安徽豪瑞微电子有限公司招聘
500-999人
公司优势
热招职位
物流调度员6-7千
负责公司的物流配送和调度工作,确保货物准时送达,并优化物流配送流程。
主要职责:
- 负责制定和实施物流配送计划,根据订单需求,调度运输资源,包括车辆、司机和物资等。
- 负责监控物流配送进度,及时发现并解决在物流配送过程中出现的问题。
- 负责维护和更新物流配送记录,确保物流配送信息的准确性和完整性。
- 负责与其他部门的沟通和协调,确保物流服务与公司整体业务的无缝衔接。
- 负责制定并执行物流配送预算,优化物流成本,提高物流运作的效率。
- 根据公司安排,配合进行物流管理工作,包括培训和指导等其他相关内容。
职位要求:
- 物流、供应链管理或相关专业大专及以上学历,1-2年相关工作经验。
- 熟悉物流配送流程,具备一定的物流管理经验。
- 具备良好的沟通和协调能力,具备团队合作精神。
- 具有较强的责任心,对工作认真负责,有一定的抗压能力。
- 能够操作各种办公软件,如 更加重要的问题是,请提供相关证明文件。
库管员5-6千
负责仓库内物资的收发、管理和盘点工作,确保库存物资的安全、库存准确和及时性。
主要职责:
- 负责仓库内物资的收发、管理和盘点工作,确保库存物资的安全、准确和及时性;
- 维护仓库管理制度和流程,确保仓库运营的规范化和高效性;
- 协调各部门对物资的需求,并负责采购和出入库物资的登记工作;
- 负责仓库内各类设备的维护和保养工作,确保仓库的正常运营;
- 参与编制物资管理的各种制度和流程,并指导、监督和检查实施情况;
- 完成上级领导交办的其他工作,配合其他部门的物资需求。
职位要求:
- 熟悉仓库管理流程,具备一定的仓库管理经验;
- 良好的沟通能力和组织协调能力,具备较强的责任心;
- 具备基本的财务知识和技能,能够处理简单的财务工作;
- 具备良好的团队合作精神和责任心,能够与各部门有效沟通协调;
- 熟练使用办公软件和ERP系统,进行数据录入和报表生成。
质检员QC8千-1万
负责对产品进行检验,确保产品符合质量标准和要求。对检验结果进行记录和报告,并协调相关部门进行问题解决。
主要职责:
- 负责产品检验计划的执行和监督,确保产品按时完成检验。
- 熟练掌握检验标准和检验流程,并能熟练运用各种检验工具。
- 对检验结果进行记录和报告,并协调相关部门进行问题解决。
- 负责对检验过程中出现的问题进行及时处理,确保产品按时完成检验。
- 协助相关部门进行产品改进和调整,提高产品质量和生产效率。
- 负责保持实验室的设备和环境的整洁和维护。
- 协助培训新员工,分享工作经验和知识。
职位要求:
- 不限工作经验,有一定的质检工作经验者优先。
- 熟悉产品的检验标准和流程,具有较强的检验能力。
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门进行有效的沟通。
- 具备一定的英语阅读和写作能力,能够阅读和记录相关文件和数据。
- 熟练掌握使用各种检验工具和设备,如万用表、直角尺、之事天平等。
- 有问题解决能力和抗压能力,能够处理突发事件。
- 具有强烈的责任心和职业道德,对产品质量和生产效率有高度的认识和要求。
商务跟单文员6-8千
助理商务跟单负责协助主负责人处理日常商务跟单工作,包括对接客户、协调货源、跟踪订单等。
主要职责:
- 负责接待客户,提供接待服务,解答客户疑问。
- 协调公司内部资源,确保订单按时完成。
- 对接外部客户,处理客户提出的咨询、投诉等问题。
- 跟进订单生产进度,与生产部门保持沟通,确保按时完成生产任务。
- 协调运输部门,确保货物按时到达,并跟踪物流信息。
- 整理和归档好相关文档,如合同、订单、付款单等。
职位要求:
- 大专及以上学历,商务、英语等相关专业优先。
- 具备良好的沟通能力和接待能力,具备一定的英语听说读写能力。
