苏州奥奎拉电子科技有限公司-logo

苏州奥奎拉电子科技有限公司招聘

20-99人

公司优势

奥奎拉电子科技(苏州)有限公司于2010年8月在苏州成立,是一家专注于无线通信领域产品开发、系统集成和工程技术服务的高科技企业。其研发的WiFi+蓝牙+GPS+FM四合一无线模块以及基于WiFi的M2M物联网无线模块广泛应用于各工业领域。

自2010年起,公司与创毅视讯合作,推出首款TD-LTE无线路由器,参与早期TD-LTE数据卡的开发。2012年,进一步拓展与创毅视讯的合作,从事TD-LTE无线专网通信射频模块的开发与设计,产品成功应用于高速铁路通信(硕黄)及民航天地通等系统。公司至今已申请多项无线模块相关专利,并曾为诺基亚西门子(NSN)杭州LTE事业部、北京英特尔(Intel)通信事业部TD-LTE手机芯片研发中心、美国半导体公司飞思卡尔(Freescale)网络事业部、无线终端芯片企业PicoChip提供各类技术和服务产品联合开发。

2013年,奥奎拉电子科技(苏州)有限公司与鼎桥通信技术有限公司(华为与诺基亚的合资公司)签署战略合作伙伴协议,共同推动TD-LTE通信技术及产品在能源行业(电力、石油、新能源)的应用,深度参与国家电网公司、南方电网公司基于TD-LTE的相关业务开发,打造电力行业应用场景。公司先后参与国家电网公司、南方电网公司多个4G TD-LTE相关项目及应用推广,并于2013年8月在江苏电科院建立4G TD-LTE无线应用体验馆,2014年与南瑞集团信通公司、鼎桥公司共建电力行业TD-LTE产业联盟实验室、宽带集群产业联盟B-Trunc实验室,并获授牌。

依托在无线通信领域的深厚技术积累及广泛的业务合作,公司成功开发基于TD-LTE通信技术的应急通信系统设备(实现与卫星通信、3G公网互联)、电力巡检可视化智能装备、无人机高清成像传输设备、可穿戴智能终端设备及相关业务系统和APP终端程序,部分业务系统已与国家电网业务平台实现数据、通信和安全对接。

2015年,奥奎拉电子科技(苏州)有限公司在南京无线谷注册成立奥奎拉电子科技(南京)有限公司,专注于能源互联网相关产品的开发与业务推进,现诚邀各界精英人才加盟,共创美好未来。

苏州奥奎拉电子科技有限公司正在热招,别因简历错过好机会

根据谈职 2026 数据,只有2%的简历能拿到面试机会——你会是那2%吗?

立即诊断

热招职位

电力配网规划、设计负责人10-20K/月

株洲本科及以上经验不限

1.参与国家电力体制改革下电力增量部分的售电规划工作,组织编制工业园区或小区配网规划、技术计划,并与地方政府、电力公司、合作伙伴交流,宣讲,实施
2.与客户进行科技项目的技术方向、路线、方案沟通,主持、参与公司项目,确定技术方案,完成相关研究领域的技术规划。
3.指导各专业开展技术建设工作,主持公司技术会议,评审重要项目技术方案
5.组织收集整理公司需要的技术方案、资料。

任职要求:1.本科或以上学历,电力系统、电力自动化等电力类相关专业,电网企业生产技术管理工作5年以上经验;
2.高级职称者优先,并具有专业资格证,如注册电气工程师等;
3.熟悉配网设计、施工、运维、试验等专门知识;
4.熟悉电力法、企业法、经济法、设计规程规范及企业管理法规,环境和职业健康安全标准、法规及其它相关要求

电力配网规划、设计负责人10-20K/月

湘潭本科及以上经验不限

1.参与国家电力体制改革下电力增量部分的售电规划工作,组织编制工业园区或小区配网规划、技术计划,并与地方政府、电力公司、合作伙伴交流,宣讲,实施
2.与客户进行科技项目的技术方向、路线、方案沟通,主持、参与公司项目,确定技术方案,完成相关研究领域的技术规划。
3.指导各专业开展技术建设工作,主持公司技术会议,评审重要项目技术方案
5.组织收集整理公司需要的技术方案、资料。

