江西省邮电建设工程有限公司

江西省邮电建设工程有限公司

诚聘英才

江西省邮电建设工程有限公司，成立于1952年，隶属于中国电信集团，并于2006年12月在香港主板市场上市（代码0552HK），是中国通信服务股份有限公司的下属企业。作为国家建设部认定的江西省唯一一家具备通信工程施工总承包一级资质的国有大型企业，公司还拥有电信工程专业承包壹级、建筑智能化专业承包壹级、有线广播电视工程企业总承包叁级等多项资质。主要经营网络优化、业务软件、无线基站安装与维护、光网络和核心网设备安装与调试、通信光缆管道电缆工程施工与维护、土建turnkey工程、系统集成、电力设施专业施工、社会信息化、互联网建设等项目。客户涵盖电信、移动、联通、铁塔、通信设备制造商、政府、高校、大型企业，业务主要集中在江西、广东、广西、福建、浙江、湖南等地。

公司企业文化为“上善若水”，愿景是成为世界级信息网络的建设者；使命是为信息化服务，构建世界级网络；定位是在信息化领域（TMT）中成为生产性服务的主导者；目标是打造千亿级卓越绩效企业。当前经营理念是树立小型化、扁平化的企业文化，追求超越发展，推动外部发展，建设幸福和谐的企业。

公司为员工提供以下福利待遇：
1. 公司以现金和非现金形式提供全面且具有竞争力的薪酬福利待遇，每年实施员工收入两位数增长计划。
2. 提供人才津贴、中长期激励金、岗位技能（职业/执业资格）津贴、职业（执业）资格奖励，并每年择优招聘合同制员工。
3. 包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金在内的社会保障，以及生日福利、带薪年休假、婚假、产假（护理假）、丧假等。
4. 多层次、多样化的培训和发展机会，帮助员工提升核心能力和拓宽职业发展空间。
5. 强调员工培训和成长，倡导“工作学习化、学习工作化”、“快乐学习、自主成长”的理念。新员工将接受“导师辅导制”、师兄制、HR关怀等培训。
6. 为员工制定个性化职业发展路径，建立了营销经理评价体系、项目经理评价体系、专业技术评价体系、综合支撑体系。体系等级评审遵循“定期组织、基层推荐、客观公正”的原则，通过“综合评价、面试、笔试”方式进行。新入职员工年收入约3-6万元，成熟员工年收入约7-14万元。

公司工作特点：
1. 主要业务为管理密集型和技术密集型产业，要求员工具备大专及以上学历，并持续参与学习和培训，更新技能。
2. 需要高度的工作责任心和服务意识，作为通信网络及信息化建设服务提供商。
3. 因项目结构因素，需在省内部分地点和部分省外地区出差。
4. 项目管控实施过程中需具备较强的内外部沟通能力和团队合作精神及集体荣誉感。
5. 通信和信息化产业快速发展，专业性强，需要具备自我再学习能力和工作创新精神。

报名联系单位：江西省汇思人力资源有限公司
报名联系人：胡生先
报名联系电话：15077112548
报名邮箱：523587684@QQ.com

用工联系单位：江西省邮电建设工程有限公司
咨询联系人：卢女士
咨询联系电话：88225707
地址：南昌市解放西路381号