泰康养老保险股份有限公司宁波分公司

**泰康养老保险股份有限公司概述**

泰康养老保险股份有限公司成立于2007年8月10日，注册资本高达40亿元，其服务网络遍及全国，在36个地区设有分公司及企业年金中心，累计服务的企业客户数量超过42万家，服务员工总数超过3400万人次。公司致力于构建“GBC商业模式”，深入融合国家医疗保障体系的三大支柱，为政府、企业和个人提供全方位的医养保障服务，成为国家大民生工程的核心企业。

**泰康养老宁波分公司简介**

泰康养老宁波分公司自2019年2月22日成立以来，始终坚持“以人民为中心”的发展理念，秉持“以市场经济的方式方法，全心全意为人民服务”的宗旨。公司深度参与民生保障公共服务建设，积极探索保险供给侧结构性改革，通过创新理念、模式和产品，塑造了“泰康养老，不一样的保险公司”的品牌形象。

**政府（G端）合作亮点**

- 独家运营宁波市长护险项目，自2018年起持续中标，业务范围覆盖宁波核心区域，医保经办项目亦不断扩大，包括江北和海曙地区的医保经办项目，并独家合作宁波市总工会，共同打造“宁波职工普惠保险”平台，惠及300多万工会会员。
- 独家中标医保基金监管项目，积极推广个人账户产品，服务社会民生，同时中标“天一甬宁保”项目，使得普惠医保参保人数显著增加。

**B端业务拓展**

- 依托“宁波职工普惠保险”平台，成功吸引超过700家客户，服务人数超过11万人，尤其在2021年，借助工会经费可列支购买工惠保的政策，为1000多家企业提供普惠医疗保险服务。
- 紧盯宁波年金市场，2021年中标多个年金项目，市场排名显著提升，企业年金总规模占比达30%，位居第一，客户数市场占比27%，排名第二。

**C端服务升级**

- 组织一系列品牌活动，如“医务人员赠险活动”、“最美抗疫人摄影大赛”、“温暖回乡路”、“百万职工健步走”等，提升“宁波职工普惠保险平台”的影响力，重塑行业形象。
- 深化保险销售方式改革，通过转型降低销售成本，提高产品性价比，同时优化服务，增强客户体验。2021年，分公司累计实施O2O项目55个，覆盖金融、医院等领域，累计举办1000多场宣讲活动，服务6万名职工，实现新保业务3883万元。

**未来发展策略**

泰康养老将以“商业向善”为核心战略，持续优化产品和服务，通过创新驱动形成市场优势，助力宁波争当“重要窗口”模范生。公司承诺将坚持走创新发展之路，不断优化业务模式，为社会贡献价值。以上数据截至2022年。