塔塔
1000-9999人
公司优势
作为塔塔集团的一部分，TCS在印度BSE和NSE上市。目前，TCS在全球55个国家拥有超过60万专业顾问。截至2023年3月31日的财年，TCS实现综合收入279亿美元。
2002年，TCS率先进入中国市场，在上海设立外商独资企业，始终保持行业领先地位。2006年，TCS与中国企业合作成立塔塔信息技术（中国）股份有限公司（后更名为TCS中国）。多年来，TCS得到国家发改委的支持，凭借中国丰富的人才资源，成为其全球重要服务基地之一。目前，TCS中国在北京、天津、上海、杭州、深圳及大连设有6个全球交付中心，超过98%的员工为中国本地人才，公司营业额逐年增长。
TCS在应对气候变化及社区贡献方面表现突出，位居多个可持续发展指数前列，包括道琼斯可持续发展指数(DJSI)、摩根士丹利资本国际全球可持续发展指数(MSCI Global Sustainability Index)和富时社会责任指数(FTSE4Good Emerging Index)。
在企业社会责任方面，TCS致力于通过教育、培训、就业和数字创业等项目缩小边缘群体的机会差距。其STEM项目旨在培养青年学生的计算思维，提升STEM学习机会，为未来数字化劳动力做准备。在中国，TCS通过师资和硬件支持甘肃省等农村地区学校，连续四年荣获CSR中国教育奖“年度最佳责任企业品牌大奖”。
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天津盛杰图文设计有限公司，公司规模为少于50人，公司类型为民营公司，所属行业为广告。
本店是一家专做贵州红酸汤鲜切牛肉火锅的店。
深圳市友旗供应链有限公司成立于2008年，专注于定制化的物流解决方案，作为一家第三方物流公司，其核心业务涵盖报关报检、运输配送、仓库管理、贸易代理、品质检验、时尚产品物流、电商物流、供应链管理和咨询策划等多个领域。
近年来，友旗在综合物流解决方案和国际市场的拓展上取得了显著成就，已在香港、深圳、宁波、厦门等地设立了大型仓库及分支机构，为全球时尚行业的客户提供专业的品质检验和物流配套服务。
公司汇集了一支充满活力、敬业奉献的高技能团队，借助现代化的信息处理系统和先进技术，不断优化供应链流程，创新供应链产品，并拓宽服务范围，致力于为客户提供最高质量的服务，以满足客户日益增长的需求。我们通过整合行业资源、创新服务价值、强化风险管理，旨在成为国内领先的供应链服务提供商。
我们坚持“人才是公司最宝贵的财富”的理念，营造积极向上的企业文化，为员工提供全面的福利保障和激励机制，通过绩效考核、评选表彰等活动（如季度/年度优秀员工、优秀部门评选）以及全方位的培训和发展机会，助力员工成长，提供广阔的职业发展空间。
友旗持续在综合物流解决方案和快速消费品行业深化布局与优化，以实现公司资源配置的全面提升。鉴于公司发展需要，现诚挚邀请业界精英加入，共同开启新的事业篇章。
苏州天义合精密科技有限公司是一家专注于研发、生产和销售高性能、高精密硅橡胶及高分子材料产品的高新技术企业。产品涵盖精密硅橡胶制品、液态硅胶（LSR）制品、硅胶包覆注塑件以及不锈钢、MIM件防水产品，并涉及硅橡胶产品的自动涂装、印刷、激光雕刻和UV改性等工艺。公司成立于2018年9月，位于苏州市高新区，致力于与客户共赢、利润共享员工，并不断推动技术创新。公司拥有一支专业的技术和管理团队，配备了先进的生产设备、完善的检测设备和健全的质量控制系统。已获得ISO9001-2015质量管理体系认证和ISO14001-2015环境管理体系认证，并被评为江苏省民营科技企业和国家级高新技术企业。致力于为客户提供全面、专业且高效的精密硅橡胶模具、硅橡胶制品、液态硅胶（LSR）制品、硅胶包覆注塑产品、不锈钢产品、MIM产品防水制品的整体解决方案。
主要产品包括：超细刷毛硅胶洁面仪、各类硅胶保健产品、氟橡胶表带、Type_C、USB、LSR汽车摄像头包胶防水产品、新能源汽车油封产品、医用设备及测试用硅胶制品。这些产品广泛应用于电子通信设备、医疗美容、医疗器械、健康护理、汽车航空工业、家用电器、机械设备等领域。
公司始终坚持专注于技术研发和持续创新，为客户解决硅胶、注塑及整体技术问题，用心制造高品质产品。秉持与客户共赢、利润共享员工的理念，不断创新，吸纳优秀人才以提升公司综合服务能力，并为员工提供有竞争力的薪酬福利和职业发展机会，致力于更好地服务客户。
目前公司正处于高速发展的初期阶段，诚邀行业精英加盟，共创辉煌。
**企业概览**：
云南港能科技有限公司，创建于2013年，注册资本600万元，是一家专注于高新技术研发与运维的综合性企业。总部坐落于被誉为“春城”的昆明。
**产品与服务**：
公司不仅自主研发创新产品，还销售优质企业产品，主营业务集中在电力系统、电网及相关领域，当前正处于快速发展阶段。
**核心价值观**：
秉持积极进取、专注专业、诚信为本的价值观，致力于构建一支专业、积极、团结的团队。
**发展目标**：
我们拥有长远且健康的发展目标，致力于为员工提供具有竞争力的长期激励机制，倡导勤奋努力的文化，反对急于求成的行为。
**愿景与使命**：
我们的目标是实现工作与生活的相互促进，使工作丰富生活，生活提升工作效率，共同追求卓越。