浙江中盛房地产开发有限公司招聘

职位要求：
拥有3年及以上的房地产中介/置业顾问工作经验；
具有出色的客户服务意识，良好的沟通技巧和团队合作精神；
熟悉房地产市场，了解各种物业类型和租金价格；
具备出色的销售能力和谈判技巧；
具有积极的态度，对房地产市场具有敏锐的洞察力和强烈的责任心；
能够承受一定的工作压力，能够独立完成工作，同时也能够与团队合作；
具有健康和专业的态度，能够为客户提供专业的服务。

1、负责营运期租赁协议及租赁合同签订；

2、负责完成两费收缴、多经、开业率等各项经营指标的管理；

3、负责营运的管理规范，统一项目经营规范，提升经营形象；

4、负责经营环境的管理，维护客户关系，建立良好的经营氛围；

5、负责后期的整体运营，做好市场推广与策划，组织竞争对手调查和顾客消费行为调查，制订应对措施和调整方案；

6、协同各部门进行资产管理，确保项目的安全、稳定；

7、负责装修方案的审核及质量进度的监督和控制；

8、处理重大顾客投诉，对重大投诉做出纠正预防措施并跟进实施效果。

任职要求：

1、大专及以上，性别不限；

2、熟悉商业地产和品牌资源，具有商业客户资源；

3、3年以上大型商业管理公司管理经验，近两家企业连续工作时间不少于两年；

4、良好的沟通、协调与团队管理能力。

1.在部门经理的领导下，负责工程部强电、弱电、暖通、综合维修等各小组的管理工作。

2.定期制定各种设备设施维保、运行计划、物料等采购计划。

3.按时完成设备的定期保养项目和维修任务，定期开展安全性能测试和运行安全检查，做好防火事故工作。

4.督导下属员工遵守岗位职责和工作制度，对本部门员工进行技能及安全培训，绩效考核等。

5.参与执行有关的技改项目，商户装修工程管理。

6.复核所有工作记录，每周不少于3次巡查，发现的问题及时处理。

7.负责组织班组人员制定节能降耗工作计划。

8、空调维修、清洁等管理。

1、负责项目园区内所有公共设施设备、弱电设备（门禁、道闸、监控、消防电、安防报警等）的维修管理工作；

2、负责制定年度工程维修预算、年度维修保养计划、培训计划，组织设备设施的年、月检修和保养工作，并对执行情况进行汇报；

3、负责所辖区域内项目各种公共设备、设施的日常维保工作，发现问题及时解决，确保正常运行；

4、负责辖区内工程类风险识别及管控；

5、及时处理客户关于工程管理的保修和投诉；

任职要求：

1、2年以上物业相关工作经历，持有电工证、低压证，有物业管理经验者优先；

2、能够熟练应用电脑，能独立看懂水电等图纸，熟悉各类工程设备运行原理；

3、责任心强，吃苦耐劳，善于沟通，团队协作能力强。有敏锐的洞察力，对于重大突发事件具有随机应变及果断处理的能力。

1、能编写物业项目的工作指导书，以及项目的服务计划，编制项目预算；

2、全面负责物业项目的人员管理、财务管理、物品管理和各项现场管理；

3、能及时向各部门传达公司各项工作会议的精神及颁布的制度，督促严格执行；

4、落实人员做好物业内楼宇管理、日常维修、清扫保洁、绿化养护、门卫保安、卫生消毒、车辆管理及依法制止违规装修和违章搭建等具体管理服务工作；

5、根据公司和物业项目业委会的要求，主持、审查、签订对外的各项经济合同；

6、审批房屋、公共设施的维修、养护计划和业主/租户装修申请，组织维修人员按时保质完成各项任务，并检查督促业主/租户按规定进行装修；

7、对业主/租户之间在物业使用中发生的争议进行协调；

8、定期向业委会报告物业维修、更新费用的收支账目，接受审核；

9、接受街道和房地产管理部门的指导和监督，配合做好社区管理工作。

10、收缴项目物业费，达成年度收缴指标。

任职资格：

1、身体健康，男女皆可，年龄40岁以下岁；

2、大专以上学历，物业管理专业更佳；

3、要求台州本地或定居台州的；

4、五年以上高档住宅小区物业工作经历，精通物业服务各项工作的具体内容、标准、程序；

5、持有全国物业管理经理资格证书或物业管理师证书。
福利待遇：餐费补贴10元/天，享受节假日福利、工龄奖、带薪年休假、年终奖、缴纳五险一金等。
工作时间：8:00-17:00，月休6天