任职要求:1.本科或以上学历,电力系统、电力自动化等电力类相关专业,电网企业生产技术管理工作5年以上经验;
2.高级职称者优先,并具有专业资格证,如注册电气工程师等;
3.熟悉配网设计、施工、运维、试验等专门知识;
4.熟悉电力法、企业法、经济法、设计规程规范及企业管理法规,环境和职业健康安全标准、法规及其它相关要求

电力配网规划、设计负责人10-20K/月

邵阳本科及以上经验不限

1.参与国家电力体制改革下电力增量部分的售电规划工作,组织编制工业园区或小区配网规划、技术计划,并与地方政府、电力公司、合作伙伴交流,宣讲,实施
2.与客户进行科技项目的技术方向、路线、方案沟通,主持、参与公司项目,确定技术方案,完成相关研究领域的技术规划。
3.指导各专业开展技术建设工作,主持公司技术会议,评审重要项目技术方案
5.组织收集整理公司需要的技术方案、资料。

任职要求:1.本科或以上学历,电力系统、电力自动化等电力类相关专业,电网企业生产技术管理工作5年以上经验;
2.高级职称者优先,并具有专业资格证,如注册电气工程师等;
3.熟悉配网设计、施工、运维、试验等专门知识;
4.熟悉电力法、企业法、经济法、设计规程规范及企业管理法规,环境和职业健康安全标准、法规及其它相关要求

相关职位

央企招聘电阻设计负责人1.9万-2.5万

株洲本科及以上经验不限

1、 开发新型电源变压器和电感器,提高产品性能和可靠性

2. 参与产品设计和改进,根据客户需求完成方案设计

3. 推动测试和验证流程,对产品参数进行分析和优化

4.
协助制定项目计划和进度,确保按时交付高质量产品。

任职要求:
1、 本科及以上学历,电子工程、电气工程或物理学等相关专业

2. 有5年以上电源/磁性元件/变压器设计或测试经验,有成功的产品开发经验者优先

3. 熟练掌握变压器布局...

全屋定制设计总监15-20K

邵阳学历不限5-10年

1. 全案设计把控:主导大宅/别墅/高端私宅全案木作设计,精准理解客户需求,从空间规划、材质搭配到风格呈现提供系统性解决方案;
2. 团队管理赋能:统筹设计团队工作流程,审核设计方案及施工图纸,确保设计落地性与出品质量;
3. 客户价值升级:深度服务高净值客户,参与重点客户洽谈、方案汇报及项目跟进,提升客户满意度与品牌口碑;
4. 创新体系搭建:结合市场趋势与公司产品特性,优化设计标准流程,沉淀设计方法论,推动团队专业能力迭代。 --- 我们需要这样的你:**硬实力要求**: - 5年以上全屋定制/室内设计经验,1年以上设计管理经验,独立完成过300㎡以上大宅全案设计案例(附作品集); - 精通全屋定制板式产品、木皮产品、原木整装结构工艺与特性,熟悉高端建材、软装搭配及灯光设计逻辑; - 熟练运用AutoCAD、3DMax、酷家乐等设计软件,具备深化图纸审核能力。 **软实力匹配**: - 具备高端客户服务思维,能精准洞察需求并转化为设计方案,沟通表达与提案能力突出; - 拥有团队培养意识,能制定设计标准并推动执行,擅长跨部门协作与资源整合; - 对设计有极致追求,兼具艺术审美与商业思维,愿与团队共同成长。加分项有以下行业经验:家具/家居

热门城市

  • 邵阳招聘993 个在招职位

    平均薪资 ¥8800 /月

    热招职位类别

    销售生产制造服务业

    城市平均月薪排名第二百八十七

  • 株洲招聘4483 个在招职位

    平均薪资 ¥12100 /月

    热招职位类别

    生产制造技术销售

    城市平均月薪排名第三十五

  • 湘潭招聘2719 个在招职位

    平均薪资 ¥10000 /月

    热招职位类别

    生产制造销售技术

    城市平均月薪排名第一百三十

  • 20,861+ 岗位更新等你来订阅

    一键订阅最新的岗位,每周送达

    您可以在邮箱中随时取消订阅