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尚恒教育

20-99人

公司优势

尚恒教育位于浙江省宁波市,成立于2011年,总部设在宁波镇海区庄市街道,该地享有“宁波帮故里,科教文基地”和“院士之乡”的美誉。尚恒教育专注于K12教育产品研发与交付,旗下有四大事业部品牌:“尚恒中学事业部”、“尚恒小学事业部”、“尚恒书画事业部”和“尚恒营地研学事业部”。自2017年起,与国内三家知名教育管理顾问公司达成战略合作,围绕教学教研、师资培训、运营管理及OMO教育实践展开深入合作。目前,公司拥有在校学员2000余人,教职工80余人,外聘管理顾问和教学顾问10余人。

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浙江中博传动科技有限公司是一家集研发、设计与生产电动执行器、减速箱、齿轮、电机于一体的国家级高新技术企业,成立于1997年。历经二十多年的发展,公司始终专注于机械传动领域的研发、设计、制造及销售,在中高低压电器配件行业中崭露头角,成为全国规模最大的生产和实力最强的企业之一。2015年起,公司成功转型升级,全面进军自控阀门领域,专注于高端电动执行器的生产。

公司始终秉持“专业化大生产”模式,致力于实现“成为全球中高低压电器配件和高端执行器领域领导者”的愿景,不断改进创新。在硬件设施方面持续投入,配备了全自动齿轮、电机、执行器加工生产线以及国际领先的检测、测量和试验设备。自创立以来,公司始终坚持“以质量求生存,以信誉求发展”的经营理念,通过严格的质量保障体系和前瞻性的服务理念,不断采用新材料、新工艺、新技术,积极开发新产品,为客户提供更优质的产品和完善的售后服务。

山东奥深智能工程有限公司,作为一家综合性的高新技术企业,涵盖了消防设计与施工、智能化系统建设、机电设备安装、消防维护保养、以及消防检测等服务。成立于1998年,公司是山东省较早的专业工程公司之一,注册资本达3170万元。

在资质方面,公司拥有通用类专业承包(包括消防设施工程、电子与智能化工程、输变电工程、环保工程、特种专业工程),建筑装修装饰类专业承包(建筑装修装饰、建筑幕墙、防水防腐保温),建筑机电类专业承包(建筑机电安装、城市及道路照明),以及消防设施工程专业乙级、消防设施维护保养检测壹级、安全技术防范工程设计施工贰级等资格。此外,公司通过了ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、OHSAS18001职业健康安全管理体系、知识产权管理体系、ISO20000信息技术服务管理体系、ISO27001信息安全管理体系等一系列认证。同时,公司还是中国建筑业协会、山东省安装协会、济南市安防协会的会员单位,并荣获了高新技术企业、济南市“专精特新”中小企业、济南市“守合同、重信用”企业、AAA级信用企业、龙湖集团“地区战略”等荣誉,享有较高的行业声誉。

公司的管理架构健全,设有财务结算中心、分公司管理中心、业务经营中心、总工设计中心、工程管理中心、售后服务中心、行政管理中心等多个职能部门。总部位于济南,并在山东省内及内蒙古、山西等全国各地设有超过20家分支机构,业务范围广泛,涉及文博、医疗、教育、军事、工业、商业、住宅、办公、人防、化工、码头等多个领域。

秉持“提供一流工程,打造一流企业”的承诺,坚持“以人为本、制度为先、团队合作、社会责任”的核心价值观,公司致力于持续发展,成为消防和智能化领域的领军企业,以迎接更加光明的未来。

中道基业养护科技有限公司(简称“中道基业”)是以科技创新为导向的基础设施养护综合服务商,专注于为交通基础设施养护提供工程设计、建设、咨询以及四新产品的技术研发与推广、养护环境技术、养护智慧化等全方位服务。通过生产、经营、服务属地化的运营模式,推动技术从研究、孵化、转化到产业化的完整进程,促进整个养护行业的发展,实现企业效益与社会价值的双赢。

