厦门英才学校招聘
公司优势
热招职位
高中历史教师20-40W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3、具有良好的政治素质和道德品行;
4、热爱教育事业、具备良好的职业道德;
5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
6、报考小学和中学教师岗位的须具备国民教育系列本科及以上学历;
7、具有所报考学科相应岗位的教师资格证;
招聘岗位
具体要求
1、全日制本科及以上学历,重点师范院校或211、985、双一流、QS前100院校毕业生优先;在校期间获得“优秀学生奖学金”、校级以上(含校级)“优秀学生干部”等荣誉优先。
2、具备相应学科及相应学段教师资格证;
3、具有3年及以上公民办全日制学校任教经验者优先;
4、正高级教师或特级教师,市级以上名师、专家型教师、学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;
5、具有深厚的专业功底,表达能力强,能胜任学科教学及班主任工作;
6、适应岗位要求的身体素质和心理素质,有扎实的教学理论基础,认同我校办学理念,具备先进的教学理念与教育视野。
报名方式
1、登录厦门英才学校官网:www.xmycxx.com, 教师招聘系统-填写资料-提交简历。
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高中语文教师20-40W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3、具有良好的政治素质和道德品行;
4、热爱教育事业、具备良好的职业道德;
5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
6、报考小学和中学教师岗位的须具备国民教育系列本科及以上学历;
7、具有所报考学科相应岗位的教师资格证;
招聘岗位
具体要求
1、全日制本科及以上学历,重点师范院校或211、985、双一流、QS前100院校毕业生优先;在校期间获得“优秀学生奖学金”、校级以上(含校级)“优秀学生干部”等荣誉优先。
2、具备相应学科及相应学段教师资格证;
3、具有3年及以上公民办全日制学校任教经验者优先;
4、正高级教师或特级教师,市级以上名师、专家型教师、学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;
5、具有深厚的专业功底,表达能力强,能胜任学科教学及班主任工作;
6、适应岗位要求的身体素质和心理素质,有扎实的教学理论基础,认同我校办学理念,具备先进的教学理念与教育视野。
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高中生物教师20-40W/年
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1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3、具有良好的政治素质和道德品行;
4、热爱教育事业、具备良好的职业道德;
5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
6、报考小学和中学教师岗位的须具备国民教育系列本科及以上学历;
7、具有所报考学科相应岗位的教师资格证;
招聘岗位
具体要求
1、全日制本科及以上学历,重点师范院校或211、985、双一流、QS前100院校毕业生优先;在校期间获得“优秀学生奖学金”、校级以上(含校级)“优秀学生干部”等荣誉优先。
2、具备相应学科及相应学段教师资格证;
3、具有3年及以上公民办全日制学校任教经验者优先;
4、正高级教师或特级教师,市级以上名师、专家型教师、学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;
5、具有深厚的专业功底,表达能力强,能胜任学科教学及班主任工作;
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高中英语教师20-40W/年
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基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3、具有良好的政治素质和道德品行;
4、热爱教育事业、具备良好的职业道德;
5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
