开封市森海人力资源有限公司

### 公司历史与发展

- **成立与资质认证**：公司成立于1965年7月，同年获国务院批准。1993年，公司被建设部认定为首批一级工程总承包和一级施工总承包资质单位。2002年，公司成为首批特级工程总承包资质单位。2004年，公司被授予高新技术企业称号。2005年初，公司实行国有独资企业董事会制度。2007年，公司改制为一人有限责任公司，持有房屋建筑工程施工总承包新特级资质，成为全国首个覆盖十大领域业务的房建企业。

- **经营业绩与荣誉**：2014年，公司合同额达到2498亿元，营业收入达到1170亿元。在企业综合实力方面，连续多年在中国建筑工程局系统中排名第一，成为湖北省第三家千亿级企业，位列湖北百强企业前三名。

### 人力资源服务公司概述

- **森海公司简介**：开封市森海人力资源有限公司（以下简称“森海公司”）是一家综合多元化的人力资源服务公司，同时兼备教育机构属性。公司主要业务包括人力资源外包、劳务派遣、职业介绍、高端岗位就业、劳务培训以及企业后勤管理咨询服务等。森海公司提供全程顾问式服务，为客户定制福利方案、实施过程设计，并最终实现企业和员工的双赢目标。

- **专业服务与团队建设**：森海公司倡导顾问式服务，对客服团队的专业化有极高要求。客服团队由具备高级人力资源管理师资格的资深人士组成，经过长期服务公司高层管理人员的精心打造。公司注重专业技能提升，定期组织专业知识培训和考核，确保客服人员能够取得人力资源管理行业的职业资格证书。这种高度专业化的服务团队能够成为客户值得信赖与依赖的人力资源合作伙伴。

- **业务覆盖与成就**：森海公司致力于为积极进取的求职者提供发展机会，并为企业搜寻、招募优秀人才。自成立以来，公司已为多个行业输送超过10000名优秀人才。通过与用人单位直接签订培养协议，公司实施订单培养、定向就业模式，真正实现了培训即意味着就业的目标。依托强大的人力资源和实训基地优势，森海公司为学员提供了专业的知识学习和明确的就业方向指导，为学员的职业发展提供了有力保障。

- **市场导向与合作模式**：森海公司以市场为导向，与用人单位建立广泛的合作关系，采用订单培养、定向就业模式，确保培训与就业无缝衔接。通过与用人单位直接签订培养协议，公司实现了培训即就业的目标，有效提高了人才培养与市场需求的匹配度。