思浓特企业管理有限公司招聘
20-99人
公司优势
集团下辖三个子公司,分别在24个城市的多个办事处部署运营团队。
1. **上海有方食品有限公司**:作为集团旗舰,位于上海松江区,运营一家自有咖啡烘焙厂,已通过国际标准化组织(ISO)认证,并连续多年通过多家全球500强企业审核。
2. **思浓特咨询(北京)有限公司**:为酒店餐饮行业提供全方位的销售及支持服务,涵盖客房消费、酒店餐厅、自助早餐、大堂咖啡吧等多个应用场景,确保咖啡解决方案的优质交付。
3. **玛尔文(上海)国际贸易有限公司**:作为集团贸易平台,主要负责线上线下渠道的销售、市场营销与分销工作,助力产品广泛触达消费者。
热招职位
西南区域销售经理25-30万/年
1、负责流通渠道开拓,开发流通客户及渠道的维系与管理;
2、负责所在区域内流通渠道的年度销售目标的制定与分解;
3、制定与实施市场销售计划,完成销售目标;
4、完成所辖区域客户促销活动提案,执行、追踪;
5、管理销售队伍,进行客户及相关人员的培训。
任职要求:
1、大专以上学历,4年以上食品行业销售经验者,熟悉所在地区流通渠道经销商销售网络;
2、热爱销售工作,具有一定的谈判、沟通能力;
3、吃苦耐劳,有责任心,能承受工作压力。
湖北省区销售主管15-20万/年
1.制定流通渠道、餐饮渠道销售策略,完成销售任务目标;
2.开拓流通或餐饮渠道客户,制定有效合作方案;
3.提供流通、餐饮渠道服务,完成公司产品宣传、销售工作;
4.根据部门下发的销售目标,制定工作计划,完成销售任务;
5.负责各类销售数据的及时收集和分析;
6.负责收集并反馈市场信息和竞品动态;
7.协助制定并执行公司推广活动和促销方案。
任职要求:
1.男女不限,有相关工作经验优先;
2.市场营销、经济管理,食品等相关专业;
3.注重效率,能适应出差,有激情,有强烈的团队意识;
4.具有较强的市场开拓、客户沟通能力。
销售经理1-1.5万
1、向省区经理/大区经理报告并负责达成规定之销售目标;
2、理货员工作查核与辅导;
3、在责任区内,不断开拓新客户、维护老客户,使得区域内铺市率及销量稳步上升;
4、作好拜访路线规划,根据客户需要提出正确建议;
5、作好客情维护、帐款回收与管理;
6、迅速有效应付并解决客户及市场之相关问题;
7、市场讯息、同业动态、客户建议等反应报告,提供上级主管之营业参考;
8、报表之建立,正确填写,依规定之时间完成;
9、遵守公司制度,执行政策及交办之任务。
湖北省区销售经理25-30万/年
1、负责流通渠道开拓,开发流通客户及渠道的维系与管理;
2、负责所在区域内流通渠道的年度销售目标的制定与分解;
3、制定与实施市场销售计划,完成销售目标;
4、完成所辖区域客户促销活动提案,执行、追踪;
5、管理销售队伍,进行客户及相关人员的培训。
任职要求:
1、大专以上学历,4年以上食品行业销售经验者,熟悉所在地区流通渠道经销商销售网络;
2、热爱销售工作,具有一定的谈判、沟通能力;
3、吃苦耐劳,有责任心,能承受工作压力。
大区经理2-2.5万
1.负责管理及督导省区经理工作,达成公司赋予之销售目标;区域间的协调,主要客户的客情维护;
2.坚守公司行销政策,以身作则,并督导销售人员彻底执行;
3.运用内部资料及市场信息分析市场动态,合理分配各区域销售目标;
4.督导区域内各级销售人员,按期达成公司规定的销售目标及货款回收,并处理遭遇的疑难对策,达成公司既定目标;
5.定期检查各级销售人员报表,激励各级人员奋发向上心态;
6.勤加考核,亲自访问客户,追踪各级人员已完成工作,消减执行作业死角;
7.召开有准备、有内容的业务会议,提供销售方法和个人意见交流;
8.收集本地区竞争品牌的态度及销售状况,拟定有效竞争办法,建议公司营业参考;
9.按月整理各区销售资料,并分析讨论加强与改善的方向;
10.分析营业得失,检讨广告及推销促进成效,达成公司分配营业目标,并积极创造更高记录;
11.正确掌握本地区商界文化经济状况及主要客户动态;
12.做好人员教育训练,提高团队营业绩效;
13.依据职责规定的工作成绩标准,公正无私考核人员,作为公司人事调动的参考;
14.确认职责,亲自观察重于传闻报告,市场实际接触胜于室内纸上作业;
15.定期对省区经理进行工作查核与辅导。
任职资格:
