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江苏悦世医药科技有限公司-logo

江苏悦世医药科技有限公司

20-99人

公司优势

江苏悦世医药科技有限公司成立于2022年,是一家由江苏中天药业有限公司创立的专注于医药研发的平台型企业。坐落于江苏省泰州医药高新技术产业园区的中国医药城国家新药创制基地,公司自成立以来,已建立起一个面积达600平方米的独立实验研发区域以及一个总面积为4000平方米的中试放大生产设施。公司内部组织结构完善,包括原料药部、制剂部、分析部、项目事务部和综合运营部等多个部门,确保了从研发到生产的一系列流程均遵循一套先进的内部管理制度、严格的质量控制体系和严谨的实验室管理规程,以确保研发过程中的数据准确、真实、可靠且可追溯。

悦世医药的核心团队汇集了丰富的新型药物开发经验,他们不仅负责江苏省缓控释及靶向制剂设计服务平台和中国医药城医药科技服务平台固体制剂中试基地的建设和运营,还依托于母公司的制剂生产基地、销售网络以及南京大学药物开发研究所的强大技术支持,致力于研发具有独特技术特点的4类/3类仿制药和2类改良型创新制剂。公司战略聚焦于高分子药物、难以仿制的药物、改良型新药以及创新药的研发,通过整合原料药、临床试验和市场销售等资源,构建了一个集受托研发生产(CDMO)与药品持有人资格(MAH)为一体的综合性平台,旨在提供全方位的医药产品开发与服务支持。

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信之源律师事务所成立于2004年8月,经北京市司法局批准,是一家合伙制的法律事务所,其总部坐落于被誉为"中国硅谷"的中关村,地理位置优越且交通便利,配备有近一千平方米的现代化办公空间及先进设施。秉持着"使委托人能够负担得起律师服务"、"提供高效便捷的法律咨询"以及"确保服务品质卓越"的核心理念,本所致力于为客户提供全方位的法律支持。

我们的服务范围涵盖了股权培训与咨询服务、股权法律事务、面向创业者与中小企业的法律服务、非诉讼业务、处理重大复杂案件以及刑事法律服务等多个领域。信之源的律师团队主要由北京大学、中国政法大学等知名学府的毕业生组成,其中多数持有硕士或博士学位,具备扎实的法学理论基础和丰富的实践经验。

信之源追求的不仅仅是专业性,更注重服务质量。我们实行严格的服务评价体系和客户反馈机制,通过客户评分来衡量律师的工作表现,评分结果直接影响律师的绩效评估,确保每位客户都能享受到高品质的服务体验。我们深知响应速度对于法律服务的重要性,因此将提供高效、果断且热情的服务作为法律人的首要目标,以满足客户在时间紧迫情况下的需求。

综上所述,信之源律师事务所不仅在专业领域内精耕细作,更在服务品质上不懈追求,旨在为每一位客户提供最优质、最高效的法律解决方案。

作为瑞士Cotecna集团的一员,ESTS(泛标技术服务有限公司)是全球领先的审核与认证机构,专注于企业社会责任、可持续性发展、低碳环保、食品安全及质量管理等领域的专业服务。

我们的目标是帮助国际知名品牌与零售商增强其供应链的ESG(环境、社会与治理)竞争力,并为客户提供清晰、可信赖的供应链解决方案。

ESTS(Extensive Standard Technical Services Co., Ltd.),隶属于总部位于瑞士的Cotecna集团,是全球认证与审计领域的佼佼者,业务范围涵盖了企业社会责任、可持续性、绿色环保、食品安全以及质量管理体系等多个关键领域。

我们致力于通过提升供应链的ESG表现,助力国际知名的品牌与零售商强化其市场竞争力,并确保为客户提供透明且可靠的供应链服务。

沈阳铁西彤德口腔门诊部是一家民营性质的公司,其规模较小,员工人数少于50人。该企业主要运营于医疗、护理及卫生服务领域。

烟台青云劳务信息咨询有限公司专注于人力资源服务,为企业提供全方位的人力资源解决方案。公司团队专业且经验丰富,可提供全面、专业、高效的服务。主要业务涵盖人力资源外包、招聘服务、培训咨询、薪酬福利管理、绩效管理和员工关系管理。我们提供的服务包括但不限于:
1. 人力资源外包服务:涵盖招聘、培训、薪酬福利管理、绩效管理和员工关系管理。
2. 招聘服务:提供岗位分析、招聘计划、渠道选择、简历筛选、面试及录用等服务。
3. 培训咨询:进行培训需求分析、计划制定、内容设计、师资选择和效果评估。
4. 薪酬福利管理:涉及薪酬体系设计、薪酬调研、制度实施和福利管理。
5. 绩效管理:包括绩效目标设定、评估、考核和奖励。
6. 员工关系管理:负责员工沟通、投诉处理和离职管理。
我们的服务理念是“专业、高效、诚信、创新”,致力于为客户提供优质服务。相信通过努力和客户支持,我们能成为您信赖的合作伙伴。

金吉列出国留学咨询服务有限公司在留学服务领域居于领先地位,被公认为中国留学行业的315标志服务品牌之一,位列私营企业500强。该公司携手中国标准化研究院,共同制定了留学行业的国家标准,旨在通过这一标准引领整个行业的发展,并调动全行业和社会的力量,构建一套包括国家标准、行业标准和企业标准在内的全面、适用的出国留学服务标准化应用体系,积极促进并引导行业规范。

目前,金吉列在全国设有49家分公司,覆盖主要城市,拥有超过3400名员工,办公面积达50000平方米。公司团队由具备博士、硕士或学士学位的2000多名咨询顾问和文案专家组成,其中超过80%的员工拥有海外留学经验,为客户提供专业、深入的留学咨询服务。

金吉列与全球近30个国家的数千所大学保持着紧密的合作关系,为中国学生成功申请海外院校提供了强有力的支持,输送了数以万计的学生前往海外深造。

公司致力于为员工创造一个优越的工作环境,提供具有竞争力的薪酬待遇和职业发展平台。超过80%的管理层岗位通过内部竞聘和晋升机制产生,确保员工有机会在公司内部实现职业成长。金吉列为所有员工提供了广阔、光明的职业发展道路,鼓励他们在公司内部实现个人潜力的最大化。