大连玖盈机械设备有限公司
20-99人
公司优势

热招职位
相关职位
热门城市
20,861+ 岗位更新等你来订阅
一键订阅最新的岗位,每周送达
🎉恭喜你,订阅成功
继续订阅您可以在邮箱中随时取消订阅
成都英利汽车部件有限公司
成都英利成立于2009年11月,位于成都经济技术开发区(龙泉驿区)南四路,占地面积70000平方米,拥有约500名员工。公司在冲压、焊接、注塑、热压等领域积累了丰富的制造经验,并在项目开发、生产组织、质量控制方面建立了完善的流程,可为客户提供一站式服务。目前,公司主要为一汽大众速腾NCS、捷达NF、NCS NF、EBO,成都沃尔沃XC60、S60L等车型提供各类冲压零件、焊接零件及注塑零件。主要产品包括前端框架、底部护板、轮罩、仪表板骨架、前后保险杠总成和白车身金属冲压零件等。成都英利是长春英利(集团)的全资子公司。该集团已在长春、辽宁、苏州、仪征、天津、成都、佛山、长沙、青岛等地成立了13家全资子公司和9家合资公司,为一汽大众、一汽轿车、北京奔驰、华晨宝马、上海大众、一汽丰田、上海通用、沃尔沃、捷豹路虎等国内各大整车制造商提供汽车结构件的设计、开发、制造和售后服务。集团于2021年4月正式上市。
洛阳市西工区汇新体育用品商行
洛阳市西工区汇新体育用品商行,公司规模少于50人,公司类型民营公司,所属行业批发/零售。
华润赛科药业有限责任公司
华润赛科药业有限责任公司(原北京赛科药业、北京第二制药厂,简称“华润赛科药业”)隶属于华润双鹤药业股份有限公司,是一家集生产、研发、营销于一体的国有独资高新技术企业。作为国内首批连续通过欧盟GMP认证、EHS认证、美国FDA认证的药企,已成为中国制药企业的国际化先锋。
华润赛科药业专注于中老年用药的生产和研发,50多年来,始终秉持“普及优质药品,维护生命健康,实现共同价值,贡献和谐力量”的使命,向社会提供安全、可靠、放心的产品和服务。公司旗下拥有原料药生产基地浙江新赛科、制剂产品生产基地次渠分厂、专业的品牌营销公司赛科昌盛、新产品研究开发中心及赛科医药美国公司。现有员工1400余人。“赛科”商标是北京市著名商标、中国驰名商标。
华润赛科药业拥有世界领先的生产设备和质量管理流程,原料药、制剂制造标准均通过国家GMP认证并达到国际先进水平。制剂生产基地已通过欧盟、美国FDA的GMP认证及EHS认证,2011年全国首批通过新版GMP认证(2010版),目前可年产片剂20亿片、硬胶囊5亿粒。原料药生产基地自1984年以来首批通过美国FDA认证,连续八次通过复检,产品销往欧美等多个国家。
华润赛科药业拥有强大的自主创新、研发体系。主打产品降压制剂压氏达,是国内首个上市的苯磺酸氨氯地平片。压氏达、威氏克等产品分别荣获“北京市名牌产品”、“北京市优质产品”等奖项,穗悦入选“国家重点新产品”,缬沙坦氢氯噻嗪片入选国家级火炬计划项目,拥有多项自主知识产权的专利技术,先后承担过多项国家重大科技专项、国家863重大科技计划项目,拥有北京市工程实验室、北京市口服固体制剂产业化工程技术研究中心。
华润赛科药业拥有强大的营销体系。多年来组建了先进的学术型医药营销团队,营销网络遍布全国,已在全国设立五个大区及三十余个办事处,同时积极开拓国际市场,2009年率先在北京实现固体制剂产品出口德国,首个ANDA产品苯磺酸氨氯地平片已获得美国FDA的上市销售批准。
华润赛科药业倡导“客观公正、积极向上、坦诚热情、严于律己、宽以待人”的阳光文化,在追求企业健康快速发展的同时,牢记国有企业、民族品牌的光荣使命,积极参与扶危济贫、健康普及等各项公益事业和志愿活动,做一名优秀的企业公民。
华润赛科药业将始终恪守“健康友好、专业高效、坦诚感恩”的价值观,通过实施差异化聚焦战略,打造可持续发展的竞争优势,建设成为专业化品牌通用名药领先企业,竭诚为生命健康服务。
汕头市东元电子商务有限公司
汕头市东元电子商务有限公司,规模少于50人,属于民营公司,主营业务为计算机软件。
上海优闲国际旅行社有限公司
工作安排:
1. 工作制度:实行单休(轮休制),不开设固定上班地点。
2. 开播时间:每日提供5小时直播时段供选择,无需到公司办公。
3. 工作时间灵活,包括早、中、晚三个时段,具体由公司统一调度。
4. 工作时间详情:
- 早班:约6-7点开始,结束时间视具体情况而定。
- 晚班:约24:00结束,具体结束时间依据实际工作需求调整。
试用期及转正待遇:
1. 试用期:为期一个月,包含底薪与提成机制,期间不享受社会保险福利。
2. 转正后待遇升级:
- 底薪提升:基于试用期表现,调整为更优的薪资标准。
- 提成制度:根据个人贡献与业绩,享有相应提成。
- 社会保险:享受公司提供的全面社会保险服务。
- 公司福利:参与公司组织的旅游活动。
- 年终奖励:根据全年工作表现,获得年终奖金。
- 加班补偿:对于超出正常工作时间的工作,给予相应的加班费用补偿。