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北京恒丰保险经纪有限公司上海分公司-logo

北京恒丰保险经纪有限公司上海分公司

10000人以上

公司优势

北京恒丰保险经纪有限公司成立于特定日期,注册地设在了某个地点,注册资本达到5000万元。公司汇集了汽车、金融、保险、法律等多个专业领域的高水准人才。自创立起,恒丰就确立了利用创新策略服务于汽车制造与销售行业的目标,特别聚焦于“通过商业保险手段强化汽车制造企业的风险管理”这一研究课题。

早在2006年,恒丰便开始探索厂商主导型汽车延保业务及机动车辆保险服务模式的革新,并于2008年启动了汽车延保业务试点项目。2009年,恒丰在国内率先推出厂商主导型汽车延保服务,并将该产品引入超过500家4S店进行销售。目前,恒丰已为7个汽车品牌提供服务,覆盖近2000个销售网点,并于2013年4月推出了国内首个商用车延保产品。

恒丰的汽车延保服务模式现已涵盖从产品设计、信息系统的建立到承保与理赔日常管理的全过程,并进一步扩展至全面辅助厂商销售延保产品的阶段。公司计划近期成立专门的汽车延保销售服务公司,以期为解决汽车延保产品销售问题提供新的解决方案。

秉持沟通与创新的核心理念,恒丰致力于推动汽车延保行业的发展壮大,旨在成为汽车行业的风险管理领导者,以及助力汽车制造商提升核心竞争力的可靠伙伴。

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河南豫鹏教育科技有限公司成立于2020年,专注于职业技能教育提升,同时提供学历资格证培训服务,旨在全面增强毕业生与社会从业人员的就业竞争力与管理服务能力。公司致力于构建一个融合"现代企业所需专业技能、国家认可学历证书与通用职业认证"的多元化人才服务体系,推动职业教育的综合化与专业化发展。

教育作为国家与民族的基石,其成效非一日之功。为此,我们鼓励所有教育工作者团结协作,引入创新思维与理念,探索高效模式与丰富经验,助力教育落后机构寻得发展路径,共同推进教育行业的革新与发展。作为一家教育企业,我们承诺:

- **工作时间**:实行5天7小时工作制,即每日工作时段为9:00至12:00,以及14:00至18:00。
- **薪资结构**:包括基本工资、个人提成、底薪加码、任务达标激励奖金、额外激励奖金及其他奖励。
- **假期安排**:享受法定节假日带薪休假。
- **员工奖励**:设有业绩奖金、绩效奖金、年终奖等激励机制。
- **文体活动**:定期组织团建活动,如聚餐、观影、郊游,以及团队旅游或拓展训练,以促进工作与生活的平衡。
- **节日福利**:在传统节假日提供礼品,举办团队聚餐,为新婚员工赠送礼金。
- **员工成长**:注重员工职业发展,提供定期培训与学习机会,提升综合素质与能力。
- **工作氛围**:营造平等开放的沟通环境,CEO参与员工交流,工作氛围轻松和谐。
- **晋升机制**:提供职员-主管-经理-合伙人多级晋升通道,实施导师制度,加速员工职业成长。
- **职业发展**:为所有员工提供广阔的职业发展空间,不论技术、营销、运营、客服、设计或职能领域,才华横溢者皆有机会成为行业专家或部门负责人,进而晋升至高级管理层。
- **联系方式**:陈老师,电话:17837210066。
- **办公地点**:位于焦作市嘉隆国际2号楼24层2423-2424室。

我们坚信,通过上述措施与承诺,河南豫鹏教育科技有限公司将不仅提供高质量的教育服务,更致力于培养具有国际竞争力与社会责任感的优秀人才,共同书写教育行业的辉煌篇章。

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