东莞启洪投资有限公司-logo

东莞启洪投资有限公司招聘

20人以下

公司优势

东莞启洪投资有限公司由水乡管委会的园区平台公司东莞水乡投资控股有限公司与洪梅镇的镇属企业公司洪梅控股有限公司共同组建。公司将依托政府和国企的支持,在城市更新、土地统筹开发和产业招商等方面拥有优质资源的发展平台。同时,公司还将积极配合推进东莞市规模最大的“工改工”连片统筹区域——东莞水乡河西数字产业区(洪梅镇河西连片“工改工”项目)的开发建设。

东莞启洪投资有限公司正在热招,别因简历错过好机会

根据谈职 2026 数据,只有2%的简历能拿到面试机会——你会是那2%吗?

立即诊断

热招职位

产业园区运营主管9.8千-1.6万

东莞本科及以上经验不限

1、负责园区项目整体的运营、管理、商业配套招商。

2、负责全面统筹入园企业运营发展服务,如政策解读、申报;银行融资、工商、税务、高新技术企业认定、专利申请等。定期走访企业,挖掘企业需求,整合各类产业服务资源,跟踪指导企业成长;

3、负责对接政府资源、拓展优质合作方资源,搭建各类产业服务服务体系/平台,提升项目的综合运营服务品牌与能力。

4、统筹园区商业配套招商工作,包括商业部分招商流程、招商方案、租金水平、招商策略等的制定、完成项目招商工作;负责多种类型经营商户的场地对接与进场,维护商户资源,与商户保持良好的沟通关系;根据园区情况对商业配套进行及时调整优化。

5、统筹园区物业管理工作,建立并维护业主档案,协助客户入驻手续办理,包括物业对接、日常物业需求跟进等工作。

6、策划组织各类产业运营活动;建立和保持与政府部门、行业协会及新闻媒体的良好合作关系,进行产业园的宣传推广、资源整合,打造产业园品牌,提升公司品牌形象,提高品牌价值,扩大品牌影响力。

任职条件:

1、全日制本科或以上学历,房地产、工程管理、市场营销、中文类等相关专业,具有5年以上产业园区项目的招商及运营管理工作经验,有一定产业园区招商资源。

2、熟悉产业地产市场情况、发展态势以及竞争对手的现状,具备出色的行业资源整合和管理能力,能高效的管理招商、市场开发、团队建设等工作;具有良好的市场拓展能力以及项目营销组织、协调和销售管理的能力,至少有一个项目招商完整招商经验,有可验证的工作业绩。

3、熟悉产业园的运营模式和流程,招商知识、招商流程、招商技巧,合同条款及市场操作模式,具备较强的项目管理能力和风险控制能力;

4、熟练掌握政策分析、市场调研以及商务谈判技巧,精通产业招商相关政策、法规和业务运作流程,对产业园区招商的市场有敏感度。

5、具备良好的区域产业导入和招商方案策划能力,具备较强的抗压、沟通、公关以及组织协调能力,有强烈的事业心,工作富有激情。

招商经理8千-1万

东莞本科及以上经验不限

(一)岗位职责:

1、负责园区项目整体的运营、管理、商业配套招商。

2、负责全面统筹入园企业运营发展服务,如政策解读、申报;银行融资、工商、税务、高新技术企业认定、专利申请等。定期走访企业,挖掘企业需求,整合各类产业服务资源,跟踪指导企业成长;

3、负责对接政府资源、拓展优质合作方资源,搭建各类产业服务服务体系/平台,提升项目的综合运营服务品牌与能力。

4、统筹园区商业配套招商工作,包括商业部分招商流程、招商方案、租金水平、招商策略等的制定、完成项目招商工作;负责多种类型经营商户的场地对接与进场,维护商户资源,与商户保持良好的沟通关系;根据园区情况对商业配套进行及时调整优化。

5、统筹园区物业管理工作,建立并维护业主档案,协助客户入驻手续办理,包括物业对接、日常物业需求跟进等工作。

6、策划组织各类产业运营活动;建立和保持与政府部门、行业协会及新闻媒体的良好合作关系,进行产业园的宣传推广、资源整合,打造产业园品牌,提升公司品牌形象,提高品牌价值,扩大品牌影响力。

(二)任职条件:

1、全日制本科或以上学历,房地产、工程管理、市场营销、中文类等相关专业,具有5年以上产业园区项目的招商及运营管理工作经验,有一定产业园区招商资源。

2、熟悉产业地产市场情况、发展态势以及竞争对手的现状,具备出色的行业资源整合和管理能力,能高效的管理招商、市场开发、团队建设等工作;具有良好的市场拓展能力以及项目营销组织、协调和销售管理的能力,至少有一个项目招商完整招商经验,有可验证的工作业绩。