1.本科及以上;至少十年以上工作经验,五年以上管理经验,有进口食品的销售经验;热爱咖啡及咖啡事业,有咖啡销售经验优先;
2.熟悉所负责区域内的批发及流通领域的市场情况,有开发及管理经验;
3.有大型流通经销商开发及大型连锁咖啡客户开发及管理和咖啡行业工作经验的优先,喜欢咖啡及咖啡文化者优先;
4.熟悉全国鲜咖啡市场及大型连锁超市的销售管理,与采购和重点门店店长拥有良好合作关系;
5.有一定的财务知识,熟练使用Office软件和中英文,有良好的谈判和沟通技能。
销售代表5-7千
1. 执行服务门店的生动化,确保我司产品干净整洁,维护公司产品良好的市场形象;
2. 补充门店陈列点货源,增加门店的店面可见库存,帮助提高单点销量;
3. 按照陈列原则和要求,做好产品陈列、店内宣传品使用;
4. 了解并及时反馈市场信息,令到公司能够快速反应;
5. 维护公司设备的正常运转,并保证产品的标准陈列;
6. 按时完成当期促销活动的执行,活动分析及反馈;
7. 关注公司产品货龄,定期更新货龄信息,并把长货龄产品用于捆绑或促销消化。
任职要求:
1、忠诚,执行力强;
2、有团队精神,有担当;
3、用心,勤奋吃苦耐劳;
4、善于沟通,讲究通力合作。
销售经理6千-1万
1、根据公司下达的销售任务协助大区经理制定计划,完成计划;
2、有一定的咖啡行业资源,尤其是餐饮行业客户资源;
3、有相关一件代发订单处理经验,以及合同整理等经验;
4、根据公司策略,制定执行推广及促销活动。
任职要求:
1、相关咖啡行业3-5年工作经验;
2、具有较强的市场开拓能力;
3、表格处理能力;
4、市场营销,食品相关专业。
销售经理5-7千·13薪
1、3年以上的咖啡或茶饮的产品供应经历(厂家销售或区域经销商销售人员)
2、熟悉东北的酒店、连锁酒店、咖啡连锁、面包房、茶饮连锁,并有合作经验
3、了解咖啡产品或具备基础的咖啡知识
4、工作态度积极主动,能经常出差
职责描述:
1. 区域的鲜咖啡客户(重点)与速溶产品客户开发
2. 区域的客户管理与维护
3. 以线下实体店为主,线上封闭渠道为辅
工作地点为沈阳或大连
产品经理1.5-1.8万
产品经营策略及行动计划制定
1、为关键产品线制定短期和长期的营销策略
2、通过调研、品类、竞品、内部销售分析,探索产品商机
3、持续跟踪产品表现和问题判断
4、制定合理有效的行动计划,并与公司各部门保持沟通协调以确保执行进度
5、向管理层传递市场洞察力
新产品开发
1、 组织并调动各部门,负责公司产品开发管道中的新产品研发
2、 关注新产品在市场上的表现并推动改进
产品推广计划的制定与实施
1、控制推广预算并负责产品推广活动在线上和线下的执行
2、提供有说服力的产品培训资料,以强化终端销售团队的产品知识
3、关注推广活动在市场上的表现并推动改进
产品相关运营管理
1、与监管团队一起进行新产品创新注册
2、定期向销售团队汇报市场活动
3、与供应链团队一起进行产品需求预测,确保产品供应
任职资格:
1. 喜爱咖啡和咖啡文化者优先;
2. 至少3年跨国公司快速消费品产品管理经验;
3. 至少有3年主导产品创新,新产品上市活动策划和执行,以及品类管理的经验;
4. 对食品类别有很强的理解和消费者洞察力;
5. 较强的商业意识、战略思维和分析能力;
6. 定价和商业财务知识;
7. 良好的项目管理和沟通能力;
8. 熟练使用Office办公软件(PowerPoint, excel, word等);
9. 具有基础设计能力、会运用相关设计软件(illustrator, photoshop等),优先考虑;
10. 大学本科以上学历。
销售经理6-8千
1、3年以上的咖啡或茶饮的产品供应经历(厂家销售或区域经销商销售人员)
2、熟悉华北的酒店、连锁酒店、咖啡连锁、面包房、茶饮连锁,并有合作经验
3、了解咖啡产品或具备基础的咖啡知识
4、工作态度积极主动,能经常出差
职责描述:
1. 区域的鲜咖啡客户(重点)与速溶产品客户开发
2. 区域的客户管理与维护
3. 以线下实体店为主,线上封闭渠道为辅
工作地点为北京,天津,河北
相关职位
省区销售经理(广东)1-1.5万
1 根据本区域内各目标客户群的需求分析及公司年度销售计划,分解并制定本区域销售人员具体的销售目标;
2 负责开发和维护经销商,洽谈 评估, 协助和推动本区域产品的销售工作