- 具备良好的协调能力和团队合作意识,能够与公司内外不同部门保持良好的沟通。
- 熟练掌握办公软件,如Office、ERP等,了解电子商务基本流程。
- 具备基本的财务知识,了解公司财务管理制度。
it技术支持8千-1万
我们正在招聘IT技术支持,负责支持公司的IT系统和技术设备,解决各种技术问题,支持公司的各项业务运作。
主要职责:
- 负责公司计算机系统的维护和管理;
- 协助制定公司的IT预算,并跟据公司的需求进行IT采购;
- 负责公司网络的规划、设计、安装、维护和升级;
- 负责公司重要信息的备份与恢复,以及公司数据的整体安全管理;
- 协助制定公司的技术标准,并确保公司技术系统的优化升级;
- 协助公司员工使用计算机系统的培训和指导,以及技术问题的解答;
- 负责IT系统的开发和维护,确保系统稳定运行。
职位要求:
- 熟悉IT基础设施建设,具备一定的网络、操作系统和数据库等基础知识;
- 具有较强的沟通能力和团队合作意识,能够与公司员工有效沟通并协调工作;
- 具有基本的IT采购和预算编制能力,能够根据公司需求进行IT采购;
- 具备一定的系统维护和故障处理能力,能够对公司计算机系统进行基本的维护和故障处理;
- 具备一定的网络安全意识,能够有效识别和防范网络攻击和安全漏洞。
副总经理/副总裁1.5-2.5万
我们的公司正在寻找一位经验丰富的副总经理或副总裁,负责公司的发展和战略规划,监督公司的运营和管理,并协助 CEO 完成日常工作和决策。
主要职责:
- 制定并实施公司的战略计划,确保公司能够在行业中保持竞争优势。
- 管理和监督公司的运营,确保公司的各项业务能够顺利开展。
- 确保公司的财务报告和预算的准确性和合规性,监督公司的财务状况。
- 制定公司的人事政策,监督公司的员工招聘和培训,确保公司的人才培养和保留。
- 参与公司的产品和服务决策,提供专业的意见和建议,确保公司的产品和服务符合客户需求。
- 建立和维护与公司的客户,供应商和其他利益相关者的关系,推动公司的发展。
- 协助 CEO 完成日常工作和决策,并在 CEO 不在时进行紧急处理。
职位要求:
- 本科以上学历,具备 5 年以上的相关工作经验。
- 熟悉公司的商业模式和业务流程,能够提供有效的改进建议。
- 具备较强的领导能力和团队管理能力,能够带领团队实现目标。
- 熟悉财务和会计知识,能够监督公司的财务状况,并确保公司的财务报告和预算的准确性和合规性。
- 具备良好的沟通和协调能力,能够在各种场合中清晰地表达自己的观点。
- 适应快速变化的环境,具有较强的变通能力和创新能力。
- 对公司的发展具有远见,具有较强的战略规划和执行能力。
相关职位
物流调度员 (职位编号:008)5-8千
1、主要负责公司货运车辆(4米2高栏、3米8平板)调度工作。
2、货运平台接单、发单,联系司机,完成订单。
3、优化运输方案,提升车队效益
4、协调处理运输环节事务
岗位要求:
1、 对全国路线,距离和价格比较熟悉
2、22-35岁,熟悉运满满、货拉拉等货运平台
3、具备良好的沟通表达能力
4 、具有1年以上物流调度或货运驾驶经验者优先
物流调度员6-7千·13薪
1、 根据客户订单,确定运输计划;
2、 全面负责车辆与货物运送的协调管理,追踪货物在途情况并反馈;
3、 参与运力承运商的选择、管理与关系维护,运作质量管理及考核;
4、 对驾驶员及现场人员日常安全及规范操作培训、指导;
5、制作发运数据报表及台账;
任职要求:
1、2年以上运输等物流管理经验;
2、善于车辆调配,熟悉周边物流价格;
3、了解运输市场、有一定承运商及车辆资源,擅长外请车辆调配和专线车辆调度工作,有第三方物流工作经验者优先;
4、熟练操作计算机及办公自动化软件;
5、适应中短期出差;
生产车间调度员5-9千