3、熟悉产业园的运营模式和流程,招商知识、招商流程、招商技巧,合同条款及市场操作模式,具备较强的项目管理能力和风险控制能力;

4、熟练掌握政策分析、市场调研以及商务谈判技巧,精通产业招商相关政策、法规和业务运作流程,对产业园区招商的市场有敏感度。

5、具备良好的区域产业导入和招商方案策划能力,具备较强的抗压、沟通、公关以及组织协调能力,有强烈的事业心,工作富有激情。

产业招商策划主管7千-1万

东莞本科及以上经验不限

劳务外包
(一)岗位职责

1、负责园区招商工作的策划、组织和实施,包括但不限于项目调研、市场分析、招商方案制定等。

2、深入分析行业动态与市场趋势,定期出具招商分析报告,为公司决策提供依据。

3、深入了解园区产业定位和招商政策,开展目标客户调研,制定招商方案,寻找目标企业,进行招商洽谈与签约。

4、负责产业园区招商工作的推进,开展企业客户的挖掘引进、商务洽谈、签约回款及入驻协调等工作。

5、负责招商渠道的开发与维护,为客户挖掘做好渠道搭建与支持指导并汇总各类客户信息及市场信息。提供专业咨询和服务,促进园区企业入驻和持续发展。

6、参与招商活动的策划和执行,提高园区知名度和影响力。

7、负责公司项目推广的创意广告设计与策划,包括但不限于平面设计、视频制作等;

8、根据市场调研结果和目标受众特性,制定有效的广告策略及实施方案;

9、与团队成员紧密合作,包括营销、销售、产品等部门,确保广告方案的一致性和有效性;

10、与相关政府机构、行业协会、商会、上下游企业等建立长效沟通和合作机制。

(二)任职要求

1、本科或以上学历,市场营销、经济管理、房地产营销等相关专业优先考虑,如特别优秀可适当放宽学历要求。

2、具有3年以上产业园区招商或相关领域的工作经验,熟悉招商流程与技巧。

3、拥有良好的市场敏感度与分析能力,能独立完成市场调研与分析报告。

4、具备优秀的团队管理和项目管理能力,善于调动团队积极性,确保项目目标达成;

5、有成功的园区推广、招商和运营管理案例,熟悉产业领域的市场动态和发展趋势。

6、具备良好的沟通协调能力和商务谈判能力,能够与政府部门、企业客户、合作伙伴等建立良好的合作关系。

7、具备高度的责任心和敬业精神,工作认真负责,注重细节,能够确保各项工作的高效执行。

8、熟练使用办公软件,具备良好的文案撰写能力,良好的计划能力、应变能力、学习能力。

9、掌握使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件,基础视频剪辑工具(如AE、PR)优先考虑。

10、具备遵纪守法、诚信严谨、敬业担当、保守机密、公平
公正的职业素养。

产业类招商主管7千-1.2万

东莞大专及以上经验不限

(一)岗位职责

1、开展调研工作、了解市场需求,定期输出市场预估及分析报告,跟踪和收集市场竞品信息工作,分析市场竞品情况,为项目提供建议方案;

2、结合公司总体营销节奏,深入挖掘产业目标群体资源,开展客户及渠道开发,拓展意向客户及招商渠道,负责制定项目招商策略、招商执行路径,招商执行计划等;

3、负责项目现场接待及谈判,接待来访客户,推荐客户合适物业场地,讲解项目产品、区位、政策等优势,解决客户需求,把客户引进项目;

4、开展产业分析,收集了解东莞产业行业政策。

(二)任职要求

1、全日制大专及以上学历,广告传媒、房地产或市场营销类等相关专业;

2、从事产业地产市场营销策划3年以上,具备产业园区/工业园区招商经验者优先;

3、善于沟通、责任心强,对产业地产市场有敏锐的分析和判断能力;

4、熟悉产业园区项目的基本运作模式,了解招商政策和流程;

5、具有较强的信息获取、整合及分析能力,具备较强的文字、语言表达能力、具备良好的沟通技巧和洽谈合作能力。

招商运营部经理2.5-3万

东莞本科及以上经验不限

1、02全面负责招商运营部的日常管理、工作计划制定、目标分解、预算控制及执行监督,确保部门业绩指标完成。

2、负责公司产业项目的市场研究、招商策略制定、项目定位及租金/售价体系建议。主导并推动招商全流程工作,包括客户开发、商务谈判、合同签订及客户入驻协调。

3、重点负责公司产业项目招商规划、目标客户锁定、渠道拓展及落地执行工作。对负责项目的招商进度、招商质量、回款目标及最终达成率负主要责任。

4、深度拓展并维护东莞及深圳两地的核心招商资源网络(包括行业协会、商会、目标企业、中介机构、政府相关部门等)。建立并管理关键客户及战略合作伙伴关系,优化招商渠道体系。

