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浙江聚倍科技集团股份有限公司

500-999人

公司优势

聚倍集团是国内知名的全场景净水系统一站式产品服务商,聚焦行业前沿技术开发、材料研究、智能化研究、工业设计、终端设备研发,打造全产业链生产智造平台和供应链生态系统,以全域创新的研发实力、全产业链智造能力、强大的供应链系统和雄厚的软硬件实力,赋能旗下倍世、倍瑞、倍煌三大企事业中心及十余家子公司,拥有400多项国家专利技术,作为5项行业团体标准组长起草单位,合力为全球一线卫浴、家电、净水、管道、房地产等品牌提供产品价值服务,为消费者创造安全、健康、品质用水体验,推动行业可持续发展。

“浙江炬昇新材料有限公司”由浙江聚倍科技集团股份有限公司(聚倍集团)于2022年投资成立。该公司位于浙江省湖州市德清县,专注于工业领域物理防垢防腐防蜡前沿技术研究,是一家以革新工艺技术和销售多元合金防垢产品为主的企业。

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海南大诺应急科技有限公司是大诺集团下属公司,大诺集团为项目全过程管理咨询企业,下属企业包含项目咨询、测量测绘、岩土勘察、工程设计、安全咨询、施工建设等。

Haojie.SS中山豪杰钢结构有限公司(统一社会信用代码:******MAC1UACE1N)成立于2022年9月,坐落于伟人故里、人文中山,是一家专注于钢结构设计、制造与安装,金属防腐、防水及隔热涂装工程的新型专业化企业。主要业务板块包括:1.传统钢结构设计、制造与安装;2.金属防腐涂料销售与施工;3.建筑防水材料销售与施工;4.建筑隔热涂料销售与施工;5.光伏电站开发与建设。业务范围覆盖粤港澳大湾区、海南、湖北、湖南等外省市。

该企业尚未填写

一、企业理念
公司秉承“匠心制茶,以斗为记”的企业理念,以手纹之斗为记。此标志借用古老的信誉印鉴铭烙企业对品质的承诺与追求,代表着“斗记”这一品牌所秉持的诚信、质朴、求真的精神,做行业的先驱。

二、企业概述
广州市斗记茶业有限公司是一家以传统制作理念为基石,实施现代化管理的知名普洱茶企业。生产总部地处普洱茶核心原产地西双版纳勐醒,并在勐海及古六大茶山各主要古树茶园集中区设立鲜叶加工初制所,深度掌控原料纯度和品质。目前,斗记在全国拥有27个销售服务中心,近500多家品牌服务商。其品牌知名度享誉行业内外;凭借优秀的产品品质,深受广大茶友认可与喜爱;并在广州、北京、上海、东莞等地举行的专业茶博会上履获荣誉。近年来,“斗记”品牌普洱茶在国内市场广受称道,口碑良好。

在这里,我们为你提供超甲级写字楼的优越办公环境,人性化的管理机制,充分施展个人才华的舞台,充分发展蓬勃事业的机遇;
休息时间:1、大小周;2、享受国家法定节假日;(元旦、春节、五一、端午、中秋、十一长假等)
福利待遇:1、劳动法规定的带薪假(如:年假、婚假、病假、产假、丧假等);2、生日福利;3、节假日福利;4、下午茶福利;5、员工旅游;6、培训机会;7、春节15天带薪假期。

永业行成立于1993年,是中国全国性大型综合性评估咨询服务机构,旗下三家成员企业被认证为国家级高新技术企业。历经三十年深耕,已建立起资源环境、投资金融、评估咨询三大产业链集群,拥有逾20个甲级执业资质,业务覆盖全国20多个省份及部分海外市场。公司现有员工1200多名,其中博士和硕士300多名,包括海外归国硕士30多名;中高级职称人员近300名;此外还拥有一支由200多名房地产估价师、土地估价师、咨询工程师(投资)、资产评估师、注册城乡规划师、矿业权评估师、注册测绘师、环境影响评价工程师等组成的专业技术人员团队;公司还汇集了60多名国家、省、市级行业专家,参与并承担了80多项省部级课题研究,研发成果涵盖了110多项软件著作权、发明专利等。

永业行作为湖北省政府授予的重点服务企业和重点服务品牌,是湖北省专精特新“小巨人”企业、湖北省就业创业先进集体、湖北省优秀企业、服务业企业百强、楚商500强、武汉民营创新企业百强、武汉市十大最具活力民营企业、武汉市现代服务业领军企业、武汉市模范和谐企业、武汉市法治建设示范企业,其下属多家公司连续多年被评为A级纳税人。

永业行于2009年成立中共党委,并发布了全国评估咨询行业的地产指数《永业行指数》,自2010年起每年发布《社会责任报告》。公司积极参与各类公益活动,累计捐赠和投入超过400万元用于灾害救助、捐资助学、慈善敬老、扶贫济困等活动。在抗击新冠肺炎疫情期间,永业行累计筹集资金和物资超过100万元,成为最频繁响应和援助的专业服务机构之一。

永业行人坚持“生态优先,绿色发展”的理念,致力于通过专业服务推动资源环境的可持续利用,满足客户的个性化需求,为社会经济的高质量发展贡献力量。

永业行的优势体现在:

1. **平台规模**:作为湖北省咨询评估行业的领头羊,公司拥有1200名员工,正持续扩大规模;
2. **发展空间**:公司提供10档10级的晋升机制、内部竞聘和自由轮岗机会,为员工的职业发展提供广阔空间;
3. **能力提升**:完善的培训体系,新员工配备专人指导,以及永行业商学院的支持,助力员工能力成长;
4. **薪酬竞争力**:提供保底薪酬(6-9万),上限无限制,平均年薪约16万,显著高于行业平均水平;
5. **福利待遇**:享受周末双休、五险一金、按工龄计算年假、超长带薪春节假期、员工体检等福利。