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国海绿能(上海)能源有限公司江阴分公司

20-99人

公司优势

**国海绿能(上海)能源有限公司江阴分公司**,作为国海绿能(上海)能源有限公司的分支机构,自2019年开始专注于新能源重卡换电领域,深入研究并自主研发多项智能换电站核心技术,拥有独立的生产工厂与管理团队。公司业务涵盖新能源重卡换电站的生产、销售与研发,提供从规划设计、制造建设、安装调试到运营维护的全流程服务,打造了一套完整的换电站建设与运维体系。

唐山供销国海绿能科技有限公司,则是由国海绿能(上海)能源有限公司与唐山市供销合作总社共同投资设立的合资公司,主要提供移动能源服务。依托唐山市供销合作总社丰富的资源网络和强大的资产基础,公司聚焦于电动重卡智能换电站的核心应用,为客户提供一站式的充换电一体化解决方案,包括充换电设备生产、充换电系统设计、智能充换电站建设和运营服务等全方位支持。

国海绿能智能换电运营云平台实现了对人、车、站、电池的智能管理和安全监控,确保客户享受到便捷、人性化且安全可靠的换电服务。公司与国家电网、国家电投、宁德时代、各大电动车企等建立了稳定的合作关系,已成功交付近30座重卡换电站,成为新能源重卡换电领域的领先生产商和服务商,致力于成为行业内的独特品牌,与客户共享资源、共促发展、共谋权益。

**发展历程:**

- **2011年**:国海绿能公司的创始人创立了帕沃特公司,专注为数字化智慧工厂提供自动化搬运和仓储解决方案。

- **2018年**:帕沃特与清华大学核研院合作,参与国家重大专项863项目,研发并生产核电站高温气冷堆燃料球的智慧存储搬运系统,并建设试验基地。

- **2019年**:帕沃特公司在北京设立了技术研发部,定位为数字化、智能化、绿色化发展的企业。

- **2019年**:帕沃特为国电投(启源芯动力)投资的上海玖行能源公司提供了20余座重卡换电站设备,正式进军新能源电动重卡智慧交通市场。

- **2021年**:帕沃特公司拆分出换电站产品事业部,成立了国海绿能(上海)能源有限公司,成为掌握换电站核心技术的移动能源服务商,其业务覆盖换电站的各个关键环节,并获得了70余项相关专利。

- **2022年**:唐山市人民政府与上海国海绿能共同出资成立唐山供销国海绿能科技有限公司,实现了政企合作,为客户提供充换电站一体化解决方案。

- **2023年**:国海绿能通过4年的技术积累和创新升级,为绿色低碳运输行业提供了多个创新的绿电补能解决方案,包括研发适应多种电池标准的换电站、实现不同品牌和类型电动重卡的兼容换电技术、以及建设适用于特定应用场景的高效换电站等。

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热招职位

区域销售6000-10000元

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职位描述1、负责所属区域或者其他区域重卡主机厂的关系维护及工作对接

2.开发与

区域销售6千-1万

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职位描述1.负责所属区域或者其他区域重卡主机厂的关系维护及工作对接;
2.开发与

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市场策划经理1.2-1.7万

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岗位职责:
1.市场调研与分析:收集市场信息,包括行业动态、竞争对手情况、消费者

跨境电商运营专员5000-7000元

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岗位内容:
1. 制定并执行跨境电商运营策略,负责账号运营、推广和维护,提升品牌

新媒体运营6000-8000元

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职责描述:
1、负责微信公众号、视频号、抖音等自媒体或社交平台的账号日常运营及体

诚聘切割工 五险 有餐补5000-7000元

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逆变式空气等离子切割机,能看图纸下料

新能源销售经理6000-10000元

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新媒体运营(线上,无需坐班)2500-3500元

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1、2年以上新媒体运营经验,了解各平台运营规则;
2、熟练运用PR、PS、AI等

