辉腾能源集团股份有限公司招聘

（额外进行股权激励+每年股权分红）

1.根据公司年度、季度、月度营销目标，完成并突破公司下达的销售目标；

2.根据市场推广策略，维护公司品牌，参与市场开拓等日常工作；

3.积极开发优质新客户，对潜在客户进行评估，做好客情维护关系；

4.负责组织和参与客户方案设计制定、商务谈判、合同签订、项目落地及售后维护工作。

5.做好每月、每周、每日工作报告及每月的销售总结，并及时汇报上级;

6.按时统计成交客户及意向客户资料上报公司，并确保资料的真实性。

任职要求：

1.大专及以上学历，务实坦诚、立场坚定，热爱销售工作；

2.了解认可新能源、光伏、储能、风电知识和发展；

3.toB端或政府部门采购/销售/投标工作经验三年及以上，优秀者可放宽；

4.具备较强的抗压能力、应变能力、积极主动的心态；

5.能接受出差。
薪酬：底薪+提成+奖金+业绩达成分红+股权激励+五险一金
职业晋升：销售经理-营销部部长-副总经理

（一）采购订单与合同管理：

1、协助起草、审核采购合同，确保合同条款准确、完整，符合公司政策与法律法规。

2、负责采购订单的创建、分发与跟踪，管理订单生命周期，及时处理订单变更或异常情况。

3、协助完成订单相关的付款申请与跟进。

（二）供应商与文档管理：

1、负责采购合同、供应商资质文件、产品认证等关键文档的整理、归档与维护，确保资料完整、可追溯。

2、协助进行供应商信息管理，更新供应商数据库。

（三）到货与验收协调：

1、实时监控采购物资的物流运输状态，确保按时到货。

2、协助组织到货验收工作，核对实物与订单信息（数量、规格、质量），收集并整理验收所需单据资料。

3、及时发现并跟进处理到货过程中的问题（如延迟、损坏、短缺等）。

（四）库存管理与盘点：

1、定期参与或组织库存盘点工作，确保账实相符。

2、协助维护库存记录的准确性，为库存管理决策提供数据支持。

（五）市场信息与数据维护：

1、收集、整理产品市场价格动态、供应商报价及产品目录信息。

2、负责维护和更新公司内部的价格数据库，为采购决策提供依据。

（六）绩效与报告支持：

1、协助收集、整理采购相关数据，如订单完成率、供应商绩效等。

2、根据要求制作各类采购分析报表，为管理层提供决策支持。

（七）系统操作与流程支持：

1、负责采购相关信息在财务系统（如T系统）中的准确录入与更新。

2、协助处理采购相关的款项申请流程。

3、支持采购流程的优化与完善。

二、岗位要求

1、性别不限，25-35岁，大专及以上学历；

2、熟练使用办公软件，精通Word、Excel操作，擅长采购报表的编制和分析；

3、采购相关专业背景，具备采购工作经验者优先；

4、良好的谈判和沟通能力，能够与供应商进行有效的沟通和合作；

5、具备良好的计划和组织能力，能够合理安排和调度采购工作；

6、具备一定的市场分析和价格监控能力，能够及时把握产品价格的行情；

7、具备良好的团队合作精神，能够与公司内外部各部门进行有效的协作。
福利：入职购买五险一金、带薪年假、员工旅游、节日福利、加班调休等。

1、起草安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;

2、组织安全生产宣传、教育和培训，如实记录安全生产宣传、教育和培训情况;

3、组织开展危险源辨识和评估，督促落实重大危险源的安全管理措施;

4、组织应急救援演练;

5、制定安全生产检查计划，检查公司的安全生产状况，及时排查事故隐患，提出改进安全生产管理的建议，如实记录检查情况;

6、督促落实安全生产整改措施，如实记录整改情况;

7、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;

8、 发现有危及从业人员人身安全的紧急情况，指令从业人员暂停作业或者在采取必要的应急措施后撤离作业现场;

9、组织安全生产考核，提出奖惩意见;

