广东德盾保安服务有限公司
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我们的公司
上海瀚鸿科技股份有限公司（以下简称瀚鸿科技）成立于2003年，总部设在华东理工大学科技园，专注于药物分子砌块、药物中间体及原料药工艺的研发与生产，是一家高新技术企业，为全球制药和生物医药行业提供专业的CRO和CDMO服务。瀚鸿科技长期致力于自主创新，凭借多年技术积累，在生物催化、手性化学和绿色合成等领域建立了核心技术优势，荣获“上海市专精特新企业”、“国家高新技术企业”和“上海市科学技术奖”等荣誉。
我们的团队
核心管理团队成员皆毕业于985/211知名高校，拥有硕士或博士学位，并具备十余年的生物医药行业经验。
我们的文化
以人为本：我们珍视人才，视员工为企业的重要资产，提供学习交流的机会和职业发展空间。
共生共赢：公司注重维护与股东、客户、供应商及员工等各方的良好关系，通过共创、共享发展成果，实现多方的持续共赢。
重庆元禾大千艺术品有限公司位于重庆市渝北区龙越路绿色空间1栋，专注于室内软装设计及相关艺术品（包括装饰绘画、漆画、雕塑、装置、花艺等）的设计与制作。公司致力于室内后期陈设设计和原创艺术品的创作与研发，凭借创新理念、精准需求分析以及对配饰与材料的敏锐把控，逐渐脱颖而出，积累了丰富的陈设艺术设计和原创艺术品设计经验。
经过多年发展，元禾大千拥有一支由清华大学艺术学院、四川美术学院等知名院校毕业的优秀设计师组成的专业团队，签约了30余名艺术家、室内陈设师和技术人员。同时，公司设有4000多平米的艺术工厂和展示厅等配套设施。
现因业务扩展，诚邀有志之士加入，公司将提供系统专业的培训、优厚薪酬福利、良好工作环境及个人成长空间，期待与您携手共创元禾大千的美好未来。
我们是谁？
同天公司2009年成立于广东，现已发展为全国布局、覆盖六大产业方向的科技设计全产业链资源整合运营服务商，为政府提供全方位支持。六大产业方向包括：工业设计、体育健康、教育装备、生命健康、幸福养老、军民融合。兄弟园区分布于：广东顺德、广东江门、江苏常州、浙江宁波、福建晋江、山东济南、山东济宁（筹）、江苏海门、重庆（筹）、湖南长沙。
那么，济南同天是做什么的？
济南同天是济南国际创新设计产业园的运营商，2016年起，团队从广东来到济南，与济南市市中区人民政府、山东出版集团合作共建园区。作为江北最大的工业设计特色综合性创新设计资源集聚区，经过两年发展，我们汇聚多方资源，获得多项荣誉：山东省重点文化产业园区、山东省重点现代服务业园区、济南市重点观摩项目、济南市科技企业孵化器、济南市创业孵化基地、济南市级众创空间、山东行政学院现场教学基地、济南市院士专家服务基层工作站、山东省产学研合作促进奖、科技部国家科技领军人才创新创业（济南）基地。
很坦诚地讲，我们需要你！
济南同天经过两年发展，积累了丰富资源，正积极开拓新领域：设计+文创、设计+教育、新媒体运营……只要你脑洞大开、富有创造力、有独特想法，我们都欢迎你的加入！
优尼克科技发展（大连）有限公司，作为全球顶级品牌的授权一级经销商，包括阿法拉伐脱水机、KSB泵、哈希水质分析仪、科隆流量计等水处理设备与仪器，以及KITO呼吸阀、仕富梅气体分析仪、梅思安气体报警器等气体设备与仪表，我们不仅提供产品销售，还具备系统集成、检修维护和环保验收的专业能力。我们是中石油、中化、中海油、华润、华能、恒力等大型企业的网络供应商与集成服务商，业绩遍及石化、电力、燃气、市政污水处理和净水厂等领域。
我们秉持“主动、温馨”的企业文化，推行灵活的工作制度，注重员工的自我管理，坚信文化的价值独立于业绩之外，拥有高效、和谐的内部沟通与协作环境。我们为员工提供产品知识培训与实地客户考察的机会，确保团队的专业素养。
在销售策略上，我们构建了一个平台加个人的公平竞争机制，销售人员可根据自身偏好选择利润获取方式：底价超出部分的奖励或产品返点奖励。我们承诺，公司的销售底价不会超过您自行运营公司所能获得的市场价格，并提供公司资质、技术支持、销售助手等全方位支持。欢迎有创业精神的人才加入我们的团队！
我们的目标是携手合作伙伴，共同推动行业的进步与发展，创造更大的价值。期待与您的合作！
深圳银雁数据科技有限公司（曾用名：深圳市金融联信息咨询有限公司）成立于2003年7月，总部位于深圳，现已在全国范围内设立了50多家分公司，并在40多个城市开展业务。作为深圳首批专注于为银行、保险公司及公共事业单位提供代理催告、前期提醒、信贷管理和资产管理等外包服务的企业之一，公司拥有自主研发的催收系统，并且是深圳市信用协会常务理事单位以及深圳市金融服务外包协会首届理事单位。公司秉持“科技创造价值”的使命，“科技服务引领者”的愿景，以及“成就客户、幸福员工、回报股东”的价值观，充分发挥规划运作和团队管理的优势，赢得客户的信任，不断创新和完善管理，致力于成为全国信用管理行业的领导者。同时，公司注重“以人为本”，强调人才发展战略，建立了以业绩为导向的培训机制、以绩效为基础的激励机制和以发展为方向的开发机制，积极挖掘并培养有潜力的人才，为他们提供专业进修的机会，不断优化人才成长环境，为广大员工搭建一个以能力为基础的发展平台。公司为员工提供了舒适和谐的工作环境和公平的发展机会，重视员工的业务能力和基础知识培训，营造了积极向上的学习氛围，期望为每一位员工提供完善的福利、广阔的发展空间、良好的职业规划，以及与公司共同成长的成就感。诚邀您的加入，与我们携手前进。