5、02负责招商团队的组建、日常管理、专业培训、绩效考核与激励,提升团队整体效能。

6、02与项目运营、物业、工程等部门紧密协作,确保客户顺利入驻及后期服务品质,提升客户满意度与续约率;基于招商及客户反馈,为项目优化提供建议。

7、02定期进行市场调研、竞品分析,撰写招商分析报告,为公司决策提供依据。
任职要求

102、本科及以上学历,市场营销、工商管理、房地产经营管理、经济学等相关专业优先。

2、5年以上招商团队管理经验,直接管理过5人以上规模的招商团队。

3、拥有至少1个完整操盘的20万平方米及以上大型产业项目(产业园区、工业地产等)的成功招商经验。(需在简历中清晰注明项目名称、规模、个人主导的关键业绩指标如:招商率、去化速度、重点客户引进情况、租金/售价达成水平等)

4、拥有丰富的产业地产招商领域经验,熟悉行业法律法规及操作流程。

5、在东莞及深圳地区拥有广泛、深厚且经过验证的优质招商资源网络,具备强大的资源整合与快速落地能力。需在简历中简述核心资源类型(如:知名制造业企业资源、行业协会关键人脉、政府招商部门关系、大型中介机构合作渠道等)及层级。

6、商务谈判与签约能力:02具备主导完成大客户(个人业绩10000平方米以上)复杂商务谈判、合同签订的经验,能有效把控谈判节奏与结果。。

7、团队目标管理与执行力:02有成功带领团队完成高挑战性招商指标,并建立过有效的团队管理机制(如:客户管理系统使用、过程指标监控、激励方案设计等)。

8、市场分析与策略调整能力:02能基于实时市场数据和竞品动态,快速调整招商策略、价格策略或渠道策略,并取得积极效果。

9、职业素养:02具备良好的职业道德和职业操守,责任心强,抗压能力强。

10、技能要求:02熟练使用办公软件(Word, Excel, PowerPoint等);优秀的书面和口头表达能力;能适应高效工作节奏和必要的出差。

相关职位

写字楼招商运营主管6千-1万

东莞大专及以上经验不限

负责公司写字楼的招商运营及管理工作,确保项目运营高效且良好的完成公司目标。
主要职责:
- 负责公司写字楼的招商工作,积极拓展合作伙伴,维护现有合作伙伴关系,并参与项目策划和谈合作等方面的工作;
- 负责公司写字楼的运营管理工作,包括定期对写字楼进行维护和管理,确保写字楼设施和运营的正常进行;
- 负责公司写字楼的品牌建设及宣传,提升写字楼的知名度及形象;
- 负责公司写字楼项目数据的收集、整理和汇报工作,为公司的项目运营提供数据支持;
- 协助公司其他部门的同事,完成公司交办的其他工作。
职位要求:
- 大专及以上学历,3年以上写字楼招商运营主管工作经验;
- 熟悉写字楼招商运营模式,有较强的市场敏锐度和渠道拓展能力;
- 具备良好的沟通和团队协作能力,具备一定的项目管理经验;
- 熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等;
- 抗压能力强,能够适应工作中的挑战。

产业园招商运营总监2.5-3.5万

东莞大专及以上经验不限

1、统筹产业园(新能源汽车城项目)招商销售工作,制定策略并推动落地,完成年度招商及销售目标;

2、主导项目定位、推广方案设计及创新运营规划;

3、整合渠道资源,拓展客户并促成合作;

4、管理招商团队,优化业务流程,提升效能。

二、任职要求:

1、8年以上产业地产招商、销售、策划运营经验,3年以上同岗管理经验;

2、成功操盘2个以上大型产业项目;

3、具备丰富渠道及客户资源,擅长需求分析、商务谈判及资源整合;

4、思维灵活,有行业趋势洞察力、团队统筹能力和策划创新能力。

招商运营专员(写字楼)1.2-1.5万·14薪

东莞本科及以上经验不限

工作制:月休4天
工作地点: 营销中心
【岗位职责】

1. 运营数据管理:收集、整理和分析招商运营相关数据,如招商进度、商户经营数据等,定期形成报告向上级汇报;依据数据分析结果,提出运营优化方案,助力提升项目整体运营效益。