6、报考小学和中学教师岗位的须具备国民教育系列本科及以上学历;
7、具有所报考学科相应岗位的教师资格证;
招聘岗位
具体要求
1、全日制本科及以上学历,重点师范院校或211、985、双一流、QS前100院校毕业生;在校期间获得“优秀学生奖学金”、校级以上(含校级)“优秀学生干部”等荣誉优先。
2、具备相应学科及相应学段教师资格证;
3、具有3年及以上公民办全日制学校任教经验者优先;
4、正高级教师或特级教师,市级以上名师、专家型教师、学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;
5、具有深厚的专业功底,表达能力强,能胜任学科教学及班主任工作;
6、适应岗位要求的身体素质和心理素质,有扎实的教学理论基础,认同我校办学理念,具备先进的教学理念与教育视野。
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高中物理教师20-40W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3、具有良好的政治素质和道德品行;
4、热爱教育事业、具备良好的职业道德;
5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
6、报考小学和中学教师岗位的须具备国民教育系列本科及以上学历;
7、具有所报考学科相应岗位的教师资格证;
招聘岗位
具体要求
1、全日制本科及以上学历,重点师范院校或211、985、双一流、QS前100院校毕业生优先;在校期间获得“优秀学生奖学金”、校级以上(含校级)“优秀学生干部”等荣誉优先。
2、具备相应学科及相应学段教师资格证;
3、具有3年及以上公民办全日制学校任教经验者优先;
4、正高级教师或特级教师,市级以上名师、专家型教师、学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;
5、具有深厚的专业功底,表达能力强,能胜任学科教学及班主任工作;
6、适应岗位要求的身体素质和心理素质,有扎实的教学理论基础,认同我校办学理念,具备先进的教学理念与教育视野。
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幼儿园教学主任(骨干教师)30-35W/年
岗位要求
1.学历专业:本科及以上学历,英语、学前教育等相关专业。
2.语言能力:英语专业四级及以上/大学英语六级及以上,口语标准流利,精通双语浸润教学,具备突出的英语教学与教研能力。
3.资质要求:持有幼儿教师资格证;园长证优先。
4.年龄要求:40周岁以下。
5.经验要求(必备)
— 10年及以上幼儿园一线教学经验
— 5年及以上教学管理、教研主任或教学园长相关管理经验
6.优先条件:有双语幼儿园、国际幼儿园工作经验;具备英语课程研发、双语教学落地、PBL 教学、英文绘本/英文戏剧教学经验者优先。
7.综合素养:热爱幼教事业,富有爱心、耐心、责任心,熟悉幼儿身心发展特点;认同园所双语浸润、中西合璧理念,擅长教学管理、团队协作与家园沟通。
岗位职责
一、课程与教学管理
1. 统筹落地园所双语浸润+PBL探究核心课程体系,制定学期、月度、周度教学执行方案,建立统一课程实施标准,保障全园课程落地零偏差、不走样,形成本园特色课程成果体系。
2. 严格审核全园中外教教案、活动设计,督导差异化教学落地,解决班级教学水平不均衡问题,持续提升课堂教学专业度与有效性。
3. 常态化开展教学巡班、随堂督导,规范一日保教全流程,及时整改教学问题,稳步提升全园一日活动规范化达标率。
4. 统筹班级区角创设、探究材料迭代更新,打造适配幼儿自主学习的教学环境,有效提升幼儿自主探究、动手操作、思维创造能力。
5. 组织全园幼儿阶段性观察、测评与过程性记录,指导教师高质量完成学习故事、成长档案,沉淀全园可视化幼儿学习成果。
6. 搭建并迭代园所教学资源库,沉淀标准化教案、精品课件、优质PBL课题案例,形成可复制、可展示、可输出的园本教学资源成果。
二、教师团队管理与专业发展
1. 统筹中外教集体备课、主题教研、课题研讨,统一教学目标与双语教学标准,提升团队协同教学能力,降低教学失误率。
2. 常态化开展听评课、磨课、示范课打造,针对性打磨优质课堂,持续产出园内精品公开课、优质教学案例,提升整体课堂质量。
3. 负责新教师、外教岗前及在岗带教培养,规范教学流程、双语授课标准与安全教学要求,快速实现新教师上岗达标、独立高质量授课。
4. 组织月度教学复盘、保教质量分析、工作述职,查摆教学短板、迭代优化方案,实现保教质量月度稳步提升、持续向好。
