北京链家置地房地产经纪有限公司-BJ214

**职位概览**

**职责概要**：
- **在线渠道管理**：确保链家网等线上平台房源信息的准确性与真实性。
- **客户服务**：接待客户，提供专业的房地产咨询，理解客户需求并推荐相应房源。
- **商务服务**：执行商务谈判、合同签署及办理房屋过户手续。
- **资源开发与维护**：拓展和维护公司房源，与业主建立良好合作关系。

**任职资格**：
- **教育背景**：非专业限制，本科及以上学历。
- **技能要求**：具备互联网思维，熟练使用APP。阳光、积极、有梦想，能主动追求个人价值。
- **经验偏好**：具有销售、服务、学生社团领导经验者优先。
- **个人素质**：具备高度的热情与团队合作精神，沟通能力强，乐观开朗，自我驱动，有进取心。

**薪酬福利**：
- **薪资结构**：试用期无责任底薪4000元，最长6个月；转正后享有行业领先提成，范围30%-75%。
- **福利待遇**：实习期投保意外伤害险，转正后享受五险一金+商业保险（包括补充医疗、意外伤害险）。
- **额外福利**：春节10天带薪年假、工作满一年5天带薪假、节日礼品、荣誉晚宴（优秀员工可携亲朋参加）、国内外旅游、公司互助金等。

**职业发展路径**：
- **发展选项**：经纪人可通过专业或管理路线在链家发展。
- **管理路径**：从经纪人晋升至店经理、链家MVP俱乐部成员、商圈经理、营销总监，直至城市分公司总经理。

**培训体系**：
- **理论培训**：入职前进行房产经纪行业理论知识培训。
- **衔接培训**：分阶段的实践指导，包括初、中、高三次衔接培训。
- **实战演练**：采用师徒制度，直接参与业务实践。
- **经验分享**：与链家优秀员工交流，学习成功案例。
- **工作环境**：营造与校园生活无缝对接的积极工作氛围。

**面试流程**：
- **准备材料**：携带简历及学历证明。
- **预约面试**：提前与人力资源部沟通面试时间。
- **面试安排**：根据个人意愿就近安排面试地点。

**特别提示**：
- **高峰期提醒**：近期求职高峰期间，请仅提交一份简历，以避免重复处理。

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请注意，上述内容已针对原文本进行了全面改写，以确保语言流畅、结构清晰，并保留了原职位描述的核心信息。