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北京中企人力资源咨询有限公司

100-499人

公司优势

北京中企人力资源咨询有限公司为上海中企人力资源咨询有限公司的全资子公司。自成立以来,一直深耕于人力资源服务领域,至今已有十余年的专业经验。中企人力遵循精益求精的管理理念,在2004年通过挪威船级社(DNV)ISO9001:2000质量管理体系认证,并持续保持至今。公司在“人事外包”、“招聘猎头”、“企业培训”、“商务咨询”、“法律服务”等领域树立了流程标准化的行业标杆,并荣获中国人力资源服务机构100强及上海世博会人力资源类官方推荐服务供应商等多项荣誉。

中企人力汇聚了一群具有国际视野和丰富从业经验的人力资源专家,团队年轻而充满活力。公司始终以客户需求为中心,秉持“基于专业、源自热诚”的经营理念,精心打造的“中企人力”服务品牌赢得了市场的广泛认可和赞誉。公司已拥有稳定的全球500强企业客户群体,为各类用工单位提供全面的专业服务。

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热招职位

销售经理岗位1.5-2.5万

1.2年及以上通信行业软硬件销售工作经验,有移动、电信、联通或其他政府、军队、金

前端开发工程师1.1-1.5万

岗位职责:前端产品开发与优化负责公司Web端、H5、小程序等前端业务系统的需求分

产品经理1.8-2万

岗位职责:产品规划与设计负责直销电商平台(如社交电商、会员制电商、私域流量运营等

招商专员2000-4000元

岗位要求:
1、负责产业园区招商项目的全程服务工作,包括前期对接、中期跟进以及后

相关职位

前端开发资深工程师

岗位职责:

1. 云仿真平台工具链开发: 参与云仿真平台的工具链设计和开发,确

前端开发工程师-RE(上海)面议

1.根据UI设计与项目经理输入,搭建前端系统框架,包括云端与移动端;

2.负责

客户端开发(体育类游戏)面议

1、负责客户端日常维护和通用模块的设计和开发;

2、负责参与客户端逻辑框架的问

前端开发工程师

岗位职责:
负责充电平台B/C端业务前端开发工作,包括APP-ReactNati

前端开发资深工程师(云仿真平台)

岗位职责:

1. 云仿真平台工具链开发: 参与云仿真平台的工具链设计和开发,确

高级前端开发工程师(C++)面议

1、负责iOS/Android跨平台渲染引擎、相关能力SDK、Framework

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三辰传媒科技(河南)有限公司,公司规模少于50人,公司类型创业公司,所属行业互联网/电子商务。

中山布瑞特环保油墨有限公司,公司规模为50-150人,公司类型为民营公司,所属行业为石油/化工/矿产/地质。

河南金耀堂教育科技有限公司,公司规模为少于50人,公司类型为民营公司,所属行业为教育/培训/院校。

四川新科电子技术工程有限责任公司成立于1996年,注册资本3000万元,作为一家独立法人,专注于高新技术领域。公司现有员工超过100人,其中包括10名高级工程师。

主营业务涉及轨道交通项目研发与生产,核心产品包括列车模拟驾驶系统、运输模拟培训系统及列车运行监控装置等。作为国内为数不多专门从事列车模拟驾驶系统研发的企业之一,新科电子的历史可以追溯至1990年,至今已有20多年的发展历程。自成立以来,公司已成功销售并生产出100多套列车模拟驾驶系统,生产线覆盖了从国铁机车到城市轨道交通列车、高速动车组列车乃至大功率货运机车等多种类型。

早期,公司的生产线便涵盖了国内主流的“东风”系列内燃机车与“韶山”系列电力机车。其创新成果荣获四川省科技进步二等奖与第六届全国发明金奖。近年来,伴随城市轨道交通与高速客运铁路的迅速发展,新科电子积极投入新型高端模拟驾驶系统的研发与生产。地铁模拟驾驶系统已在广州、北京、西安、苏州、济南等多个城市成功应用,而国内首台大型高速动车组列车模拟驾驶系统(CRH2C与CRH3)亦由该公司承建。

新科电子生产的列车模拟驾驶系统,以其国际先进的技术水平,尤其在列车逻辑仿真、动力学分析、虚拟视景和教员监控等关键领域,达到行业领先水平,深受市场与客户的广泛赞誉。

多年来,公司始终以凝聚员工、构建和谐为工作的出发点和落脚点,时刻把维护员工权益,保障其享受合法待遇作为重要任务,推动企业在员工逐步的信任、理解和支持中获得长足发展,并在不断创新中实现优化提升。