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上海百恩展览服务有限公司

20-99人

公司优势

百恩展览由展览界的资深人士组建,成立于2006年,公司核心管理层在展览策划组织、国际市场推广等方面拥有多年实际操作经验和成功案例,一支团结稳定、富于创新的专业队伍确保为每位参展商、参观商提供最优质的服务,同时也有效维持公司与每位合作伙伴的良好关系。

百恩展览借鉴德国会展业的运作模式,力求让展会的每位参与者在投入产出上获得最佳正比。作为参展商与专业观众之间真诚高效的沟通桥梁,百恩展览在全球化背景下,立足中国市场,结合自身独特资源,专注于独立组展和出国展两大业务板块。独立组展聚焦军民融合事业,出国展领域为中国企业“走出去”提供市场辅助和全面服务。百恩展览致力于在其选定的市场中成为隐形冠军,为客户打造高质量商业平台,让每位参与百恩展览组织的展览或会议的人感受到价值。

百恩展览与商务部贸发局、贸促会、全球展览业协会(UFI)等国内外合作伙伴保持良好关系,专注于俄罗斯、印度、印尼、以色列、中东、德国欧美等国际市场;业务涵盖展会、展位搭建、展品运输、代办签证等一系列推广服务。

蓬勃发展的中国经济带来无限商机,百恩展览作为您的商务伙伴,一直在努力!

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青岛金尔农化(集团)研制开发有限公司是国家定点农药生产企业,中国农药工业协会会员单位,专业从事农用化学药剂的研发、生产及销售,
产品涵盖农药原药、农药制剂、植保服务等相关领域。通过多年的努力和辛勤耕耘,青岛金尔农化集团已经赢得了社会各界的广泛认可,
迅速成长为国内农药行业的领先品牌。

苏州博易特自动化设备有限公司,公司规模为少于50人,公司类型为民营公司,所属行业为机械/设备/重工。

理财坊房地产,一家成立于1999年9月9日的昆明市企业,拥有房地产经纪机构一级资质。专注于楼盘代理、营销与策划,业务涵盖二手房屋买卖、一手房屋买卖及租赁,同时提供商铺、别墅投资服务,以及房屋产权过户、继承、公证,银行按揭贷款、抵押贷款和房地产理财投资等服务。自成立以来,公司坚持“以房为介·为您理财”的理念,通过不懈探索与努力,理财坊房地产成功定位二手房市场发展方向,持续优化战略步骤,业绩斐然。

2007年5月1日起,理财坊房地产成为中华人民共和国房地产中介协会的一员,并荣获建设银行颁发的“重合同、守信用”荣誉。客户的高度评价与零投诉记录进一步巩固了公司的声誉。2009年,公司业绩再创新高,销售额达到2亿元人民币。

在西区,理财坊房地产于2014年增设一手部,实现了与二手市场的联动销售,成功代理包括香树花城、实力壹方城、西城时代、国茶港、保利六合在内的多个优质楼盘项目。目前,公司在富民、武定等地也设有代理项目。

天和树脂隶属于上海新天和实业集团,目前包括浙江天和、南通天和、上海新天和三家子公司,总注册资本为14900万元,总面积达308亩。项目总投资18亿元,年生产能力达到18万吨不饱和树脂产品,年营业收入达20亿元,在不饱和树脂行业的生产和销售规模位居全球前列。

天和树脂始终坚持科技创新,以开放包容的姿态吸引各路精英加入,并投资引进了国内外先进的研发、检测设备及DCS自动化控制系统,实现了每六年一次的飞跃式发展。公司现有不饱和聚酯树脂、水性树脂、乙烯基酯树脂、胶衣树脂、高性能玻璃纤维浸润成膜剂、色浆和胶石王等七大类产品;拥有“天和树脂”和中国驰名商标“点石”两大自主品牌。

在推动经济发展的同时,天和树脂不忘承担社会责任,致力于提供树脂应用的整体解决方案,以“科技、和谐、质优、共赢”为目标,通过其产品和服务将供应商、员工和客户汇聚在一起,共同迈向充满活力的新时代。

福建小松工程机械有限公司成立于2003年12月,是一家综合性的专业销售服务公司,专注于整机销售、零件供应、技术咨询、售后服务以及设备大修、以旧换新、二手机销售与租赁业务。公司在福建省内设有15个技术服务中心,构建了全面的服务与零件供应网络。

自成立以来,公司连续14年稳居福建地区的市场份额领先地位,并多次荣获小松(中国)投资有限公司的表彰,包括2006年被认定为小松重点支持代理店、2005-2007年连续三年被评为小松A级代理店、2008-2016年八次荣膺小松最高级别(S级)代理店、以及2012、2013连续两年获得“中国工程机械服务50强”称号。此外,公司在2012-2013年度还获得了“福建省守合同重信用企业”的荣誉。

我们诚邀对工程机械行业充满热情的人士加入我们的团队,共同推动业务发展。

工作地点:
- 培训期间位于福州公司总部;
- 转正后可选择在福建省内的任意分公司工作。

工作时间:
- 上班时间为每天8小时,实行周末双休制。

福利待遇:
- 享受国家规定的养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险、医疗保险及住房公积金;
- 公司额外提供团体意外保险。
- 带薪假期包括国家法定节假日、年休假、婚假、产(陪产)假。
- 各项补贴涵盖住宿(或提供住宿补贴)、工作餐、生日蛋糕、工作服、劳保用品、高温费、差旅、返乡交通费、通讯、购车、相机、笔记本电脑、床上用品补贴,以及技术等级晋级奖励和福利体检等。
- 定期举办员工活动,包括体育锻炼、娱乐活动(如篮球赛)、年度户外拓展、节日庆祝活动及优秀员工旅游等。

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