中山市番翔混凝土构件有限公司

大澳集团创立于2008年，是一家集研发、生产、销售、咨询、投资于一体的集团化公司，是中国领先的化妆品研发OEM制造企业。大澳坚持“产品即竞争力”的思想，从多个维度为国内外化妆品品牌客户提供品牌策划、创意设计、包装配套、研发生产等一站式解决方案，旨在帮助客户打造真正的畅销产品。大澳集团旗下创立植树、格凌兰、肌肤食品、奥菲玛歌等自主品牌。其产品在国际站、1688、亚马逊、天猫、京东自营平台、有赞、抖音、专业美容院线等众多平台都有优异表现，一度成为热销品牌，涌现出众多热销产品。公司网址：https://www.daaocn.com/

长春新华工程技术咨询有限公司

长春新华工程技术咨询有限公司主要以监理业务为主，其前身是水利部长春机械研究所监理处。因国家对监理单位性质的要求，该公司于2013年3月更名为长春新华工程技术咨询有限公司（由水利部长春机械研究所全资控股）。目前，研究所与公司采用“两块牌子一套人马”的运营模式。作为国内早期从事水利、电力设备监理的专业单位之一，该公司已获得水利部颁发的水利工程设备监理甲级资格证书。

山东欢予农业有限公司

hi！这里是欢与文化传媒&欢予农业，我们有：
1. 年轻活力的团队，95后、00后齐聚一堂，工作氛围轻松愉悦，每天都是快乐打工日！
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河南田园康居木业有限公司

**香港田园康居建材集团有限公司**成立于2004年2月，是一家融合了木制品研发、生产和销售的专业化、现代化、国际化的大型企业集团。旗下设有郑州河南田园康居木业有限公司，专注于生产销售“田园康居”品牌的实木门窗、整体橱柜、衣柜、书柜、酒柜、浴室柜等木制品，致力于打造国内外知名木制品牌。

**公司**始终致力于木制品领域的创新与发展，现有员工超过300人，工厂占地面积达2万平方米，产品畅销国内外市场。秉承“以人为本，健康环保”的家居理念，公司选用来自欧美、非洲、东南亚等地的优质进口木材作为原材料，结合德国、意大利及国内先进的生产设备与工艺，确保产品工艺精湛、设计科学，满足现代人对健康生活的需求，实现“优质木材与人性化设计”的完美融合。

在技术创新与设计理念方面，公司强调以人为本的生存空间，倡导自然健康的生活哲学，追求时尚雅致的风格。其产品线涵盖实木门窗、整体橱柜、衣柜、书柜、酒柜、浴室柜等多个系列，主要原材料包括进口樱桃木、桃花芯、沙贝利、红胡桃、金丝柚、花梨、水曲柳、红橡、柚木等。通过丰富现代装修风格，创造舒适、自由、健康、环保的居住环境，赢得了广大经销商与终端客户的青睐。

**企业愿景**是成为全球领先的家居木作系统供应商，通过持续努力提升运营核心竞争力，整合家居木作行业资源，打造世界级的以家居木作系统为核心业务的品牌企业集团。**五年计划**目标是在2015年建立强大的全国品牌影响力，2016-2018年间成为全国知名的家居木作产品品牌，并成功进军国际市场。**市场目标**是在2015年构建完善的全国市场管理体系与关键人才库，搭建高效能的行业资源运作平台。

宁波顺泽橡胶有限公司

宁波顺泽橡胶有限公司成立于2009年1月，由英科医疗科技股份有限公司（中国500强企业，股票代码：300677）和淄博米若科经贸有限公司共同投资建设，属于精细化工高分子材料领域。公司位于浙江省宁波市、宁波石化经济技术开发区南端，被誉为“书藏古今、港通天下”的城市，是国内最早开始生产***橡胶的大型专业化项目，拥有6.5万吨产能，注册资金3.5亿元，总投资12亿元；目前二期工程正在建设一套40万吨的羧基胶乳项目，预计投资5亿元，计划于2021年10月建成投产。公司采用国际先进的生产工艺，配备先进的集散型控制系统DCS和高端完备的试验设备，是高新技术企业，曾荣获“十一五”国家科技计划执行优秀团队奖，并于2014年通过ISO9001质量管理体系和ISO14001环境管理体系认证。

***橡胶是七大合成橡胶之一，具有优异的耐油和耐热性能。国内***橡胶的应用和生产尚处于成长期，其应用市场持续扩大。2007年和2008年，国内消耗各类***橡胶均超过15万吨，其中50%以上集中在华东地区。目前，国内***橡胶在产量、品种和质量方面均无法满足市场需求，因此该项目在国内市场前景广阔。同时，在推进项目尽快投产见效的基础上，该公司还将适时启动特种***橡胶、***胶乳等项目的建设，进一步壮大企业规模，持续为地方经济发展作出更大贡献。

公司为员工提供：

◆ 同行业具有竞争力的薪酬，正式员工享有月度奖金和年终奖
◆ 按照宁波市本地标准缴纳“五险一金”：养老保险、生育保险、工伤保险、医疗保险、失业保险和住房公积金，入职当月即开始缴纳
◆ 中秋节等中国传统节日根据情况为员工发放节日福利
◆ 员工结婚时发放一定数额（一般为1000元/人）的贺仪
◆ 每年一次探亲假或带薪年休假，并提供婚假等假期
◆ 每年不定期举办员工文娱活动，丰富员工生活
◆ 每年提供包括内部和外部在内的多种培训机会，满足员工及公司发展需求
◆ 每年两次免费发放包括工作服、鞋、洗漱用品在内的劳保用品
◆ 为员工提供免费的上岗和在岗职业病健康体检及一般健康体检
◆ 提供免费食宿（住宿2-3人/间，配备热水器、空调）
◆ 免费为员工提供上下班班车