茂名市东南高级技工学校
100-499人
公司优势
学校设有基础教育、信息工程、机械工程、食品工程、电气工程等五个专业系,开设了包括数控加工与3D打印技术、汽车维修与检测、电子商务、计算机动画制作、多媒体制作(视觉传达设计方向)、计算机网络应用、会计、幼儿教育、美容养生与保健、酒店管理与旅游、城市轨道交通运输与管理、电气自动化设备安装与维修(机器人方向)、制冷设备运用与维修、电工电子技术、电子信息工程、烹饪与中西面点制作、药物制剂与护理在内的20多个中、高级技工专业,实施中技、高技+大专双学历三年制和五年一贯制教育模式。
以培养适应新时代中国特色社会主义建设事业的实用型高技能人才为目标,学校强调“立德树人、德技双馨”的人才培养理念,大力推广中华优秀传统文化教育。学校占地面积300余亩,建筑面积超过12万平方米,目前在校学生6000余人,教职工总数约350人。学校设施完备,师生生活条件日益改善,校园环境整洁优美,生活设施齐全,校园文化丰富多彩,致力于构建一个舒适、和谐、充满活力与文明的学习环境。
师资力量雄厚,拥有中、高级讲师(技师)、技术能手、厨艺大师、工匠专家等一大批人才,专业教师均具备“一体化”教学资格。在相关职业技能比赛中,学校师生取得了显著成绩,如在“粤菜师傅”工程茂名菜烹饪职业技能大赛中,多名师生获奖,梁国民老师在第五届广东省技工院校(烹饪专业)教师职业能力竞赛中获得三等奖。
在学术研究方面,学校教师在不同领域发表论文,涉及计算机专业人才培养、技工学校班主任管理、解决技术问题、中国传统文化教学在德育中的应用、电子商务专业教学改革、教学中的快乐探索等多个主题。
学校致力于为员工提供全面的福利待遇,包括但不限于周末双休、带薪寒暑假、免费工作日三餐、拎包入住教师公寓、五险一金、员工子女教育补助、特色节日礼物、生日大红包、各类法定假期、定期团建活动、专业培训、部门聚餐、月度生日会等,旨在丰富员工的业余生活,确保员工福利待遇全面覆盖,达到员工满意并超越期望的目标。
展望未来,茂名市东南高级技工学校诚邀您的加入,共同开启新的征程。

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河南万康药业有限公司,成立于2023年5月25日,位于确山县朗陵街道金光路与工业二路交叉口东北角三号楼,属于医药制造业,员工人数50-99人。
山东道普安制动材料有限公司成立于2018年3月30日,地址位于山东省德州市禹城市国家高新技术产业开发区南环东路90号,属于其他未列明制造业。公司拥有员工50至99人,在中国境内注册一年以上,并已形成企业核心自主知识产权。公司为具有“专业化、精细化、特色化、新颖化”特征的工业中小企业。
企业名称:义乌市锦辛贸易商行
企业规模:该商行的员工人数在50至150人之间。
企业性质:锦辛贸易商行是一家民营企业。
主营业务:该公司的主要业务领域为批发与零售。
上海朗静化工科技有限公司,作为一家专业颜料经销商,深耕行业近三十余载,构建了全面的产品线与符合国际标准的应用实验室。凭借在江浙沪地区中小客户市场的竞争优势及深厚客户信任,公司持续发展壮大。
为更好对接市场需求,公司于山东青岛与浙江宁波增设技术销售岗位。基于多年积累的技术优势与市场洞察,我们坚信拓展至更多区域,亦能助力当地销售取得同样成功。以下是对颜料销售行业的概述,以及公司在该领域的定位,同时,我们将阐述公司与员工关系的核心理念。
颜料销售的独特之处在于:
1. **重复采购**:稳定且长期的客户关系,体现了业务的可持续性。
2. **技术导向**:专业技术和经验是关键,而非传统的关系维护。
3. **全品类优势**:作为颜料综合经销商,能一站式解决客户多样化需求,尤其受中小客户青睐。
4. **行业壁垒**:复杂的产品特性形成较高的进入门槛,减少直接竞争。
5. **成长周期**:初期需时间积累客户信任与市场认知,但一旦建立,成长潜力显著。
总结而言,颜料销售适合具备技术背景的从业者,是一份可长期发展的职业。然而,加入有实力、有积淀的公司,是迈向成功的关键一步。
上海朗静化工科技有限公司的独特优势:
- **代理优势**:作为国际品牌的授权代理商,享有详尽的技术资料支持,为客户提供深度的技术咨询。
- **实验室资源**:在颜料代理商中率先设立国际先进水平实验室,实证技术解决方案,增强客户信心。
- **丰富经验**:长达二十余年的行业实践,积累了广泛的问题解决策略,与顶尖技术专家紧密合作,确保面对挑战时的应对能力。
加入我们,即意味着步入颜料销售领域的领军企业。
个人发展展望:
公司注重人才成长与团队建设,以共同成长与成功为目标,为年轻人提供培养平台,根据其贡献程度,晋升为不同层级的合伙人。对于有能力的员工,公司提供广阔的发展机遇。
在市场营销层面,公司采取多元化策略,包括参与行业展会、举办行业会议演讲、运营短视频平台等,与销售人员协同推进市场开拓。通过与销售人员共享资源与支持,增强其市场信心与未来预期。公司的理念与操作方式直接影响着员工的成长路径与职业发展。