公司旗下设有设计、施工、检测、环保等全资子公司,业务涵盖公路及市政项目的规划设计、新建工程施工、质量检测及后期养护管理,致力于成为覆盖全过程、贯穿全生命周期的专业综合性服务商。

一、精神
1. 行业前景:全球化加速与中国经济快速发展背景下,少儿英语教育愈发重要,熟练掌握英语成为孩子必备技能,少儿英语培训兼具商业价值与社会责任。
2. 公司发展:业绩持续增长,市场占有率稳步提高,成为儿童素质教育标杆。
3. 企业文化:
- 定位:有理想的教育企业,帮助孩子成长,为员工、伙伴创造价值,为社区、国家、民族作贡献。
- 使命:助力家庭实现精英教育梦想,帮助孩子、家长、老师成为更好的自己。
- 梦想:成为受尊敬的百年教育企业,让安妮花人体验幸福与价值。
- 价值观:在互相帮助中成长,在无私分享中壮大,在持续创新中领先。
- 行为要求:团队合作、结果导向、高效执行、学习进步。
4. 领导力:创始人安妮鲜花为海归专家,全国“十二五”教育科研重点课题组成员,多次获教育突出贡献奖。其开设的新浪博客访问量超千万,并著有畅销书《不能错过的英语启蒙》与《出国不出国》,独创英语教育路线图,惠及数十万家庭。
5. 团队氛围:互帮互助、分享快乐、持续创新,充满正能量。

二、物质
1. 收入:高于行业的薪资与绩效奖金,确保付出与回报匹配。
2. 提成与奖金:各岗位设明确绩效标准,提供具有竞争力的提成与奖励机制。
3. 培训:多样化的培训与发展机会,资深培训师面对面指导。
4. 晋升空间:助力技能提升与职业发展,提供广阔的成长平台。
5. 福利待遇:
- 工作时间:弹性工作制,平衡工作与生活。
- 休假:24天带薪年假,节假日不补班,全年休假超法定假期。
- 团建:举办团队活动,营造温馨氛围。
- 子女福利:教育补贴与专业支持,为孩子提供良好成长环境。
- 节日福利:丰厚礼品增强归属感与幸福感。

公司网址:https://joola.com/

*****,世界知名的乒乓球用品制造品牌,创立于1952年。自成立以来,JOOLA始终致力于制造高品质的比赛用器材,为全球选手服务,不断提升国际乒乓球水平,这也是JOOLA被广泛认知的重要原因。

同时,JOOLA于2022年推出JOOLA 匹克球,迅速成为该领域的重要推动者,签约世界排名第一的匹克球选手Ben Johns,并与美国职业匹克球协会(USPPA)达成合作。

作为知名运动品牌,JOOLA凭借高标准品质、持续的产品创新、垂直市场销售模式及与顶尖运动员的紧密沟通,确立了其在全球乒乓球与匹克球领域的地位与良好形象。

我司JOOLA产品由中国优拉(深圳)体育用品有限公司负责设计、生产和发货。秉持运动与娱乐结合的理念,我们向全球输送优质运动产品,助力更多乒乓球爱好者找到理想的运动伴侣。目前,我们的业务已覆盖东南亚、欧洲等地,越来越多的消费者选择并喜爱我们的产品。

在企业管理上,我们以体育热情和生活方式打造品牌,预测并满足客户需求,积极营造创新文化,鼓励突破常规、拥抱变化,通过不断创新提升竞争力,最大化运营效率,致力于全方位满足客户需求,推动技术创新,确保产品达到高端时尚、高质量标准。

在员工管理方面,我们推行工作与生活平衡计划,提供灵活的工作时间与地点,关注个人发展与领导力培养。我们希望每位员工都能在轻松愉悦的环境中发挥潜力,享受工作带来的乐趣。