3 根据公司的任务,负责协助代理商做好市场开拓工作,组织展销会
4 指导经销商做好产品培训和销售支持工作
5 提供产品质量信息,了解市场竞品信息动态
任职要求:
1.大专及以上学历,市场营销等相关专业,有医疗行业经验者优先考虑
2 具有地推陌拜等销售经验,能接受异地出差
3 具有吃苦耐劳的精神,有销售韧性
区域销售经理6千-1万
1、本科或以上学历,两年以上业务经验;
2、有项目型销售经验,行业不限,有从事过电力设备、设计、工程销售经验优先;
3、能适应经常出差;
4、对销售充满热情,抗压力,有干劲有韧劲;
5、良好的沟通能力和亲和力。
岗位职责:
1、负责公司既有客户关系维护,开拓新客户;
2、对所属区域市场动态跟进和分析,制定营销策略,扩大公司市场份额;
3、负责重点项目投标工作,完成区域销售目标。
4、领导安排的其他工作。
省区销售经理(广东)20-30万/年
晋升通道:高级省区经理--大区经理--高级大区经理
1、在辖区内医院进行公司产品的推广销售,完成销售任务;
2、根据需要拜访医护人员,向客户推广产品,不断提高产品市场份额;
3、开拓潜在的医院渠道客户,并对既有的客户进行维护;
4、充分了解市场状态,及时向上级主管反映市场动态、提出合理化建议;
5、制定并实施辖区内医院的推销计划,组织医院内各种推广活动;
6、及时收集并反馈客户信息和市场情况。
岗位要求:
1、大专以上学历,理工类专业,临床医学、医学工程等相关专业优先;
2、具有2年以上相关医疗器械销售工作经验,有渠道开发经验;
3、热爱销售工作,有良好的承压能力、学习能力、沟通能力和团队协作意识。
福利:
1、无责任底薪+绩效+季度/年度奖金
2、入职即购买五险一金;
3、五天7.5小时工作制,周末双休;
4、工作满1年以上员工龄奖50元/月,每年递增;
5、员工旅游、带薪年假、国家法定节假日及节日福利;
6、提升职业发展的培训机会。
色谱耗材区域销售经理8000-16000元
职位:区域销售经理一、岗位职责1、主要负责公司所分配区域的色谱耗材的销售和服务,完成销售目标;
2、定期拜访客户,收集客户信息,客户跟踪,签订订单及回款;
3、负责公司总部的销售政策的落实、各项管理制度的贯彻执行;
4、协助上级安排的其他工作;
5、参加区域内行业性展会宣传活动;
二、任职要求
1、化学分析、材料科学、生物医药或相关专业专科及以上学历
2、具备2年以上区域销售经验,有色谱耗材、化学实验用品、...
区域销售主管6千-1.2万·14薪
1、负责我司自研自产产品所在市场客户的业务开发与销售;
2、客户管理:收集客户需求及市场信息,分析市场状况,巩固既有客户关系、发展新客户;
3、销售管理:明确本岗位的年度任务目标,定期提交工作报告并向上级汇报工作,根据公司的经营策略和目标,完成区域市场的销售工作,确保公司销售目标的达成;
4、商务管理:销售合同的跟进,配合相关同事开展售前售后工作,完成收款;
5、积极参与市场计划的制定、参加展览会、市场调查、竞争分析等市场活动;
6、掌握市场动态包括同类产品的市场活动,价格,种类,并对同类产品在当地的占有率,知名度,忠诚度有明确的认识;
7、参加公司技术及营销培训,提高自身综合素养;
8、寻求新的应用和销售机会并与其他销售分析。
岗位要求:
1、大专或以上学历,生物、检验、医学等相关专业;
2、有科研及渠道经验的优先考虑;
3、有良好的人际沟通能力和团队协助精神;
4、富有激情,能承受工作压力,能够适应出差。
工作地点:(工作地点可谈)
上海、苏州、杭州、合肥、南昌、青岛、哈尔滨、沈阳
脉动大佛山区域(含南海顺德)销售代表5000-10000元
关键职责:路线管理:每天按路线100%完成客户拜访,及时更新客户信息,发现路线新的机会,及时反馈线路上的问题,积极主动优化路线。目标分解:月度/季度将目标分解到各渠道客户,并追踪执行落地。售点执行:
1. 按照公司不同渠道的店内执行标准进行生动化,达成生动化目标;
2. 管理售点库存,规范执行促销,积极获取订单,完成各品类产品分销及销量目标;
3. 规范使用销售工具(SFA
2.0和微信兑付系统),按照...
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