广东融勤教育科技有限公司
20-99人
公司优势
融勤与国内超过200所中高职院校及200余家知名企业建立了长期稳定的合作关系，不仅为社会创造了积极的影响，而且得到了广泛的认可和赞誉。通过不断的技术创新和提升核心竞争力，融勤正努力成为行业领先的综合职业教育解决方案供应商。
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黑龙江银猫科技有限公司，公司规模50-150人，公司类型民营公司，所属行业互联网/电子商务。
四川旻星商贸有限公司，公司规模为少于50人，公司类型为民营公司，所属行业为专业服务(咨询、人力资源、财会)。
富士施乐由日本富士胶卷株式会社和美国施乐公司于1962年合资组建，是全球性跨国企业。公司在文件处理行业始终处于领先地位。使命宣言为创建利于知识创造和高效利用的知识环境，通过培养信任与促进文化多样性推动世界进步，使个人在职业与个人生活中持续成长并获得满足感。公司秉持“客户满意，环境意识，崇高的道德规范，科学性思维，专业精神，团队精神，多元文化，信任与理解，乐趣与满足，冒险精神”十大共享价值观。
富士施乐(中国)有限公司于1995年成立，为中国客户提供全面的文件处理解决方案，帮助企业提升生产力及知识共享能力。产品涵盖黑白/彩色数码多功能机、黑白/彩色激光打印机、网络打印机、多功能一体机、黑白/彩色数码出版系统以及文件管理软件、解决方案和服务。目前，公司拥有超过2000名员工，在中国设有28个分公司、1个培训中心和1个软件开发中心。
富士施乐的业务愿景是“强大”、“友好”和“愉悦”。员工是公司的核心资源，也是实现业务愿景的关键保障。公司将每位员工视为宝贵财富，提供优质的培训、完善的福利待遇、富有挑战性的工作机会及广阔的发展空间。诚邀有志之士加入！
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杭州维德认证技术服务有限公司作为一家国家级认可的高新技术企业，专注于为国内车辆产品及零部件企业提供全球范围内的认证服务和检测服务。公司与国际权威认证机构紧密合作，在中国境内为汽车、拖拉机、摩托车、休闲车辆、非道路移动机械及其零部件提供全球认证、测试、技术支持与开发服务。其服务涵盖欧盟的E/e-Mark认证、CE认证、美国的DOT认证、EPA认证、加州CARB认证、海湾国家GCC认证、中国的CCC认证等多个国际标准。
杭州维德认证与众多国际检验检测机构建立了长期合作关系，能够根据客户需求提供符合欧标与美标要求的整车及零部件认证检测服务。此外，公司与欧盟颁证机构、美国环保署（EPA）、美国交通部（DOT）、荷兰交通部车辆管理机构（RDW）、德国联邦车辆管理局（KBA）等国际组织保持着广泛合作，并获得了卢森堡交通部颁证机构（SNCH）、爱尔兰国家标准局（NSAI）、塞浦路斯道路运输署（MCW）、瑞典运输署（VAG）、TUV AUSTRIA等欧盟车辆技术服务机构在中国的授权，能够进行欧标整车、非道路移动机械及零部件的认证技术服务工作，可签发包括e1、e5、e12、e13、e24、e49、E57等小e及大E证书。
自2018年起，杭州维德认证按照中国认监委的要求，已初步建成摩托车检测CNAS实验室（遵循ISO17025标准），具备按照国标、欧标及美标法规标准对两轮、三轮摩托车、四轮摩托车及三轮、四轮低速汽车进行整车认证检测的能力。当前主要检测项目包括但不限于制动性能、最高车速、车辆操控性、后视视野、车辆行驶噪声、电机功率、耐久性能、电气安全性能、电动车能耗及续航能力、防盗性能、怠速排放、OBD车载诊断系统功能等。公司采用先进的VBOX道路试验数据采集系统（型号：RLVB3i-V4G）进行全套ABS制动系统试验，拥有适用于60KW以下电机功率的检测设备、AVL怠速排放及OBD系统功能诊断测试仪，以及适用于两轮、三轮及四轮车的通用底盘测功机等整车检测设备，能够全面覆盖欧标规定的近40项整车及电动车辆测试项目。在试验过程中，公司能即时反馈设计问题并提供解决方案，同时提供前期的技术咨询和样车预评估服务。
【公司简介】新能源集团（简称ATL集团）致力于提供高质量的可充电锂离子电池，包括电芯、封装和系统整合解决方案，技术和生产能力均处于全球领先地位。集团总部设在香港，其子公司宁德新能源（ATL-ND）、东莞新能源（ATL-SSL）、东莞新能德（NVT）、东莞新能安（Poweramp）和印度新能源（ATLI）分别位于中国福建省宁德市、中国广东省东莞市和印度新德里。
【产品应用】ATL研发和生产的高能量密度电池、高功率电池、快充锂离子电池和异形锂离子电池广泛应用于智能手机、笔记本电脑、平板电脑、MP3播放器、无人机、电子游戏机、移动电源、可穿戴设备、虚拟和增强现实产品及电动平衡车、电动工具、园林工具、电动自行车等领域。ATL通过领先技术推动人类移动智能生活的发展。
【薪酬福利】
- **薪资收入**：月薪+丰厚年终奖金
- **各类补贴**：提供餐补、住宿补贴、宁德地区津贴、职称津贴等
- **各类保险**：住房公积金+社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）
- **关键人才计划**：现金奖励、长期激励、购房/购车/装修资助、教育资助、优先外部参观与考察、额外带薪休假、商业保险等
- **各类激励**：优秀员工奖励、提案改善奖励、特殊贡献奖、发明专利奖、总裁奖、伯乐奖等
- **有薪假期**：享有法定带薪假期
- **免费住宿**：提供免费住宿
- **膳食服务**：中央空调自助餐厅、免费自助厨房