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重庆宏波汽车零部件有限公司招聘

500-999人

公司优势

重庆宏波汽车零部件有限公司成立于2025年,原为宏波企业重庆分公司,总部设在宁波工厂,同时设有重庆生产基地。
公司从事汽车零部件的设计、制造及研发合作,为客户持续提供包括汽车整椅金属骨架及机械装置零部件在内的产品,涵盖汽车发动机隔热罩系列、门铰链系列、汽车锁类系列、天窗系列以及座椅总成系统配套等。

重庆宏波汽车零部件有限公司正在热招,别因简历错过好机会

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立即诊断

热招职位

焊工5-8千

重庆学历不限经验不限

1.负责焊接工作,包括焊接零件和组装产品;

2.根据工艺要求进行焊接操作,确保焊接质量,手工电焊;

3.及时发现并解决焊接过程中的问题。

项目工程师8千-1.2万

重庆本科及以上经验不限

1.1组织新产品新项目立项/转化/改良等技术可行性分析论证并出论证结果;


1.2严格遵守APQP步骡,组织和实施新产品新项目的实施、监督、进度控制及资料完整正确且按时输出;


1.3组织或主导项目各(阶段)评审并准备评审的系统资料;


1.4负责新产品新项目和后续生产过程中产品改良、优化提升;


1.5负责监督检查文件化管理工作,保证资料的规范收集、整理、建档、标识及可检索;


1.6负责工装、夹具、模具、设备的验收与管理;

库管员4-6千

重庆大专及以上经验不限

1、 负责对入库物资的妥善保管工作,摆放整齐,帐、物、卡、金额四一致;

2、 负责发放手续的审核,对发放物品的正确性、及时性负责;

3、 对库房的安全负责,做好防盗、防火工作;

4、 负责库房清仓盘点和统计报表工作,对新产生的盘盈、盘亏、滞留问题及时向相关人员汇报;

配料员4-6千

重庆学历不限经验不限

负责物资入库、出库配送工作,将物资送到指定区域,为一线生产和发货做好服务。

仓库主管7千-1万

重庆大专及以上经验不限

负责成品仓库和物流管理工作
负责获取与掌握成品仓库管理的基础信息
负责仓库规划与持续提升
负责仓库盘点和账、卡、物相符
负责成品物料的收、备、发、退、补、换
负责成品物料台账的进销存+安全库存
负责物料的标识及可追溯性
负责成品台车/容器的返回与管理
负责各成品出货作业管理

质检员4-6千

重庆学历不限经验不限

1、完成产品相关检验工作(产品的潜在的、出现的质量问题);

2、做好数据统计、记录真实且有效完整;

3、负责产品质量状态标识工作,严格控制不良品;

4、负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管。

5、有汽配行业相关经验优先录取

体系工程师6千-1万

重庆大专及以上经验不限

负责建立公司IATF16949质量管理体系并组织实施,策划并保证来料、制程、最终、出货与售后产品合格与客户满意。

1.组织建立和完善IATF16949质量管理体系,并主导推动实施;

2.主导建立质量手册、程序文件、三级文件体系的编制、审核及宣导实施;

3.负责各产品或项目CP/控制计划的编制、实施并对符合性负责;

4.负责MSA测量系统的建立、分析及结果运用;

5.负责PFMEA的建立、分析及运用;

6.负责建立质量计划、质量管理目标;

7.负责建立实施产品审核、过程审核、内部审核、管理评审;

8.负责应对第二方、第三方工厂审核并确保审核通过、及不符项整改完成;

9.负责主导建立来料、制程、最终、出货与售后检验指导书或作业指导书;

10.负责公司其它各职能部门相关体系文件、记录的合规性审查;


11.主导并建立供应商管理体系,参与对供应商的质量管理并提供支持;

12.主导并建立售后/客诉管理体系,参与对售后/客诉的质量管理并提供支持;

13.负责对公司内各部门体系运行有效性督查及推动改善。

质量经理1-1.6万

重庆大专及以上经验不限

负责建立公司IATF16949质量管理体系并组织实施,策划并保证来料、制程、最终、出货与售后产品合格与客户满意。

1.组织建立和完善IATF16949质量管理体系的运行,并主导推动实施;

2.实施产品(来料、制程、出货、实验)品质检验,并作出品质判定,并对其异常进行协高沟通;

3.负责产品(来料、制程、出货、售后、客诉)不合格品的处理与应对;

4.参与对各供应商的质量管理并提供支持;

5.负责产品监视和测量装置(含检具)的需求提出与管理;

6.策划并全权负责产品售后管理、及顾客满意度提升;

7.策划并负责责任区域/管理范畴的现场5S;

8.部门组织管理工作;

9.完成公司或领导交办的其他工作任务;
任职要求:

1、熟悉相关质量、产品认证体系,接待和维持各机构的质量认证工作,检验标准等制定与修订;

2、具有善于发现问题、分析问题、判断原因、解决问题的能力。

3、有汽车座椅骨架管理经验行业优先;

质量工程师(座椅骨架)7千-1.2万

重庆大专及以上经验不限

1、参与质量分析、编制质量控制计划,设计质量控制卡,确定质量控制点;

2、确定控制程序和必要的工装,确保过程质量和最终检验的控制;

3、协调相关部门对质量问题进行分析,并监督改善措施的执行情况和效果;.

