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浙江瑞易检测技术有限公司

20-99人

公司优势

浙江瑞易检测技术有限公司,作为一家非官方独立第三方权威检测机构,坐落于稠江街道的英才创业园区B区7号楼,具体地址为义乌市新科路E21号。公司配备有大量先进的检测分析及采样设备,包括但不限于GC/MS、GC、WATERS、HPLC、IC、ICP、AAS、AFS等,总数达数百余台(套),总面积接近四千平方米的实验室。

瑞易检测遵循ISO/IEC 17025国际标准进行管理与运营,其员工团队由博士、硕士、高级工程师、工程师等组成,皆具备大专及以上学历,并邀请国家科研机构、知名高校专家及行业资深人士担任顾问。

公司的检测服务涵盖玩具、纺织品、仿真饰品、工具类、服装辅料、文体用品以及工作场所、公共场所卫生等领域的有毒有害物质检测与评价,涉及环境安全、职业健康安全、公共卫生安全等多个领域。此外,还提供市场产品认证办理及咨询服务,确保提供的数据结果客观公正,并出具具有法律效力的检测与评价报告。

瑞易公司的长远目标是发展成为国内或国际认可的、测试能力范围广泛、影响力广泛的第三方权威检测机构之一。

始终坚持“科学、客观、公正、准确、高效、规范”的质量方针,确保检测数据的准确性、精密性、代表性、可比性、完整性。致力于为国内外政府和社会提供全面、专业、优质的测试技术服务。

瑞易检测已通过国际CNAS资质、中国CMA、美国CPSC、欧盟MRA等多家权威机构的认可,其出具的报告在全球58个国家和地区均享有权威性,可在中国、美国、欧盟、美洲、中东等地通行。

联系信息:
- 电话:0579-89967253
- 投诉电话:18606551933

地址信息:
- 义乌市新科路E21号英才创业园区B7幢(原义乌市产业集聚园)
- 义乌市城北路258号福田商务楼548室(米兰假日酒店红绿灯正对面)

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湖南格莱特新能源发展有限公司是上市公司华自科技股份有限公司(股票代码:300490)控股子公司。公司专注于新能源领域,主要从事风力、光伏、光储充一体化的项目投资与开发;新能源风力、光伏、电力工程EPC总承包及运营;光伏支架产品设计、生产、销售;环保、消防及城市道路照明项目工程的建设。

公司始终坚持绿色科技发展理念,深耕新能源领域十年,着力资源整合和新能源项目设计、建设、技术创新和实操沉淀,已完成工程项目交付200余个。

公司拥有电力工程总承包贰级、机电施工总承包贰级、消防专业承包贰级、城市及道路照明专业承包贰级、环保专业承包贰级、劳务资质、承装(修、试)三级资质。

格莱特新能源将秉持“诚信、共赢、团结、创新”的企业精神,倡导绿色发展的理念,持续加大行业前瞻性研究、设计研发、技术支持与市场投入,全面推动新能源全产业链服务,实现风光储充协同发展。

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南方电网电力科技股份有限公司

一、公司概况
南方电网电力科技股份有限公司(简称“公司”或“南网科技公司”)为南方电网下属三级单位,于2017年2月由广东电网有限责任公司电力科学研究院的科创型、市场化业务及相关人员、资产整体划转组建而成。公司注册资本4.8亿元,为国家高新技术企业,2020年入选国务院“科改示范企业”名单,致力于成为科技型企业改革标杆和自主创新先锋。
公司现有员工290余人,平均年龄36岁,硕士和博士占比81%,高级职称占比54%。是国内少数具备电源+电网特级调试资质的企业,累计获1项国家科技进步二等奖、46项省部级奖励,拥有248项有效专利(其中发明专利138项)。

二、招聘人员范围
本次招聘面向社会公开招聘。

三、招聘岗位
本次招聘涵盖电力类、计算机类、通信类、工业设计类4个专业大类,包含软件开发工程师、算法工程师、产品方案及架构工程师、仿真建模工程师、工业设计工程师、智能装备检测工程师等29个岗位。

四、岗位任职资格条件
(一)基本条件
1. 遵纪守法,品行端正,廉洁自律,团结协作,作风严谨,无不良行为记录。
2. 职业素养高,事业心与责任感强,忠诚敬业,业绩优良。
3. 沟通协调能力强,语言文字表达佳,善于学习,具备较强的问题分析与解决能力。
4. 具备岗位所需专业知识与业务能力。
5. 身体健康,心理素质良好,抗压能力强,能适应高强度工作。
6. 回避原则:夫妻、直系亲属、三代以内旁系亲属及近姻亲不得同时在南网科技公司任职。

(二)资格条件
1. 学历要求:全日制大学本科及以上学历;境外学历需经教育部认证且位列四大世界大学排名前300名。
2. 年龄要求:截至2021年6月30日,原则上不超过40周岁;特别优秀或高层次人才可适当放宽。
3. 工作经验计算截至2021年6月30日。

五、招聘程序
坚持公开、公平、公正原则,按多批次择优录取的方式开展招聘,程序包括公告发布、个人报名、简历筛选、笔试、面试、背景调查、体检、录用等环节。

六、报名方式
(一)报名时间
1. 首批次:2021年6月28日至7月11日24:00。
2. 后续批次:2021年7月11日后可继续投递简历,具体安排视情况而定。

七、其他事项
(一)应聘者应确保个人信息真实完整,造假者一经发现即取消录用资格。
(二)应聘资料严格保密,仅用于招聘工作。
(三)应聘期间交通、食宿费用自理。
(四)公司将通过短信、邮件或电话通知笔面试安排,请保持通讯畅通。
(五)本次招聘不收费,不委托任何机构举办培训,请警惕诈骗。
(六)薪酬福利按公司规定执行,实行“市场化选聘、差异化薪酬、市场化晋升及退出”,依法缴纳社保。