永圣头盔
100-499人
公司优势
公司生产的头盔全部符合DOT和ECE标准，并通过国内3C认证。公司在快速发展中取得了不错的成绩，深受广大客户欢迎。本公司头盔产品主要以出口为主，远销亚洲、欧洲、美洲等多个国家和地区。
我们正在与越来越多的世界知名品牌合作。
除塑料盔外，公司还成立了玻璃钢、碳纤头盔项目。我们正在与国外潜在有实力的投资商和品牌商成立合资品牌计划，进军国外市场，整合国内下游供应链。
2021年已成立自己的P-LITE和木兰驰品牌，进军国内市场。
根据行业的发展前景，永圣将持续走中高端产品定位，增加资源投入从样版开发到大货生产，包括人员、技术、设备的引进和更新。针对中高端产品的款多量少以及新销售模式下对供应链的快返要求，不断探索研究生产模式的改进，包括生产计划的灵活度、有效产能利用最大化、生产效率提升等。
企业使命：始终为客户提供优质的产品和健全的服务。
企业目标：发展成为高档摩托车头盔领域的佼佼者。
企业理念：开拓创新、争创名优、科技兴厂、顾客满意。
2018年4月公司成立，建厂投产；
2021年成立P-LITE和木兰驰品牌；
2019年至2022年业绩稳定增长。
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1、关于呆牛
浙江呆牛网络科技有限公司专注数智创新技术研发与应用，通过互联智能平台整合品牌背书供应商，数字化赋能本地优质服务商家，为消费者提供高品质、高性价比产品与服务。公司依托AI新零售等数字化能力及生态资源整合，解决产品供应链与门店经营问题，连接品牌方、商家与消费者，助力商家服务数字化，赋能品牌方多维智能化升级，并通过S2B2C数智化创新平台持续投入AI、IoT等领域，推动创新要素发展，参与数字产业建设。自成立以来，公司秉持“客户第一 精益求精 创造价值 利他共赢”理念，以消费者为中心，提供优质服务，助力本地消费触达网购福利。
2、我们的团队
我们是一群努力工作又热爱生活的有趣伙伴，包括产品汪、程序猿、运营喵、设计狮以及漂亮的人力小姐姐。他们技能出色、创意无限，颜值在线，相信呆牛的平台值得你倾情加入。
3、激励体系
(1) 工资：不低于市场同类型公司薪资水平
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(3) 调薪：每年两次普调机会，不限次数特调
(4) 福利：高于市场同类型公司福利
五险一金（试用期即享，高缴纳基数）、双休、定期体检、全勤奖、带薪年假、员工旅游、餐饮补、通讯补、交通补、住房补、节日福利、工龄工资、生日福利、祝贺慰问金、股票期权、加班补、团建、学习基金、零食下午茶、司龄纪念礼等...
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4、培养体系
作为创业型公司，我们致力于打造持续成长且有温度的组织，投入更多资源在人员成长上。设有新人、全员、管理人员、梯队人员培养体系，培训内容聚焦系统性思维、解决问题能力、自我管理能力等。我们希望让每个人在呆牛不仅获得物质回报，还能实现个人认知与能力的持续提升。我们期待与你共同抓住未来的机遇，为你提供梦想团队、广阔行业、尊重创意的企业文化。欢迎加入，我们期待你的到来！
衡水市迈拓企业管理服务有限公司
四川西数交子科技有限公司，成立于2021年，是一家专注于计算机领域的技术开发、咨询、服务、交流与推广的专业企业。我们的业务重心在于为中小企业提供全面的技术支持，包括但不限于数据处理、计算机系统维护、办公设备维修、信息系统集成、软件与电子产品的销售、机械设备销售、计算机软硬件及辅助设备零售，以及文化用品设备租赁等服务。
秉持“专注开发，用心服务”的核心价值观，我们致力于通过专业技能与持续的努力，为中小企业重塑网络形象，助力其产品推广与文化建设的传播。坚信通过不懈的追求与创新，我们能够与中小企业共同成长，实现互利共赢的目标。
芜湖中氢新能源科技有限公司由国内渗氢材料工程领域知名专家教授领衔组建，是一家汇聚高科技人才的团队型企业。公司现有六名在职博士专家，具备强大的研发实力。业务聚焦于氢能源领域，专业从事高纯氢气提纯材料及相关装备的研发、生产、销售，并提供系统集成服务。
子叶教育集团于2013年成立，至今已有10余年历史。
- 2013年，在长郡双语旁成立。
- 2014年，带领200名同学升学长郡，开启高中业务。
- 2016年，正式启用清北团队，扩大高中业务。
- 2018年，成立天心区子叶培训学校。
- 2020年5月，成立雨花区子叶培训学校。
- 2020年7月，成立岳麓区子叶培训学校。
- 2020年12月，成立开福区子叶培训学校。
- 2022年，开启子叶生涯规划业务。
- 2023年，开启小荷角素质拓展项目。
- 2024年，开启一叶科技项目。