1、负责物业区域内各类设施设备的日常维护与检修工作；

2、处理水电、门窗、电梯等常见故障，确保设备正常运行；

3、配合其他部门完成各项维修任务，保障小区环境整洁与安全；

4、定期巡检设备，及时发现并上报潜在问题。

【任职要求】

1、初中以上文化程度，年龄20-50周岁；

2、2年以上物业维修相关工作经验；持有低压电工证；

3、服从上级领导安排的工作调动，做好领导交办的其它临时性工作

1、负责楼盘新房的客户的接待、需求分析与房源匹配；

2、跟进客户全流程，提供专业咨询与带看服务，促进成交；

3、根据销售负责人下达的销售目标，制定销售计划，并实施完成；

4、维护客户关系，挖掘潜在需求，提供复购与转介绍；

5、参与市场调研，掌握行业动态，为客户提供精准投资建议。
我们期待这样的你：
√年龄20-35周岁，热爱销售，目标感强，抗压能力佳；
√沟通表达能力强，善于洞察客户需求；
√拥有房地产售楼处销售经验；
√具备团队协作精神，对赚钱有强烈欲望！
薪资待遇：高底薪+高佣金+团队激励+各类福利保障

1、负责楼盘新房的客户的接待、需求分析与房源匹配；

2、跟进客户全流程，提供专业咨询与带看服务，促进成交；

3、根据销售负责人下达的销售目标，制定销售计划，并实施完成；

4、维护客户关系，挖掘潜在需求，提供复购与转介绍；

5、参与市场调研，掌握行业动态，为客户提供精准投资建议。
我们期待这样的你：
√年龄20-35周岁，热爱销售，目标感强，抗压能力佳；
√沟通表达能力强，善于洞察客户需求；
√有房产销售或大客户经验者优先；
√具备团队协作精神，对赚钱有强烈欲望！
薪资待遇：高底薪+高佣金+团队激励+各类福利保障

1、客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务并促进成交;

2、发掘跟进潜在客户，做好客户的追踪、联系、分析;

3、客户签约和回款跟进。

任职要求:

1、大专及以上学历;

2、有一年以上房地产销售从业经验;

3、优秀应届毕业生亦可。

台州东泽置业有限公司

1、 完成客户接待，洽谈，签约，缴款，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；

2、了解客户需求，提供合适房源，搜集客户按揭贷款资料以及交房等工作事宜；

3、根据公司下达的销售目标，完成客户认购，签约的缴款相关工作，跟进顾客回款进度；

4、处理客户投诉及投诉意见的搜集；

5、完成上级领导安排的相关工作。

建发房地产集团有限公司

1、高中及以上学历，35岁以下，男女不限，要求***。

2、具备良好的沟通表达能力，善于与人交流，能够准确理解客户需求并提供专业建议。

3、熟悉房地产销售流程，具备一定的销售技巧和谈判能力，能够有效促成交易。

4、对房地产市场有一定的了解，熟悉椒江区域楼盘情况。

5、具备良好的客户服务意识，能够为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务。

6、有房地产销售或相关工作经验者优先，能够承受一定的工作压力，具备较强的抗压能力和吃苦耐劳精神。

7、善于学习总结，能够快速掌握新知识和新技能。

8、具备良好的团队协作精神，能够融入团队并共同完成目标。

9、工作认真负责，有较强的责任心和敬业精神。

10、诚实守信，服务意识强，有意愿投身房地产行业。

台州椒江汉通房地产开发有限公司

工作地点：杭州市临平区
工作内容：
负责接待客户，了解客户需求，提供房产置业建议，协助客户完成房屋买卖、租赁等业务。
主要职责：
- 接待客户：负责公司接待，给客户营造舒适的氛围，了解客户需求，建立良好的客户关系。
- 了解客户需求：通过与客户沟通，了解客户需求，提供针对性的房产置业建议。
- 协助客户完成业务：为客户提供房产信息查询、预约看房、协助签署合同等服务，确保客户顺利完成业务。
- 维护客户关系：与客户保持联系，关注客户需求，为客户提供房产 寝食难安 服务。
职位要求：
- 具备近2年临平低密类豪宅项目销售与拓展经验，有丰富的客户资源，销冠优先。
- 熟悉房产市场动态，了解房产政策，有自媒体拍摄剪辑经验者优先。
- 具备良好的职业道德，诚实守信，无不良记录。
- 适应能力强，能够适应工作中的压力，有团队合作精神。

金地集团东南区域地产公司

到岗时间：不限
年龄要求：18-35周岁
婚况要求：不限婚况
男女不限，形象气质佳，口才能力水平中等，从事过房地产建筑商铺销售行业优先考虑。试用期三个月后转正，试用期工资2400元/月。不是当地人可以提供住宿。

杭州智联房地产代理股份有限公司

1、建立和管理销售队伍，带领团队完成既定的销售目标；

2、协助营销总监制定或执行相关政策和制度；

3、负责销售案场的日常管理工作及项目员工的管理、指导、培训及评估工作；

4、协助营销总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；

5、确保各项销售指标的达成及项目人员的培训。

任职资格:

1、***大专及以上学历，房地产、市场营销、工商管理等相关专业；

2、3年以上房地产销售经理工作经验，具有品牌公司及项目全过程销售管理的工作经历；

3、优秀的统筹能力、管理能力和业务能力。
具体***

亚繁集团有限公司