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河南农易达农业科技有限公司-logo

河南农易达农业科技有限公司

20人以下

公司优势

河南农易达农业科技有限公司是一家民营性质的企业,其规模较小,员工人数少于50人。该公司专注于制药及生物工程领域的发展与创新。

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南京松鼠智学人工智能技术研发有限公司是一家规模较小,员工人数低于50人的创业性质企业。它专注于教育、培训和院校领域的技术创新与应用开发。

画王大理石隶属于广西利升石业有限公司的全资子公司,是一家集人造石研发、生产、销售、现场施工及后期养护于一体的大型企业,工厂位于我国**天然大理石生产基地**——广西碳酸钙千亿元产业示范基地,资源优势显著,拥有石材行业优质原材料。工厂占地308亩,配备行业内领先的工业园区和现代化标准厂房设备。

广西利升石业有限公司为国内人造石行业领军品牌,是国家高新技术企业,也是行业内唯一同时拥有广西企业技术中心和广西人造石工程技术研究中心两个自治区级研发平台的企业。公司多次承担国家级研究课题,参与起草并制定多项国家行业标准,是中国规模最大的人造石生产企业之一,年产能达1000万平方米。作为人造石行业的标杆企业和专业服务商,利升石业产品畅销全球,与万科地产、恒大地产、中海地产、苏宁置业、临港控股等多家知名地产企业建立战略合作伙伴关系,逐步确立行业领先地位。

浙江环晟保险经纪有限公司,作为一家获得中国保险监督管理委员会正式许可的全国性保险经纪机构,其前身是环亚保险经纪有限公司在浙江的分公司,总部坐落于被誉为"人间天堂"的杭州。公司凭借其卓越的专业能力,为包括世界第一长桥——杭州湾跨海大桥、杭州之江大桥(钱塘江七桥)、华东地区规模最大的杭州大剧院,浙江省内最大天然气保险项目,以及温州苍南江南海涂围垦工程、温岭金清二期排涝工程、浙江舟山大陆引水工程、黄金湾水库、长兴合溪水库工程、永嘉楠溪江供水工程、扩大杭嘉湖南排工程(三堡枢纽工程)、三堡排涝枢纽工程、浙江环太湖公路及沿湖大堤加固工程、泰顺58省道公路工程、浙江开化城白公路改建工程等重大基础设施项目提供了保险顾问服务。此外,环晟保险经纪有限公司还为浙江省驾培行业协会、浙江省专业市场协会、浙江省出租车行业协会、杭州市驾培行业协会等政府行业管理部门及关键保险项目提供顾问支持。

环晟保险经纪有限公司汇集了一支由风险管理专家构成的精英团队,他们深入了解整个保险市场的动态和趋势。公司的高级管理层拥有在政府部门、保险公司和保险经纪公司积累的丰富管理、销售、风险控制以及工会、党群工作的实践经验。自成立以来,公司已与多家实力强大的财产保险、人寿保险、再保险公司建立了稳固的合作关系,并迅速扩展了包括宋都房地产集团、民生药业、杭州市残联和杭州市文广集团在内的标志性大项目合作。

秉持“以品质提升价值,做中国最受信赖的保险顾问公司”的核心理念,环晟保险经纪有限公司始终将客户(企业)的利益放在首位,根据客户需求定制保险方案,选择合适的保险供应商,并提供从风险评估、风险分析、风险预防到委托投保、协助理赔的全方位、全过程服务,致力于成为客户的可靠伙伴。

国药集团三益药业(芜湖)有限公司,作为中国医药集团下属的专业外用药高新技术企业,秉承"专业、专注、专心"的企业精神,专注于皮肤外用药及眼科用药的研发、生产与市场推广。

该企业前身是芜湖三益信成制药有限公司。于2012年6月,在芜湖市政府的推动下,国药控股股份有限公司通过股权转让协议,控股芜湖三益信成制药有限公司,并完成了对芜湖三益制药有限公司的吸收合并。

在2016年10月,依据中国医药集团的工业整合规划,公司股东更替为上海现代制药有限公司和国药控股股份有限公司,其中上海现代制药有限公司成为控股股东。公司总部设于安徽省芜湖市生物药业科技园(九华北路175号),长江路生产基地(长江路218号),两处基地合计占地118亩。

产品销售遍及全国29个省份、直辖市和自治区,年销售额突破亿元大关。现有员工总数为264人,其中具有大专及以上学历的专业技术人员108人,中级职称6人,高级职称2人,以及执业药师11人。

公司提供滴眼剂、溶液剂(外用)、酊剂、搽剂、软膏剂、乳膏剂、眼膏剂、鼻用制剂、耳用制剂等多种剂型。目前,共有75个产品,105种规格,其中常规生产33种产品,48种规格。重点产品包括“复方醋酸氟轻松酊”、“盐酸萘甲唑啉滴鼻液”、“阿昔洛韦滴眼液”、“磺胺醋酰钠滴眼液”、“曲咪新乳膏”、“克霉唑乳膏”等。

此外,公司自主研发的“丙酸氯倍他素搽剂”被认定为国家四类新药,尤其在治疗银屑病、顽固性皮癣、皮炎等方面表现出色。

广州三尺信息科技有限公司(以下简称“三尺科技”)成立于2014年,专注于智能软件的研发,是一家高新技术企业。公司致力于为企业客户提供高效、实用的智能移动应用解决方案。目前,三尺科技处于快速发展阶段,总部设在广州天河,并在北京、深圳、香港、上海设有分支机构。

我们注重吸引和培养高素质人才,公司的迅速发展得益于人才的集聚和研发投入。为此,我们提供具有竞争力的薪酬福利、广阔的职业发展空间以及积极向上的工作氛围。我们相信,通过共同努力,我们可以成就伟大的事业。

**员工福利:**

1. **薪酬待遇**
- 基本工资:我们提供行业内有竞争力的基本薪资,并定期根据市场情况进行调整。同时,根据公司业绩和个人表现,我们会对员工的薪酬进行复审和调整。
- 专项奖励:针对员工的不同贡献,设立额外的奖励机制。
- 年度绩效奖金:根据公司政策和个人年度绩效评估确定。

2. **福利体系**
- 社会保险:员工入职即享有养老、失业、工伤、医疗和生育保险。
- 住房公积金:员工入职即享有住房公积金。
- 带薪年假:除了法定节假日和婚假、产假、陪产假等,转正员工可享受带薪年假。
- 节日礼品:春节期间、端午节、中秋节、冬至等传统节日,公司将准备特别礼品,让员工感受到家庭般的温馨。

3. **团队建设**
- 年会:每年1月15日,我们将回顾过去一年的成绩并展望未来,与家人一同分享喜悦。
- 司庆:每年5月1日,我们庆祝公司成立,回顾发展历程,激励员工的热情。
- 旅游:每年9月17日,我们将组织一次旅行,探索新城市。
- 生日祝福:每位员工生日时,公司将送上祝福和红包,让员工感受到家一般的温暖。

**职业发展:**
我们提供全面的职业路径和无限的成长空间,涵盖技术、策划、管理等多个方面。无论是专业发展还是管理晋升,我们都鼓励员工追求自己的梦想,参与充满挑战和创新的项目。

- **专业发展路线**:从基层员工到骨干精英,再到专家、高级专家直至资深业务专家。
- **管理发展路线**:从基层员工到骨干精英,再到基层管理者、中层管理者直至高层管理者。