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上海联创设计集团股份有限公司成都分公司

20-99人

公司优势

UDG联创国际是一家全方位、多元化、国际化的设计集团,具备建筑工程甲级资质、城乡规划乙级资质和风景园林乙级资质。集团总部设在上海,在北京、南京、无锡、青岛、重庆、沈阳、南昌、武汉、宁波、郑州、西安及合肥等地设有分支机构。集团拥有超过2000名专业人员,包括国内外知名设计公司的资深建筑师、工程师、规划师、园林建筑师、室内设计师和建筑施工管理专家。十余年来,UDG联创国际与众多知名地产开发商、跨国公司及政府机构建立了长期的战略合作关系,并通过整合国内外先进设计理念和技术,承接了大量大规模、高复杂度的设计项目。此外,还与多家国外优秀设计公司合作,积累了丰富的信息资源和国际经验。UDG联创国际追求独特的创意与风格,以博采众长、专业专注的态度,力求提供最完善的解决方案,重塑城市建筑的理想和高度。目前,UDG联创国际的作品遍布全国,数量达到数千个。在这一过程中,我们始终坚持“发现客户需求,用创新创造价值”的理念,致力于成为中国最具价值的设计企业。

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赛悟德半导体科技(上海)股份有限公司成立于2015年,位于上海市浦东新区朕天经济总部园区。

作为一家专注于超高纯气体和液体系统设备研发、生产和销售的一体化公司,我们与全球顶尖供应商如APTECH、WIKA、FUJIKIN、NKS等合作,共同打造高品质的产品。

公司已获得ISO 9001:2015质量管理体系认证、SEMI S2标准产品认证以及多项实用新型专利。

2019年,公司被认定为高新技术企业,并在同年末正式上线官方网站。2021年,公司升级为股份有限公司。

凭借前瞻性的原材料储备、先进的生产工艺、精湛的技术支持、严格的生产质量控制及高效的售后服务,公司的产品和设备已覆盖全国各地。

公司稳健发展,致力于不断创新,诚邀有识之士加入赛悟德团队!

苏州星空位智科技有限公司招聘

东莞市璟艺装饰设计有限公司,成立于2018年1月2日,位于广东省东莞市虎门镇新湾朝阳路51号101室,所属行业为建筑业。公司涉及其他金融、资产管理、融资租赁/保理等领域,员工人数在100至499人之间。

高勘(广州)技术有限公司(Qualsen Technology Co.)是中国领先的光缆管理解决方案的研发和制造企业,专注于光传感技术和新材料的融合,掌握窄线宽光源、微波光子调制技术和高分子复合光纤技术。

公司拥有一支由资深专家组成的技术过硬的核心研发团队以及经验丰富、管理高效的经营管理团队,研发、经营、管理骨干成员均为行业专家。

公司产品广泛应用于运营商、石油石化、电力、交通等领域,客户包括中国移动、中国联通、中国电信、南方电网、国家电网、国家管网公司、中铁集团、中国电子集团等大型国有企业及政府机关部门。光缆路由普查系统及光网络智能运维在全国市场占有率领先。

公司获得国家高新技术企业认定,黄埔区首批5G生产企业认定,广东省高新技术产品认定,并在2021年获得科学城创投的战略投资数千万。

公司拥有2000平方米的办公空间,提供5A级办公环境,拥有一支优秀的团队!诚邀充满激情和梦想的您加入我们!

公司愿景:成为全球光子技术的领导者
公司使命:利用光子科技改变世界
价值观:勇于探索,持续创新,追求卓越,成就客户

工时安排:五天工作制(9:00-18:00,中午休息一个半小时)
补贴:工作日及加班餐费补贴,出差补贴,生育补贴(三岁以内孩子每月补贴1500元)
假期安排:享有国家法定休息日、工伤假、婚假、产假及带薪年假
社会保险:享有养老、医疗、工伤、失业、生育、重大疾病保险
住房公积金:享有住房公积金福利
团建活动:羽毛球俱乐部、读书会、生日会、周年会、季度团建、年度旅游、丰富的下午茶等
公司地址:广州市黄埔区科学城科学大道182号创新大厦C1栋附楼303室(地铁21号线科学城站C出口,六号线迁岗B出口)

北京大账房宁夏分公司(宁夏慧管账)财税咨询有限公司是一家多项目集团平台,母公司成立于2009年,拥有十年运营经验,涉足软件开发、AI智能、财税服务、社保服务及教育培训等领域。作为宁夏地区的授权中心,北京大账房宁夏分公司已服务上千家企业,提供专业会计、社保及软件服务,致力于构建高品质商业生态闭环。

公司秉持诚实、务实、担当、团结、激情的文化理念,坚持共识、共创、共赢的价值观,依托北京总部的品牌优势,立志成为宁夏乃至全国的优秀加盟商,并以“打造一流的互联网+财税平台”为使命,服务于近百万家企业。现因业务扩展需要,扩大招聘规模,诚邀热爱销售、勇于挑战高薪的人才加入。

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1、基础销售岗位无责底薪2300-2800元+10%-20%高提成+奖金1000-3000元+企龄工资+全勤+各类福利,综合工资6000-10000元+,客户资源均由公司提供;平均每拜访3个客户即可成交一单;
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6、年休假、法定假等;
7、企龄工资100+,逐年累加;
8、岗前带薪培训、定期内训,助力员工全面发展;
9、工作时间8:30-18:30,午休2小时;
10、业绩达标次月可晋升为主管,薪资与提成大幅提升;
11、正式劳动合同保障;
12、在职员工百余人;
13、舒适的工作环境,金凤商圈中心,扁平化管理,领导友善,同事友好。

晋升路径:
1、集团三年战略规划,成立分公司,提供更大平台;
2、宁夏地区设立1家分公司,稳定后扩展至其他地级市;
3、3-12个月成长周期,从基层到核心管理层,实现职业跃升。