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杭州文一教育发展有限公司

杭州文一教育发展有限公司隶属于杭州电子科技大学,负责提供下沙、文一、东岳、东校区及青山湖校区五个校区和G区研究生公寓的后勤服务,同时承担下沙文一苑学生生活区的建设和运营管理。公司设有办公室、财务部、人力资源与监控部、综合服务部、采购配送部、商贸发展中心、学生公寓服务中心、饮食服务中心、物业服务中心、交通服务中心、城区服务中心以及临安分公司等12个部门。

公司的核心任务是服务于学校大局,追求标准化管理和精细化服务,强化服务育人、管理育人、环境育人的理念,致力于让学生更贴近服务,得到更好的关怀。这些努力不仅赢得了全校师生的支持,也显著提高了服务质量,改善了服务基础设施,为学校的快速发展提供了坚实的后盾。

1999年6月,根据“事企分开,两权分离”的原则和内部管理体制改革的要求,杭州电子科技大学成立了后勤服务总公司,与后勤的关系转变为合同制约的甲、乙方关系。总公司设立董事会和监事会,按照“小机关、多实体、大服务”的模式,逐步实现了企业化运作,将高校后勤从传统的行政组织转变为现代的经济组织。

2000年12月,经浙江省工商行政管理局注册登记,由学校出资成立了具备独立法人资格的后勤企业——杭州文一教育发展有限公司,这标志着后勤管理体制和运行机制改革取得了关键性进展。

2012年6月,公共事务管理处撤销,成立总务处,与后勤服务总公司合署办公。2014年5月,总务处再次撤销,其职能并入后勤服务总公司。2016年5月,后勤服务总公司被撤销,改为由后勤管理与服务中心与杭州文一教育发展有限公司形成甲乙方运行模式。

杭州文一教育发展有限公司始终坚持在改革中创新,在2001年7月,公司成功参与市场竞争,通过竞标获得了杭州下沙高教园区B区块150亩土地50年的所有权和经营开发权,并通过收费权质押等方式获得银行贷款,及时筹集资金,满足了学校发展所需的学生生活区建设需求。公司秉持“以人文精神培育人,以环境陶冶人”的理念,坚持“坚固、实用、安全、方便”的原则,努力营造一个绿化、人文、安居的环境。至今,公司已投资建造了22幢房屋,总面积约17万平方米,包括16幢学生公寓、3幢学生食堂,完成了近5万平方米的生活区绿化,占园区总面积的51.5%。

为了提升文一公司的资本运营能力和资源配置效率,公司在生活区周边配置了12054平方米的多样化商铺,形成了一个管理规范、定位统一、环境整洁、购物舒适的商业区,从而使得文一苑生活区的功能更加齐全、设施更加完善、布局更加合理,为公司带来了良好的经济效益。

2002年上半年,浙江省教育厅将杭州电子科技大学列为浙江省高校后勤社会化改革的首批试点高校之一,进一步推动了改革进程。

目前,公司拥有约900名员工,员工整体素质显著提升,骨干队伍中大部分具有大专及以上学历。五校区各中心全面引入ISO9001管理模式并开展质量认证,深入推行“五常法”管理,各食堂通过HACCP认证,师生对后勤服务的满意度显著提高。

学校荣获了多项荣誉,包括全国绿化四百佳、中国高校百佳食堂、全国校园生活满意度50强高校、全国高校后勤社会化改革优秀院校、全国高校后勤系统信息宣传工作先进单位、全国高校节能工作先进单位、中国高校烹饪技术大赛一等奖、浙江省高校文明寝室创建工作先进单位、浙江省青年文明号、杭州市最美校园等。

面对学校各项事业的蓬勃发展,后勤人将继续以“三个代表”重要思想为指导,践行科学发展观,坚持“服务为宗旨、育人为己任”的理念,实施“立足校园占市场、创新创业求发展”的战略,正确处理社会效益与经济效益、教育规律与经济规律、后勤实体与学校之间的关系,以高效、务实的工作态度,推动后勤服务全面、协调、持续发展,为学校实现国内知名、特色明显的教学研究型大学的目标提供强有力的后勤保障。