10、完成领导布置的其他工作。

任职条件：

1、统招大专及以上学历，安全工程、安全管理等相关专业。

2、持有注册安全工程师证书或专职安全员证书者优先，同时需要了解并掌握国家安全生产相关的法律法规、政策方针等。

3、熟悉安全管理体系，具有较强的组织领导能力、沟通协调能力，能够积极主动解决安全生产各类问题，科学果断处置突发事件。

4、具备较强的责任意识、勤奋敬业、勇于担当的精神，以及良好的团队协作精神。

5、对安全工作有热情，热爱本职工作，密切联系群众，能吃苦耐劳，敢抓敢管，不怕得罪人。

（额外进行股权激励+每年股权分红）

1.根据公司年度、季度、月度营销目标，完成并突破公司下达的销售目标；

2.根据市场推广策略，维护公司品牌，参与市场开拓等日常工作；

3.积极开发优质新客户，对潜在客户进行评估，做好客情维护关系；

4.负责组织和参与客户方案设计制定、商务谈判、合同签订、项目落地及售后维护工作。

5.做好每月、每周、每日工作报告及每月的销售总结，并及时汇报上级;

6.按时统计成交客户及意向客户资料上报公司，并确保资料的真实性。

任职要求：

1.大专及以上学历，务实坦诚、立场坚定，热爱销售工作；

2.了解认可新能源、光伏、储能、风电知识和发展；

3.toB端或政府部门采购/销售/投标工作经验三年及以上，优秀者可放宽；

4.具备较强的抗压能力、应变能力、积极主动的心态；

5.能接受出差。
薪酬：底薪+提成+奖金+业绩达成分红+股权激励+五险一金
职业晋升：销售经理-营销部部长-副总经理

（此岗位属于工程部，直接对接董事长汇报工作）

1.根据公司发展规划和战略目标，制定工程部年度目标和部门发展规划，进行目标分解安排工程和技术工作；

2.负责公司所有工程项目统筹、施工班组组织、项目建安和现场管理，保证项目按期并网与验收交付；

3.负责整个项目建设施工管理、安全管理，全面管控项目质量、工艺、进度、成本工作；

4.负责项目建设过程中对内对外协调工作。

任职要求：

1.大学本科及以上，5年以上工程部管理经验；

2.熟悉光伏工程建设、并网、配电、调度等各环节工作事项和工作经验；

3.具有较强的领导力、统筹管理能力、危机处理能力；

4.为人正直诚信，有良好的职业道德和职业操守；

5.具有机电安装的建造师或相关职称证书者优先；

6.能接受出差。

1、人才识别；

2、人才引进。

二、任职要求

1、专业不限，人力资源、工商管理优先；

2、具有5年以上人才招聘经验或管理经验；

3、年龄：35至45岁；

4、本科以上统招学历；

（此岗位属于技术部）
1、负责光伏、储能、充电桩等新能源项目设计;
2、熟悉风电站相关主体工现场勘察、可研报告、接入系统、初步设计、图纸深化等，能独自开展相关工作;
3、熟悉相关规范及设计流程，能够独立开展新能源业务的设计和管理工作；
4、有高度的责任感和事业心，良好的团队合作精神和严谨的工作作风，能吃苦耐劳，具有一定的领导能力;
5、审核项目招投标相关文件；
6、负责项目设计评审工作，参与EPC工程合同评审会审；
7、完成领导交办的其他工作；
8、公司主营业务售前技术支持；
9、项目电网申请手续、图纸审查、竣工验收等。

任职要求:
1、本科及以上学历；
2、新能源科学与工程、结构工程、电气、电力等相关专业；
3、熟练使用CAD、PVsyst、天正日照、Word、Excel等软件；
4、3年及以上岗位相关工作经验。(具有新能源项目的设计工作经验优先)；
5、熟悉光伏电站施工流程，技术验收要求，准入标准等；
6、具有较强的资源整合，跨部门沟通协调能力；
7、根据项目需求，服从公司安排，能接受工作日、节假日加班；
8、持有注册电气工程师(发输变电)、中级及以上职称为佳；
9、有电力公司农配网设计工作经验佳；
10.有较强的责任心，良好的团队协作与沟通能力，工作踏实，吃苦耐劳，能适应出差。