4、持续监控所有质量目标的进展,履行必要的改进措施;

5、负责产品相关质量文件和记录的维护和控制。

补充说明:

1、熟悉IATF16949质量管理体系

2、3年以上工作经验,2年以上质量工程师工作经验 熟悉冲压、焊接工艺,汽配或汽车座椅骨架从业经历优先

叉车工5-6.5千

重庆学历不限经验不限

1、熟练掌握叉车操作技能;

2、根据仓库收发货员指令进行卸货、发货及货物移位、移库;

3、完成每日作业前例保;

4、做好叉车的保养和维护工作。

相关职位

仓库管理员(收货管理岗)6-8千

重庆大专及以上经验不限

1:负责物料/物资的验收工作,并严格按照管理规程执行;
2:负责按照GMP要求对原辅料,包材、其他物资进行分类管理;
3:负责物料出入库单据的审核和妥善保管,做好各种单据报表的归档管理工作;
4:配合财务盘点,对盘点报表数据的准确性和对异常情况的合理分析负责;
5:参与本部门相关质量风险的识别、分析、评估,以及质量风险控制措施的制定。
6: 负责识别和确认本岗位存在的偏差并报告,参与相关偏差的调查,执行本岗位相关的偏差处理措施。
7:负责现场设备、设施、物料等的定置管理、标识管理及卫生管理。
8:参与与本部门相关的验证、确认工作,根据需求完成再验证、再确认工作。
9:负责起草本岗位设备的URS,参与设备选型、设备开箱验收。
岗位要求:
1:大专或以上学历,药学、化学、生物等相关专业;
2:生物医药行业仓库管理工作2年以上工作经验优先
3:接受过GMP相关培训,熟悉制药企业管理运作流程优先;
4:工作认真踏实,富有责任心。
5:有叉车证书,可熟练操作优先。
6:具有ERP或WMS仓储物流系统实施操作经验。

库管文员3000-3500元/月

重庆学历不限1-3年

负责货物验收和入库管理,收货、发货等工作,要求会电脑基本操作。有经验者优先。

仓库保管员3-5k·13薪

重庆学历不限经验不限

1、仓库保管员按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。

2、随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。

3、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。

4、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能,填写分明。

5、搞好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。


要求:

1、熟悉仓库管理规范;

2、抗压能力强,能适应一定程度的加班。

库管员(五险+工作餐)4200-5000元/月

重庆学历不限1-3年

不常在线,可能会错过您的简历或信息,请投递简历后电话联系,微信同号,谢谢岗位职责:
1、执行物资管理中与仓库有关的SOP,确保仓库作业顺利进行;
2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;
4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
5、负责相关单证的保管与存档;
6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;
7、部门主管交办的其它事宜。
任职资格:
1、中专及以上学历,物流仓储类相关专业优先考虑;
2、1年以上相关工作经验,熟悉电脑办公软件操作;
3、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能;
4、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。

仓管员4000-4500元/月

重庆大专及以上经验不限

要求:大专以上学历,40岁以内,有相关工作经验优先。相关专业的应届毕业生也可。电脑操作熟练,对数据敏感,有良好的工作态度及责任心。主要工作内容:负责仓库出入库工作,金蝶系统操作,盘库盘点,账目管理,现场6s管理,物资十二防等业务。公司提供住宿

库管领料员月入80008-9千

重庆学历不限经验不限

发薪日:1日
底薪:8000元/月
福利补贴:坐着上班、包吃住、五险一金、年终奖金、绩
效奖金、加班补贴、交通补贴、节日福利、全勤奖、工龄
奖、免费班车、工作轻松、弹性工作、可预支、人走账清
职位详情
一、薪资待遇

1、入职前期3个月入职均为派遣工按小时计薪31~33元/H
根据岗位分配薪资=月综合新增7800元左右

2、2个月后转正薪资为
底薪3900+加班费+全勤+绩效奖金=综合工资7800元包吃
包住
二、福利待遇:车间环境

1、车间配有:饮水机,休息间。

2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)

3、不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。

免费食宿(包吃包住)

1、进厂当天,统一发厂牌,凭厂牌免费就餐。

2、免费提供住宿、4人间,空调宿舍。

3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间。

三、招工要求

1、16-45岁。初中以上学历

2、必须持本人真实有效身份证。

3、有相关经验值优先安排相应岗位,无工作经验者随机
安排岗位。

4、应聘人员需带齐行李物品+身份证,当天安排厂内住宿
(不带行李者误认为外宿)

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    平均薪资 ¥10400 /月

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    销售生产制造技术

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