- 负责车间生产计划的制定、执行与监控,确保生产任务按时完成。
- 协调各工序之间的生产活动,解决生产过程中出现的问题,提高生产效率。
- 监控生产过程中的物料使用情况,合理调配资源,减少浪费。
- 定期向管理层汇报生产进度及存在的问题,并提出改进建议。
- 管理车间员工的工作安排,提升团队协作能力。
【任职要求】
- 具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够有效处理突发事件。
- 熟悉生产流程及相关设备操作,有制造业经验者优先。
- 能够熟练使用办公软件。
- 工作态度积极主动,具有强烈的责任心和执行力。
调度员7-9千
1、调度配载:①负责对接各订单需求,预约门店及交仓时间;②负责订单配送线路规划,提高车辆利用率;③使用TMS系统对车辆
2、异常处理:负责及时处理客服或司机、承运商反馈的异常,及时对接各职能模块,依照等级反
馈上报。
3、应付结算管理:负责TMS系统下游承运商费率的维护、每月10号前完成对账及付款申请,监控
流程进度,同步仓配本部。
4、协调管理:①确保司机APP或EPOD操作系统数据的准确性;②定期回顾重点项目,加强培训
工作;③定期与仓协同分析装、卸货车辆平均等待时长;④针对日常运营仓配协同问题与仓端操
作及管理人员跨部门沟通。
5、承运商及司机管理:①根据QA规定对项目车辆、司机进行检查验收,包括车辆卫生、配套设
备维护、GPS温控设备等;②负责对承运商和司机进行现场宣贯及培训运营操作标准,包括5大
CCP、7率、7定、司机移动端系统等。
6、项目筹备:①协同承运商对新项目中门店停车点、装卸区位、收货时间等踩点分析,确保项目
稳定落地;②根据运营SOP标准及新项目上线流程,撰写培训流程文件并对相关人员进行培训;
③参与业务上线前期运营质量复盘工作,针对客户满意度回访调研结果针对性进行改善;④定期
跟车,尤其是新司机、新线路、新项目,保障运营落地质量。
7、项目成本输出:协同采购完成商务询价及成本测算,充分考虑项目风险性及亏损风险点。
8、物流设备管理(自有资产):负责园区自行采购或租赁的便携式温控设备&冷藏保温箱等资产
的流转、登记、使用、回收、报废申请等,严格落实资产流转手续并做好现场登记、拍照留底。
9、运力资源拓展:基于采购要求,根据公司承运商管理制度对承运商进行相关考核拓展优质承运
商,汰换服务品质不达标的承运商。定期进行市场调研,优化运力保持报价合理性及业务拓展。
10、完成上级交代的其它工作任务。
工作时间:做六休一排班制,五险一金,包吃
装配调度员5千-8千/月
1、根据装配车间的工序节点计划负责主机生产前各项准备工作;尤其是主机物料的出库、主机随机工具的配备工作;
2、及时跟踪物料计划,协助计划员做好计划的变更,并与作业区协调工序的变更;
3、做好返工派工工作;
4、协助装配车间主任做好跨部门的沟通协调工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,内燃机/轮机类、机械制造及电气等相关专业;
2、具有良好的沟通协调能力和组织能力;
3、有2-3年相关工作经验。
物流调度员5.5-6.5千
负责公司的物流调度工作,包括协调运输公司、安排货物运输、处理异常情况等。
主要职责:
- 负责物流调度工作的计划和执行;
- 与运输公司进行沟通,确认运输时间和费用,并协调运输事宜;
- 负责对货物进行跟踪和管理,确保货物按时到达目的地;
- 处理物流系统中出现的各种异常情况,并及时向上级报告;
- 维护物流系统中的相关数据库,并对数据进行分析和优化。
职位要求:
- 大专及以上学历;
- 2年以上物流调度工作经验,熟悉物流流程和系统;
- 熟练掌握常用办公软件。
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