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普工基本要求:年龄18周岁以上,男女不限,学历不限,身体健康,能适应两班倒工作,会写26个英文字母。
工作内容:涉及线路板的设计、钻孔、测试、成型、包装、品质、QC、物料、CNC数控、SMT操作等。
薪资待遇:底薪2450元(含200元全勤和150元绩效),平时加班1.5倍,周末加班2倍,节假日加班3倍,新员工奖励1900元,综合收入4800-7800元或以上。

储备干部薪资待遇:
- 薪资构成:底薪2610-2860元(含200元全勤和150元绩效),平时加班1.5倍,周末加班2倍,节假日加班3倍。
- 综合收入:月综合收入一般在5300-8300元或以上(含加班费)。
- 福利补贴:新人入职稳岗奖励1900元,全勤奖金200元/月,绩效150元/月,专业加给100-900元/月,夜班津贴10元/日;公司依法为员工缴纳五险一金,入职免费体检;发放年终奖、生产奖金、结婚喜庆奖金、生育奖金、季度奖金等。

宁波海利得进出口有限公司位于宁波高端写字楼宁波商会国贸中心,拥有1630平方米的整层自有产权物业。公司于2006年在宁波市区注册,具备独立进出口权。自成立以来,公司始终坚持创新、客户、诚信和品质的经营理念。

目前,公司专注于发展大宗商品供应链业务,从市场拓展到生产能力和管理水平,再到产品质量和员工素质,无不凝聚着公司员工的辛勤努力,彰显出强大的团队凝聚力。公司业务已涵盖能源及金融板块,并与多家世界五百强企业建立了业务联系,在大宗贸易供应链产业中占据领先地位。

未来,海利得将不断提升供应链技术和运营能力,为客户提供集商流、物流、资金流和信息流于一体的供应链服务,积极拓展市场,力争成为跨境O2O大宗商品供应链上市企业。

在公司持续发展的过程中,我们始终重视人才发展,诚邀更多志同道合的优秀人才加入海利得,共同创造辉煌。

郾城区城关镇金贝理发店,公司规模小于50人,公司类型为民营企业,所属行业为美容/保健。

勤曦运营是国内专注于海关特殊监管区域(场所)的专业运营公司,通过园区整体规划、业务设计、监管创新及跨境电商服务等手段协助客户推动园区业务发展。公司核心客户为国内已获批的海关特殊监管区域或保税监管场所,借助特定口岸、跨境电商、商业服务等方式实现保税园区的长期可持续发展;同时,公司为保税区及跨境电商企业提供信息化平台、咨询、商业等综合服务。

中国太平洋人寿保险股份有限公司上海分公司,是中国太平洋保险(集团)股份有限公司旗下专业寿险子公司在上海设立的分公司。依托集团总部及寿险总部在上海的区域优势,坚持“保险姓保”的经营理念,秉承“开放包容、感恩共好、专业务实、创新进取”的企业文化,专注于上海地区的寿险业务,以客户需求和客户服务质量为导向。

作为国有企业,公司近一年的营业收入约为28.43亿元,纳税总额约为4457万元。多年来,公司致力于为上海市民和企业提供专业的保险服务,并与上海市政府的直属机关及世界五百强等企事业单位进行广泛合作。作为“沪惠保”的首席承保方,公司多次参与并承保了许多具有社会影响力的大型项目,充分发挥了保险的经济补偿和社会管理功能。