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杭州汇萃智能科技有限公司(mStar Technologies, Inc.)是一家专注于通用高速机器视觉系统研发、生产、销售及技术服务的高新技术企业。公司位于浙江海外高层次人才创新园（海创园），团队成员拥有丰富的海外工作背景和国际化视野，其中包括国家“千人计划”特聘专家、世界500强前高级管理人员、国家重大专项核心研发人员等。公司与国内外多所知名高校保持紧密合作关系，具备雄厚的技术实力和强大的自主创新能力。
公司研发团队经过多年努力，开发了拥有自主知识产权的机器视觉算法库HCVisionLib，各项指标达国际先进水平，可无缝移植到多种操作系统平台。基于此，公司推出了机器视觉系统HCVisionSystem，具备视觉定位、几何尺寸测量、产品缺陷检测、字符识别、视觉跟踪等功能，用户可通过该系统进行高效二次开发。该产品广泛应用于电子制造、汽车制造、工业机器人、智能交通、食品、生物、医疗等领域，显著提高生产线自动化水平及生产与检测效率。此外，公司坚持软硬件同步发展策略，自主开发出多款高性能工业相机，满足客户多样化需求。
公司致力于成为国际领先的机器视觉应用平台及系统解决方案提供商，推动智能工业时代的进步。如果您热爱机器智能与工业自动化这一朝阳产业，并愿为此不懈努力，欢迎加入我们年轻有活力的团队。我们秉持“诚信、求真、创新、共赢”的文化和理念，期待与您共同见证一家伟大企业的成长与辉煌。
ALTEN Group，成立于1988年的法国巴黎，历经30余年的稳健发展，已成为全球30多个国家的工程技术咨询领域的佼佼者，旗下拥有逾42,300名员工，服务范围广泛涵盖汽车、通信与媒体、航空、工业、零售与消费、金融等行业。
自2012年正式踏入中国市场，ALTEN China已成功布局北京、上海、大连、重庆、厦门及深圳等地，业务网络遍布全国30多个城市。作为中国市场的技术领导者之一，我们致力于成为企业创新、研发、数字化转型和IT系统开发战略的有力支持伙伴。我们的业务模式灵活多变，无论是技术咨询还是项目整包服务，都能满足客户在不同阶段的需求，确保从项目启动到实施的全过程覆盖。
我们坚信，“人力资本”、“工程文化”与“盈利与可持续增长”是推动公司长期发展的三大关键要素。作为连续十年荣获“Top Employer”称号的企业，我们专注于培养员工的专业技能，激发其潜能，鼓励创新思维，助力他们实现职业梦想。
在中国，我们引进了来自欧洲总部的成熟技术管理和人才培训体系，通过公平灵活的晋升机制、贯穿始终的技能培训、丰富的技术项目实践、温馨和谐的工作环境以及多样化的团队建设活动，为工程师们创造了一个无缝融合、共同成长、共享快乐的平台。在这里，每个人都能找到自己的价值定位，不仅实现职业发展，还能结识志同道合的朋友，享受工作的乐趣。
如欲了解更多关于ALTEN的信息，请关注以下渠道：
- 微信公众号：AltenGroup
- 知乎：欧立腾
- 小红书：AltenWomen
- Bilibili： ALTEN欧立腾
思雅课外教育中心坐落于风景优美的海南保亭，是一家投资200万元、具备办学资质的民办教育培训机构，设有7间教室以及跆拳道馆、舞蹈厅等现代化教学场所。目前主要开展青少年学科类与兴趣特长类培训，同时进行教育教学产品研发与推广。中心秉持“雅行，为孩子一生成长奠基”的办学理念，始终将“育人”作为每位思雅人的责任，致力于打造家长和社会认可的高品质、规范化教育品牌，立志让普通的孩子变得优秀，让优秀的孩子成为精英。
山东天济工程科技有限公司于2019年11月6日经济宁市经济开发区工商行政管理局批准成立，企业法人营业执照统一社会信用代码为91370800MA3QX1NX5K，注册资本人民币3000万元，法定代表人孙玉琳，公司地址位于济宁经济开发区嘉新路西、麟祥路北300米，占地面积20余亩，拥有14000平方米厂房。公司经营范围包括装配式钢结构的研发、制造、安装与销售；工程机械、建筑机械、矿山机械配件、太阳能发电设备、光伏支架、光热支架的制造与销售；管道安装；市政工程施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。
广州市逸安健康养生有限公司成立于1997年，致力于弘扬中医养生文化，专注于健康养生事业，并将其融入日常生活。逸安是一家传统中医养生公司，涵盖传统艾灸、足道养生、中医推拿及养生膳食等项目。公司地理位置优越，交通便捷，邻近高端写字楼和住宅区。逸安养生经过25年的持续发展，凭借优质的服务和精湛的专业技术赢得了众多顾客的高度评价，成为健康养生行业的佼佼者。
在这里，逸安不仅仅是一个公司，更像一个大家庭。在这里，你不仅能结交到朋友，还能感受到家一般的温暖。大家互相帮助，共同成长，共同分享成果。为了促进员工的职业发展，公司每年都会举办管理层晋升培训和选举活动，为你的职业规划提供明确的目标。期待你的加入！
公司提供的福利包括：
1. 提供食宿，免费进行岗位培训；
2. 每月休息四天，享有探亲假、法定节假日等；
3. 入职即购买社会保险，设有丰厚奖金和提成制度以及优秀员工评选；
4. 组织丰富多彩的团队建设活动，如节日福利、员工聚餐、节日派对、周年晚会及国内外旅游；
5. 工作环境温馨舒适，团队氛围积极向上；
6. 内部晋升机制：公司定期组织内部培训，让每位优秀员工都有机会获得晋升机会。