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20-99人

公司优势

这是一家专注于中高端设计的公司,年轻、时尚、环境良好。

2025,拼的不只是能力,更是表达

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定制设计师(五险)3000~8000元/月

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室内设计师(五险)4000~15000元/月

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1.从事过室内设计3年及以上

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设计助理(五险)4000~8000元/月

1.配合设计师完成客户要求

2.根据设计师要求完成设计图纸的制作

3.积极,

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定制设计师(底薪3500+五险+包吃)3500~15000元/月

1、至少一年或以上橱柜定制或全屋定制行业设计岗位经验。(无经验勿扰) 能独立量尺

定制设计师(五险)5000~12000元/月

任职要求:
1)室内设计、定制家具设计等相关专业,对家居设计有浓厚兴趣,有室内设

室内设计师(五险)3000~6000元/月

1、室内设计相关专业毕业,有工作经验;

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室内设计师(底薪3000+五险)3000~10000元/月

1、严格遵守公司的各项规章制度;

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室内设计师(五险+包吃)8000~20000元/月

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室内设计师4000~20000元/月

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2.品行

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河北棣友家兴健康管理有限公司,成立于2023年5月15日,地址在河北省石家庄市正定县曲阳桥镇周家庄村富裕路28号,业务范围为其他未列明卫生服务。该公司规模为医疗机构,员工人数在1至49人之间。

最具活力和亲和力的公司,只要你具备才能和实力,这里就有你的舞台!

深之蓝海洋设备科技有限公司(以下简称“深之蓝”)成立于2013年,是一家专注于水下智能装备研发、生产和销售的国家高新技术企业,拥有近500名员工,申请专利超过200项,并具备完整的军工资质。

经过9年的技术积累和产品创新,深之蓝构建了水下机器人核心技术平台,在科研科考、海洋环境调查、海洋测绘、水下安防、救助打捞、水利水电、水产养殖、科学教育、水下直播、水下娱乐等多个专业领域,为客户提供具有竞争力的产品、解决方案和服务,已成为水下智能装备行业的领军企业。

现公司诚邀2023年优秀应届毕业生加入,深之蓝将为您提供一个广阔的专业发展平台,助您实现海洋梦想。

人尽其才 共创未来

美律集团成立于1975年,以无线电对讲机用的麦克风进入电声产业,是国内较早开发并量产超薄型小型扬声器及动圈式受话器的厂商,并逐步转型生产手机的相关零配件。美律集团与主要的国际通信及信息大品牌建立了长期及良好的伙伴关系。

为满足客户需求,美律在美国、泰国、中国深圳、上海、苏州、惠州等地设有分支机构,为客户提供周到的服务。

美律电子(深圳)有限公司位于深圳市龙华区大浪街道,目前设有两个生产厂区,拥有4000余名员工,拥有一支强大的研发创新技术团队,在全空调无尘车间工作,具备防静电地板的舒适工作环境。

一、主营产品
蓝牙耳机、音箱、麦克风、扬声器、无线充电器、电池及其他电子产品。

二、集团历史
1975年 美律电子股份有限公司在台湾成立;
1986年 美律(美国)电子有限公司成立,积极拓展美洲市场;
1987年 美律电子(香港)有限公司成立;
1989年 美律电子(深圳)有限公司成立;
1989年 美律(泰国)电子股份有限公司成立,开拓东南亚及中亚市场;
1992年 美律电子(上海)有限公司成立,积极拓展中国市场;
1993年 获得第二届国家磐石奖;
1998年 美律股票上市;
1999年 美律(台湾)获得第二届小巨人奖;
2000年 美律(台湾)股票上市;
2002年 美特科技(苏州)有限公司成立;
2005年 合并鸿鼎公司,成立电子成品事业部,专注于蓝牙产品研发和营销;
10月被《福布斯》杂志评为亚太地区收入十亿美元以下的200家企业之一;
2007年 被深圳市科技和信息局认定为“深圳市高新技术企业”;
2010年 美律电子(惠州)有限公司成立。

三、经营理念
1. 培养诚、正、勤、俭、忍的家风;
2. 重视人才培养和团队协作,强调科技、理论与实践相结合;
3. 工作需有计划、有信心,积极主动、灵活应变,勇于面对困难和冲突;
4. 做人要谦逊、公正,宽容他人,感恩生活;
5. 公开、持续经营,关注国家和社会责任感;
6. 结合供应商、员工和股东,共同服务客户,实现公司可持续发展。

四、质量政策
以源头管理确保及时提供令客户满意的优质产品和服务。

五、企业使命
成为全球领先的通讯、娱乐和电声产品供应商。

六、员工福利及企业文化
1. 工作时间为每周五天八小时;
2. 福利待遇:
- 每天工作满四小时,公司提供免费餐食;
- 提供员工宿舍;
- 设有网吧、图书馆、篮球场、乒乓球室等娱乐设施,定期举办各类活动;
- 按国家规定为员工办理社会保险及雇主责任险;
- 注重员工培养和发展,发放年终奖金。

七、联系我们
地址:广东省深圳市宝安区大浪街道美宝路50号

公司高度重视人才的选拔与培养。员工始终是公司最宝贵的财富,因为市场竞争最终归结于人才的竞争。公司管理层中有约50%的成员是从基层做起的,这体现了公司为员工提供发展机会,进行多方位培训,使其不断迎接新挑战的决心。

为支持公司在华快速发展,亟需招募高素质的专业人才。

宁波慧泽工程管理咨询有限公司是一家规模小于50人的民营企业,其主营业务位于中介服务行业。