2. 市场调研分析:定期收集、分析市场动态、行业趋势、竞争对手信息等,为招商策略的制定与调整提供数据支持与合理化建议;深入了解目标客户群体需求,协助优化项目定位与业态规划 。

3. 客户关系维护:负责与潜在客户及现有商户保持良好沟通,及时了解并解决客户问题,提升客户满意度;定期回访客户,维护长期稳定的合作关系,促进商户续租与业务拓展。

4. 活动策划与执行:协助策划并组织各类招商推广活动、商业运营活动(如开业庆典、促销活动等),吸引客户关注,提升项目知名度与影响力;跟进活动效果,收集反馈意见,为后续活动优化提供参考。

5. 招商工作执行:根据公司年度招商计划与目标,负责商业项目的招商工作,包括但不限于寻找潜在商户、洽谈合作、签订合同等,确保完成个人及团队的招商任务指标。

6. 合同及资料管理:负责招商合同的起草、审核、签订与存档管理,确保合同条款合规、准确;整理并保管各类招商资料、客户档案等,保障信息的完整性与安全性 。

7.上级交代其他任务。

【任职要求】

1. 学历与专业:本科及以上学历,市场营销、工商管理、房地产经营管理等相关专业优先 。

2. 工作经验:具有2 - 5年招商运营工作经验,有商业地产、购物中心、写字楼、产业园区等招商经验者优先考虑 。

3. 技能要求:熟练使用Office办公软件(如Word、Excel、PPT等),具备基本的数据处理与分析能力;具备一定的文案撰写能力,能独立撰写招商方案、报告等文档 。

4.能力素质:具备优秀的沟通协调与商务谈判能力,能够与不同类型客户进行有效沟通;拥有较强的市场洞察力与分析能力,能敏锐捕捉市场机会与变化;具备良好的团队合作精神,有责任心,抗压能力强,能适应快节奏的工作环境 。

招商营运主管/专员6千-1万

东莞本科及以上经验不限

1、协助招商总监及招商经理完成招商目标;

2、负责品类招商数据整理统计工作,完成招商落位及计划的实时调整;

3、负责招商渠道拓展,重点客户关系的开拓及招商前期洽谈;

4、参与招商策略及计化的调整;

5、进行客户的接待、洽谈、跟进、签约,负责客户前期的各项入驻手续的办理;

6、完成上级领导交办的其他工作。

岗位要求:

1、本科及以上学历,专业不限,可考虑优秀应届毕业生;

2、1-3年以上购物中心项目招商营运岗位经验;

3、具备良好的责任心和工作主动性,善于沟通,具备团队合作精神。

招商运营经理1.5-2万

东莞大专及以上经验不限

工作要求:

1、负责公司写字楼、底商和产业园的招商、租赁、租售和运营工作,确保资源得到充分利用。

2、负责公司写字楼、底商和产业园项目的市场调研和分析,撰写项目调研报告,为公司提供决策依据。

3、从招商流程、方案、租金水平等拟定完善的管理制度。

4、制定公司写字楼、底商和产业园项目的招商策略,并组织进行招商工作。

5、负责公司写字楼、底商和产业园项目招商的谈判及合同签订等事项的协调和处理。

6、负责公司写字楼、底商和产业园项目运营期间的各项管理工作,包括租金收缴、物业管理等。

职位要求:

1、大专以上学历,东莞市本地5年以上写字楼/底商/产业园/购物中心招商管理经验。

2、具有丰富的招商渠道资源和招商管理经验。

3、具备较强的市场敏锐度和业务拓展能力。

招商营运主管6.9-7.5千·16薪

东莞本科及以上经验不限

1. 协助营运经理完成本部门的计划任务,指导和监督营运助理对工作的执行和落实;

2. 负责所辖区域各项营运工作,及时收集信息进行上报,对经营状况及消费动态信息的分析、整理;

3. 编写商户经营信息情况分析报告,与商户保持良好的合作关系。

任职要求:

1. 本科以上学历,3年以上工作经验,其中1年以上大、中型商业企业经验;

2. 有企业的营运管理、营销策划相关工作经验;

3. 熟悉国家有关商业的法律法规;

4. 熟练使用办公软件;

5. 认同万达企业文化,具有较强的工作责任心。

热门城市

  • 东莞招聘49348 个在招职位

    平均薪资 ¥12600 /月

    热招职位类别

    生产制造销售技术

    城市平均月薪排名第十九

  • 20,861+ 岗位更新等你来订阅

    一键订阅最新的岗位,每周送达

    您可以在邮箱中随时取消订阅