5. 建立教师分层考核、培优补差机制,针对薄弱教师制定专项提升计划,缩小班级教学差距,实现全园教学质量均衡化、优质化。
三、外教教学专项管理
1. 全面规范外教教学管理,严格审核外教课程、主题活动、双语互动设计,杜绝“形式化双语”,保障外教深度参与课程教学与PBL主题探究。
2. 全程督导外教课堂互动、双语浸润实效、课堂氛围,稳步提升幼儿日常双语听说表达能力、语感素养,凸显园所双语办学特色成果。
四、教育质量监控与成果输出
1. 统筹学期幼儿综合能力测评(双语表达、思维能力、动手能力、社会性、习惯养成等),输出全园幼儿发展数据分析报告,精准对标教学优化方向。
2. 闭环管控幼儿过程性作品、成长档案、学习成果留存,实现每位幼儿成长有记录、有成果、有进阶,形成系统化教学成果沉淀。
3. 严格审核班级周报、月报、学期成长报告,保证内容专业、真实、精准呈现幼儿进步,让教学成果可视化、家长可感知、校方可考核。
五、家园共育与口碑建设
1. 策划组织教学开放日、家长课堂、成果展示会等活动,常态化对外展示幼儿双语、探究、综合能力成长成果,传递园所教学优势。
2. 专业高效处理教学类家长咨询与诉求,快速闭环解决问题,持续提升家长教学满意度与口碑好评率。
3. 搭建专业家园沟通体系,科学输出教育理念、同步幼儿学习成果,减少认知偏差,树立高端、专业、有成果的教学品牌形象。
六、大型活动与特色项目成果统筹
1. 统筹艺术节、国际日、运动会、主题展演等大型活动,坚持活动课程化、成果可视化,通过大型活动集中展示全园幼儿综合素养与教学成果。
2. 主导各年级PBL项目结题展示、成果汇报,突出幼儿自主探究、项目思考、作品输出,打造园所PBL教学标杆成果。
3. 全权负责大班幼小衔接专项教学统筹,系统化落实能力培养、习惯养成、知识储备、适应性训练,实现大班幼儿顺利、优质衔接小学,形成高口碑衔接教学成果。
七、教学环境、物资与安全管理
1. 全面审核教学环境、教具材料安全合规,消除教学安全隐患,保障全园教学活动零安全事故、常态化有序开展。
2. 科学统筹教学物料、探究材料预算与投放,按需迭代更新,为幼儿高质量学习、高成果输出提供物资保障。
3. 合理规划功能室、教学场地使用排布,最大化利用教学资源,提升场地使用率与课程实施效果。
八、行政事务与合规管理
1. 统筹整理教学年检、督导检查各类材料,完善教学台账、成果台账,确保教学工作100%合规,顺利通过各级检查。
2. 科学制定全园课程表、作息表,规范调课审批流程,保障班级教学秩序稳定、教学时长充足、教学进度统一。
3. 规范落实教学预算、实习教师带教、教学档案归档等工作,实现教学行政工作高效闭环、标准化落地。
九、应急与教学维稳
1. 快速处置教学相关舆情、突发问题,留存教学过程资料、幼儿成果资料,有效维护园所教学品牌与口碑。
2. 遇突发停课、特殊情况,快速启动线上教学、居家指导方案,保障教学不断档、学习不停步,持续维持教学成效。
初中数学教师20-35W/年
基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3、具有良好的政治素质和道德品行;
4、热爱教育事业、具备良好的职业道德;
5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
6、报考小学和中学教师岗位的须具备国民教育系列本科及以上学历;
7、具有所报考学科相应岗位的教师资格证;
招聘岗位
具体要求
1、全日制本科及以上学历,重点师范院校或211、985、双一流、QS前100院校毕业生优先;在校期间获得“优秀学生奖学金”、校级以上(含校级)“优秀学生干部”等荣誉优先。
2、具备相应学科及相应学段教师资格证;
3、具有3年及以上公民办全日制学校任教经验者优先;
4、正高级教师或特级教师,市级以上名师、专家型教师、学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;
5、具有深厚的专业功底,表达能力强,能胜任学科教学及班主任工作;
6、适应岗位要求的身体素质和心理素质,有扎实的教学理论基础,认同我校办学理念,具备先进的教学理念与教育视野。
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保安5-8K/月
招聘负责人
人事处
在线沟通
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投递简历
工作地点:
厦门 - 集美区
厦门市集美区杏林北三路63号
温馨提示:
用人单位招聘人才,以任何名义收取费用(如体检费、服装费等)都属于违法,请应聘者提高警惕!
