荆州市小伙伴招聘
20人以下
公司优势
热招职位
教务管理3-4K
学生与家长的沟通服务工作,征集客户意见和建议。学员信息登记和管理,物料发放√负责校区的卫生环境管理,安全管理等等工作。√负责各类文档公告的编辑发布。日常工作完成情况的检查。√负责优化工作流程,简化汇报程序,降低成本。负责各项工作的监督与执行。
相关职位
教务管理3000-4000元/月
1. 负责课程安排,确保教学计划顺利执行2. 管理学生学籍档案,做好信息更新维护3. 处理教学相关问题,保障教学秩序稳定任职要求1. 专科以上学历,教育管理等相关专业2. 熟悉教务管理流程,熟练使用办公软件3. 具备良好沟通协调能力,责任心强4. 有教务管理经验者优先工作时间周一至周五 下午4.30-8.30周六周日 8:00-12:00 14:00-18:00
教务管理6-8千
职位内容:
1、深入了解学生,关心学生的思想、学习和生活情况,及时解决学生的各种实际问题与学生的突发事件。
2、监督授课教师完成教学任务,并和家长及时沟通。
3、督导学生的日常行为做好工作记录及考勤,及时总结工作经验。
对学管师的要求:
1. 需具备足够的亲和力,跟学生家长老师沟通过程中要始终保持微笑,注意礼貌用语,回访工作要准备充足,注意沟通的立场和技巧。
2. 对学生的上课情况要及时的跟踪到位,每周学生来上课下课必须要跟学生进行充分的沟通,了解学生的辅导感受和动向。
3. 与授课老师的沟通要及时,了解学生的学习情况,并根据益学的辅导特色建议给授课老师,引导老师完成对学生的整个辅导过程。
4. 对家长的想法和沟通要注意,了解家长的想法和动向,充分做好回访准备后再跟家长联系,认真记录家长的要求和建议,及时的进行调整,调整好后跟家长回访确认。
5. 学生个人的请假、调课和调整要求,一定要跟家长回访确认后再进行调整。
6. 发生任何特殊情况,必须先向部门主管汇报后根据要求再做调整。
学管师的日常工作:
1、当一个学生收进来的时候,***件事是去了解家长,了解学生。
2、针对这个学生的个人情况,立马制定专属学习计划。
3、当学生取得成绩的时候家长难免会提高要求,此时应适当引导家长,要科学对待学习,千万不要急功近利。
4、平时跟家长多沟通多反馈,学生在校的学习和生活情况。
5、闲来无事的时候会翻手机通讯录、朋友圈,发现潜在客户,维护现有生源。
6、针对学生出现的各种各样的问题,应主动思考对策,尝试解决;必要时要及时跟家长沟通,解决后及时跟家长反馈。
7、各大联考之前的准备,例如和家长沟通考试、放假时间,提前安排课程。
8、做好现有生源的续费、转介绍等。
薪资福利:
交五险,工资构成是底薪+提成 ;有节假日礼物、春秋季团建和年度旅游;
教务管理4-8千
1、负责校区内教师团队的综合管理;
2、负责新教师的招聘、跟进;
3、把控教学质量,进行听课、查看教案等;
4、提高教学水平,组织在岗培训和教研教学活动;
5、协调课程安排,稳定教师团队;
6、完成上级交给的其它工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,有教学管理经验者优先考虑;
2、综合管理能力强,
熟悉教育培训行业,对当地考情、教情、学情有较好的了解
;
3、责任心强,组织、计划和人际协调沟通能力佳,有抗压性。
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平均薪资 ¥8800 /月
热招职位类别
城市平均月薪排名第二百八十五
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