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南京医药合肥大药房连锁有限公司

100-499人

公司优势

南京医药合肥大药房连锁有限公司在合肥市医药零售市场占据领先地位,稳居全省前三。其广泛的终端门店网络已全面覆盖合肥市的核心区域,凭借其优质可靠的产品、专业周到的药学服务以及无可挑剔的信誉,赢得了广大消费者的广泛喜爱与高度信任。

为了推动公司的长远战略规划,确保企业的快速、健康、持续增长,现诚邀有志之士加入我们的团队,担任店长或储备干部的角色。这是一个充满机遇与挑战的行业,加入合肥大药房连锁,您将有机会在美丽而蓬勃的健康产业中施展才华,成就一番事业。我们期待您的加入,并为您提供一个实现职业梦想、追求个人成长的广阔平台!

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**四川省黄浦投资控股(集团)有限公司**

**创建于1997年,历经发展,已成为一家横跨多个领域的大型综合性企业集团。**集团的前身是**西南交通建设工程公司第八公司**,总部坐落于历史悠久的成都。注册资本高达1.5亿元人民币,旗下拥有五个全资子公司、两个合资控股公司和两个分公司,同时,集团还持有六个一级施工资质。

**业务领域**涵盖施工、房地产开发、路桥建设、水利水电、电力供应、酒店运营、矿业开采等多个行业。施工项目不仅在四川和重庆地区稳定发展,还辐射到广东、北京、云南、山东、新疆等省份,尤其专注于市政道路、高速公路、房屋建筑和园林绿化等业务领域。随着业务拓展,公司计划进一步涉足地铁、地下管廊、海外施工等新兴领域,目前正处于快速成长期,2018年的施工经营目标计划突破100亿大关。

**企业文化**秉承“创造顾客价值,实现企业利润”的核心理念,坚信“赢得顾客心是企业立足之本,共同价值观是永续经营之源”。集团坚持“管理创效益,技术创效益”的管理原则,注重构建科学合理的人力资源制度,以德能为标准衡量人才,以能力决定岗位与薪酬,倡导“共同创造财富、分享财富、多劳多得、分配透明”的价值分配体系,积极吸纳和凝聚人才,致力于实现员工与企业共同发展。

**管理与技术**方面,公司依托先进的信息化管理体系,实现了企业内部管理、市场定位、材料采购、工程业务控制、进度跟踪等多方面的信息化管理,显著提升了核心竞争力。管理层由一群知识丰富、充满活力的专业人士组成,为公司的发展注入了强劲动力。

**荣誉**方面,集团在成立后的11年间,多次荣获重庆市“重合同守信用单位”、“先进施工单位”、“诚信企业”等荣誉称号,充分展示了其在行业内的卓越表现和高度的社会责任感。

**人力资源战略**包括建立灵活的“能上、平让、庸下”机制,个性化的职业发展与晋升通道,提供行业内具有竞争力的薪酬福利和绩效管理体系,以及“个人-部门-企业-家庭-社会”的管理模式。公司提供的岗位薪酬包括基础工资、五险一金、工龄工资、交通补贴、通讯补贴、异地补贴、季度考核奖、节余分配奖、超额利润奖、年休假、探亲假、健康体检、重大事件慰问金等,并提供免费食宿。

**社会责任**方面,集团始终以民族名企集团的责任为己任,关注应届毕业生就业问题,提供岗位机会,助力他们成长为能够为社会创造价值的新生力量。

**招聘流程**遵循公正、公平的原则,对每位应聘者进行细致筛选,并严格保密。应聘者在接到面试通知时,需携带所有证件原件和复印件,以及一寸彩色免冠照片一张。未通过初选的简历将存入公司人才库,如有适合岗位空缺,公司将主动联系相关人员。

**注意事项**包括请勿重复投递简历、请勿使用附件形式发送简历,以及公司详细地址位于武侯立交旁的武兴一路11号。公交线路提示:乘坐83、334、335路至武兴一路站下车,或乘坐92、404、406、339路至顺江村站下车,沿诺丁山小区前行约400米即可到达公司所在地。

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此文本已尽力保持原意并进行了适当的结构调整与简化,以便更好地呈现信息。

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红谷滩区向上酒咖馆(个体工商户),员工人数少于50人,企业性质为民营企业,所属行业为餐饮业。

徐州康森生物科技有限公司,公司规模为少于50人,公司类型为民营公司,所属行业为娱乐/休闲/体育。

烟台中升之宝汽车销售服务有限公司成立于2020年,注册资本2000万元,隶属于中升集团。中升集团是中国内地汽车流通领域在香港联合交易所主板上市的经销商集团(股票代码:00881.HK),经营豪华和中高档汽车品牌,包括宝马、梅赛德斯奔驰、雷克萨斯、奥迪、路虎捷豹、保时捷、克莱斯勒、沃尔沃、以及丰田、日产等。中升集团拥有全国性经销网络,截至2023年,经销店总数增加至420家,其中包括269家豪华品牌经销店及151家中高端品牌经销店,覆盖全国25个省、直辖市及自治区,超过110个城市。

中升集团所取得的成绩得益于经验丰富、爱岗敬业及勇于创新的管理团队及员工队伍。中升集团有完善的人力资源机制,致力于招聘、培养及激励具备拼搏与开拓精神的人才,不断提升客户服务的质量,满足公司不断发展的需求。公司为所有员工提供集中系统培训,通过轮岗制度确保人员能力全面,并建立内部交流学习先进经验的平台。同时,中升集团的快速发展也为所有员工提供了大量晋升机会、明确的职业发展道路和广阔的个人发展空间。截至2023年末,中升集团共有约3万多名员工。

中升集团自成立之初就以“建百年老店”为目标,将专业汽车品牌服务作为企业发展战略的基石,在不断发展壮大的同时,一如既往地提供高品质的汽车全产业链服务,致力于为客户提供优质和满意的产品与服务,并实现与客户建立终生伙伴关系的愿景。

中升集团,终生伙伴!