生物实验员7-8K/月
到岗时间: 2026-08-15
生物科学、生物技术、生态学等生物相关专业,研究生及以上学历,
具有高中教师资格证,热爱生物实验室工作,能独立开发校本课程,
指导科创竞赛及相关研究课题。
到岗时间: 该职位为储备状态
因学校发展需求,特招聘中学体育代课教师1名,代课时间为:2025年3-7月
要求:
1、本科以上学历;
2、武术(舞龙舞狮)专业
3、持相关专业教师资格证;
4、有教学经验者优先。
相关职位
教学主管1万-2万
1、管理校区教师团队,完成校区教学工作安排
2、建立服务体系和服务考核标准,执行并不断优化服务规范,提高教学水平
3、负责教学质量监督,提高校区回读率
4、负责竞赛、考级、汇演等教学活动的组织策划。
岗位要求:
1、艺术相关专业本科以上学历,8年以上艺术类教学经验,对儿童艺术类教育有深刻的了解
2、具有课程研发、团队管理经验者尤佳
3、有较强的责任心,具有良好的团队合作精神
4、具备...
教学主管8000-12000元
1)完成基础教学工作,管理在职中外籍教师队伍,进行教学水平提升和督导;2)了解一线情况,进行学生课程教授,并给予学生专业指导;3)主持召开教学部门工作会议,根据教学计划,布置检查教学任务及完成情况;4)对在职中外教教师进行在职培训、定期进行教学分享和内部培训提升,保证教学质量;5)组织管理教师团队举办各类教学活动。 任职要求: 1)本科以上学历,英语专业八级;
2) 有丰富的教学管理经验...
教学主管8千-1.5万
1、负责长者培训机构教学工作安排;
2、负责师资队伍招募及教学质量监督;
3、建立服务体系和服务考核标准,提升教学水平;
4、负责长者表演、竞赛等教学活动策划和组织工作。
岗位要求:
1、艺术、教育等相关专业本科及以上学历 ;
2、从事教育培训类工作2年以上,具有一定运营管理经验,且对艺术类教育培训有较为深刻的理解;
3、有一定课程开发和管理经验者尤佳 ;
4、责任心强,具有良好的团队合作精神 。 ...
语培教学主管1.2万-1.8万
1.教授雅思/托福等出国考试类课程,编制学期授课计划并积极备课,完成教学任务,具有海外留学经验者优先;
2.做好教学用具及教学材料的准备工作,通过各种教学方法让学生投入学习,负责学生的作业布置与批改,确保学生完成学习任务及目标;
3.积极配合班主任与学生和家长的沟通协调,更好的帮助学生完成学业;
4.负责语言培训教师团队的人员招募和管理工作,确保整个人员工作分配合理,各环节工作顺利开展。任职要...
港澳台联考项目教学主任18-25K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
统筹考试规划与执行:
负责港澳台联考的整体规划、组织协调及实施,确保考试流程符合教育部及相关部门的规定。
制定年度工作计划,监督考务安排(如考场设置、试卷保密、监考培训等),协调各省市考试院及考点院校落实具体工作。
政策解读与落实:
准确掌握国家关于港澳台侨学生招生的最新政策,及时向相关部门、学校及考生传达政策变动。
指导考生报名资格审核,确保符合报考条件的考生信息真实有效。
跨部门协作与沟通:
对接教育部、省级教育考试机构、高校招生办及港澳台相关单位,协调解决考试及录取中的问题。
协助处理考生投诉、咨询及突发事件,维护考试公平性及公信力。
招生宣传与考生服务:
组织招生宣讲会、政策说明会等活动,提升港澳台地区考生及家长对内地高校的认知。
完善考生服务体系(如报名指导、成绩查询、志愿填报指引等),优化考生体验。
数据分析与优化:
汇总并分析报考数据、录取情况等信息,为政策调整及考试改革提供依据。
定期评估考试流程及服务质量,提出改进方案并推动落实。
合规与风险管理:
确保考试全流程符合国家法律法规及保密要求,防范泄题、舞弊等风险。
制定应急预案,妥善处理考试期间的突发情况(如自然灾害、系统故障等)。
教学主管面议
:
1.大专以上学历,英语口语流利,发音标准,三年以上英语教学工作经验,一年以上团队管理经验;
2.热爱少儿英语培训行业,具有良好的统筹协调、教研能力和服务意识;
【岗位职责】:
1.整合现有教学资源,优化教学服务流程;
2.制定教学目标和实施方案,结合实际运营情况进行调整和再规划;
热门城市
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热招职位类别
城市平均月薪排名第八
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