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华媒控股

浙江华媒控股股份有限公司,其股票代码为000607,是隶属于杭州日报报业集团的上市公司。该公司在2014年12月19日顺利完成借壳上市,现已成为中国资本市场中仅有的两家整合媒体经营性资产的整体上市企业之一,同时也是杭州市内第二家由国有企业主导的文化上市企业。

华媒控股当前旗下拥有超过100家子公司,涵盖了杭州日报报业集团最具竞争力和发展潜力的传媒业务资产。其业务规模和利润水平均处于全国同行业的领先地位。自上市以来,通过投资并购等资本运作方式,华媒控股实现了内部与外部的双向扩展,进一步优化了传媒产业布局,构建了一个以城市文化创意为核心的生态系统。

华媒控股的战略目标是成为“大文创产业生态运营商”。一方面,利用其在文化传媒领域的深厚积累,持续强化并拓展传媒及相关产业;另一方面,通过资本杠杆,积极涉足大文创产业,致力于形成“一体两翼”的产业布局。“一体”板块聚焦数字化智慧媒体为核心,通过资本平台的加持,不断拓宽用户基础和影响力,用户数量已达到2.04亿;“文创产业”板块则侧重于文化教育、文化园区、文化会展、文化户外以及文化产权等五大平台的打造,旨在构建一个跨传媒、文化、教育、科技和数字经济的综合性文化生态圈;“文化金融”板块则致力于资产证券化的推进,以基金公司、股权投资平台和融资平台为核心,构建多层次、多元化的投融资体系。

华媒控股持续推动创新发展,以实现为用户提供最大价值为使命,先后荣获包括“中国(长三角)最具投资价值上市公司”、“中国上市公司品牌100强”、“中国自主品牌创新贡献奖”、“中国上市公司诚信企业百佳”、“浙江省服务业百强企业”、“浙江省成长性最快强企业”以及“最佳新媒运营奖”在内的多项荣誉。

华媒控股的实际控制人为杭州日报报业集团,通过杭报集团有限公司和都市快报社分别持有华媒控股48.12%和3.95%的股份。杭州日报报业集团在全球报业集团中的市场竞争力和综合实力位居前列,连续五年入选“世界媒体500强”,四次入围“全国报业集团总体经济规模综合评价”前十名,并两次被评为“数字出版示范企业”。作为全国首批且唯一的副省级党媒集团,其整体实力和品牌影响力稳居全国同类报业品牌前三,同时在浙江省城市党报新媒体影响力排名中持续保持第一。

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河南励全医药科技有限公司

公司创立于2020年,专注于市场推广与销售,主要合作伙伴包括医院、连锁药店及诊所。我们实施健全的薪酬体系与晋升机制,并严格遵循国家节假日政策。团队氛围和谐轻松,成员间紧密合作。我们承诺实现公平公正的待遇,确保每一位努力工作的员工都能获得相应的回报。秉持为有远大理想与抱负的人才搭建发展平台的理念,公司持续引入外部资源,致力于为每一位有志之士的成长与成功提供滋养。热忱欢迎志同道合之人的加盟。

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陆洲小商品城

万帮集团以民生地产为核心,商业文化和居家健康为两翼,在中国20多个城市拥有40多个项目,与全国多家知名企业建立战略合作,实施精品战略,打造高品质、高性价比的产品,使600多万业主实现宜居梦想。公司致力于构建“不动产生态发展平台”,依托稳健的不动产投资、开发、运营和资本运作能力,提供基于行业生态系统的综合服务,与客户共同追求美好生活。万帮集团作为央企行业的领头羊,秉持央企的责任与担当,弘扬奋发向上、团结协作、乐于奉献、规范诚信、纪律严明的企业精神,立志成为国家建设的先锋队、美好生活的同行者、行业新生态的开拓者。