区域内渠道网络的完善和产品覆盖，一二级客户、配送商业、代理商的选择及日常管理服务，同时做好储备客户筛选储备。

5、流向信息收集整理分析，并建立经销商三员档案汇总上报，同时做好辖区内三员维护工作。

6、区域市场秩序管理，杜绝恶意冲窜货。

1、负责内外部培训、活动落地及跟进、组织爆破、竞品信息搜集等;
2、对所辖区域年度/季度/月度营销计划进行分解并落地执行;
3、掌握事业部各产品知识、独立开展 30 人以下培训。

1、将事业部战略目标分解到区域层面，确保区域目标与公司目标一致。通过明确区域销售目标、市场份额目标、客户开发目标等，将战略目标转化为可执行的行动计划，确保各项目标达成；

2、按昆药商道推进负责区域内渠道建设与管理，负责重要客户的开发与维护，组织管理区域内各项项目及活动；

3、负责区域销售团队的建设和管理，包括人员招聘、培训、指导与评估，提升团队战斗力，区域人员日常管理、培养工作。

二、任职要求：

1、5年以上医药销售管理经验，2年以上多省区管理操作经验；具备医药相关基础知识，了解公司各种产品的营销特性和拓展模式；熟悉医药行业营销业务模式，熟悉全国区域药品市场，具有全渠道运作经验者优先；

2、具备出色的区域战略规划及落地执行能力、市场感知能力，掌握商务谈判技巧及相关销售管理技能；

3、严格遵守党的政治纪律和政治规矩，清正廉洁，具有坚定的理想信念、具有良好的职业操守和个人品行，诚实守信，有大局观和奉献意识；

4、具有丰富的多省区操盘经验。
三、岗位其他情况：
驻地：全国均可。

(1、配合昆药营销商道建设，进行商道文化价值体系及政策支持督导监控。(2)对商道客户进行履约诚信督导、市场行为督导，协助客户全生命周期管理与市场行为评估。(3)检视督导事业部价值体系、市场秩序管理阶段性成果及完善、规范。(4)追溯体系督导：通过检视、匹配、分析、督促落实，完善追溯体系链条。(5)负责业务数据督导、新兴渠道督导、渠道调拨督导。(6)异常物流、签收、仓储、退换数据核验督导。...

1、销售指标达成；
2、项目活动跟进开展及完成；
3、商业连锁开发及客户管理；
4、区域市场管理；
5、部门协同合作；
任职要求：
1、32岁以下，医学、药学、市场营销等相关专业大专以上学历；
2、两年以上商业渠道销售经验，有OTC连锁经验优先；
3、掌握医学、药学及相关产品知识；
4、有较强的谈判能力、组织协调能力、沟通能力、人际交往能力;
5、具备高度的敬业精神和独立工作能力，能承受工作业绩的压力；

江苏复星医药销售有限公司

负责本区县渠道销售策略的执行落地，拓展、维护好渠道；区县营销的活动执行；总代售前及服务支持中心的人员日常管理，实现本区县中长尾市场的有效覆盖与规模扩张。
主要职责：

1、提高本区县销售业绩

2、构建本区县的渠道沙盘，并维护和拓展本区县的核心渠道；

3、负责本区县渠道关系维护，配合渠道进行事件营销活动执行；

4、收集、分析区域经销商信息，分析现有经销市场情况，输出市场分析报告；

岗位要求：

1、学历&专业：本科及以上，电子、通信、网络、计算机等相关理工科专业优先；

2、行业/产品经验：1年及以上，有3年及以上渠道销售成功经验优先，有IT、网络、服务器、存储、安防产品销售经验优先，有大企业、教育医疗、智能制造、金融行业集成商拓展经验优先；

3、知识/技能：有政企市场工作经验优先，有集成商拓展经验优先，有渠道拓展/销售成功经验、伙伴合作能力、营销活动执行能力；业务运营经验、集成项目运营经验等。有过分销经验尤佳

华为技术有限公司

1、 执行公司营销规划和目标，及时反馈市场情况并能有效解决问题；
2、 负责所辖区域内商业或零售客户维护工作；
3、分级管理目标客户，了解客户情况，合理安排拜访频率，正确传递产品和活动信息；
4、实时准确反馈市场信息，保持数据库信息同步更新。

华润三九

- 负责分销渠道的开发与维护，拓展合作资源，提升市场覆盖率；
- 维护现有分销渠道，项目经理，水电工渠道的合作粘性，推动销售目标达成；
- 协调内外部资源，解决渠道运营中的问题，提升客户满意度；
【任职要求】
- 大专及以上学历，市场营销、管理类相关专业优先；
- 有建材或快消品行业渠道开发或维护经验者优先，熟悉建材、家居类产品者更佳；
- 具备良好的沟通能力与谈判技巧，能独立开展业务拓展工作；
- 有责任心，适应出差，具备较强的抗压能力和团队协作精神。

南昌昊桉国际贸易有限公司

1、在办事处主任或办事处主管的领导下，负责区域内的深度分销任务；
2、根据公司统一布署，开展分销活动（包括售点促销、分销商跟单等）确保完成分销进度；
3、负责组织分销商（或终端）的培训和推广工作，为公司建立起高效的区域分销网络；
4、负责客情关系的维护以及分销商（或终端）的管理。
招聘要求：
1、中专以上学历；
2、一年以上药品销售工作经验；
3、具有吃苦耐劳和团队合作精神；
4、具有较强的沟通能力和亲和力；
5、有责任心上进心强；
6、能适应长期出差。
工作地点：

上海延安药业有限公司

1.熟练掌握公司产品知识、业务技巧、业务流程及客户所属行业的产品知识 和运营状况；
2.执行公司划分的区域销售和市场推广方案，开发客户资源；
3.建立客户资料卡及客户档案，完成相关销售报表；
4.提供区域销售服务支持计划，维护区域内客户关系；
5、及时沟通客户、反馈市场信息、作出合理高效处理；
6、积极协助大区经理做好本团队的建设和管理工作；
7、积极参加公司召开的销售会议、培训等活动。

安硕文教用品(上海)股份有限公司