（此岗位属于总经办）
（一）个人生活与行程安排

1、负责总经理的日常行程规划与安排，包括商务会议、商务洽谈、社交活动等，确保行程合理、高效，并及时根据实际情况进行调整。

2、协助总经理处理个人生活事务，如预订酒店、机票、车辆等，保障总经理的出行和生活需求得到及时满足。

3、提前了解行程中可能遇到的问题，如天气变化、交通状况等，并制定相应的应对措施，确保行程顺利进行。

4、负责总经理办公室的日常管理，包括办公用品的采购、维护，办公环境的整洁与安全等。

（二）会务接待

1、负责公司重要会议、活动的接待工作，包括安排会议场地、布置会场、准备会议用品等，确保会议的顺利召开。

2、接待来访客户、合作伙伴等，做好接待前的准备工作，如了解来访人员信息、安排接待流程等，展现公司良好的形象和专业的服务态度。

3、在接待过程中，负责与来访人员进行沟通协调，及时了解他们的需求，并妥善解决遇到的问题。

（三）会务材料撰写

1、根据总经理的要求，撰写各类会务材料，如会议通知、会议纪要、工作报告PPT、发言稿等，确保材料内容准确、逻辑清晰、语言流畅。

2、对会务材料进行审核和修改，保证材料的质量和规范性。

3、收集、整理与会议相关的资料和信息，为会议的决策提供支持。

（四）其他工作

1、协助总经理处理日常行政事务，如文件起草、审批流程跟进、档案管理等。

2、跟随总经理参加各类商务活动，做好记录和总结工作，为总经理提供决策参考。

3、完成总经理交办的其他临时性工作任务。
任职要求：
（一）基本条件
学历：统招本科及以上学历
语言能力：能够听懂重庆话，以便更好地与本地同事和客户沟通交流。
（二）专业技能
驾驶技能：持有有效的驾驶证，具备熟练的驾驶技能，能够安全、准时地完成接送总经理及其他工作任务。
商务接待：会喝酒，能够在商务应酬中适当地***，维护公司的良好关系。
（三）综合素质
保密性：具有高度的保密意识，能够严格保守公司的商业秘密和总经理的个人信息，不泄露任何敏感内容。
灵活性：具备较强的应变能力和灵活性，能够根据总经理的工作安排和实际情况，及时调整工作计划和方法，确保工作的顺利进行。
眼力见：有良好的观察力和洞察力，能够主动发现工作中的问题和需求，提前做好准备，为总经理提供及时、有效的支持。
退伍优先：有退伍经历的应聘者优先考虑，具备军人严谨的纪律性、执行力和团队协作精神。
（四）工作态度
服从安排：能够完全服从总经理的工作安排，工作时间跟随总经理的工作需求进行调整，包括加班、出差等。
责任心强：对待工作认真负责，注重细节，确保各项工作任务高质量完成。
服务意识：具备良好的服务意识，以总经理的需求为导向，积极主动地提供优质的服务。
福利：入职购买五险一金、带薪年假、员工旅游、节日福利、加班调休等。

（此岗位属于工程部，光伏项目）

1.根据公司发展规划和目标，结合工程部年度目标和部门发展规划，进行目标分解安排工程和技术工作；

2.负责工程项目统筹、施工班组组织、项目建安和现场管理，保证项目按期并网与验收交付；

3.负责整个项目建设施工管理、安全管理，全面管控项目质量、工艺、进度、成本工作；

4.负责项目建设过程中对外协调工作。

任职要求：

1.大学本科及以上，5年以上工程项目管理经验；

2.熟悉电力工程、光伏工程建设、并网、配电、调度等各环节工作事项和工作经验；

3.具有较强的组织管理能力、危机处理能力；

4.为人正直诚信，有良好的职业道德和职业操守；

5.具有机电安装的建造师或相关职称证书；

6.能接受出差。
我们是属于当今炙手可热的新能源行业，我们从事光伏电站建设，在国家大力推进能源市场的当下，我们紧跟政策步伐，大力发展能源业务，宣传能源环保。
我们注重技术，潜精研思，先后获得178项专利及资质；我们重视人才，有完善的晋升与培训机制；我们注重员工关怀，定期组织各项活动，促进员工间交流沟通。
在此，我们等您加入融洽有爱的辉腾大家庭！

（额外进行股权激励+每年股权分红）

1.根据公司年度、季度、月度营销目标，完成并突破公司下达的销售目标；

2.根据市场推广策略，维护公司品牌，参与市场开拓等日常工作；

3.积极开发优质新客户，对潜在客户进行评估，做好客情维护关系；

4.负责组织和参与客户方案设计制定、商务谈判、合同签订、项目落地及售后维护工作。

5.做好每月、每周、每日工作报告及每月的销售总结，并及时汇报上级;

6.按时统计成交客户及意向客户资料上报公司，并确保资料的真实性。

任职要求：

1.大专及以上学历，务实坦诚、立场坚定，热爱销售工作；

2.了解认可新能源、光伏、储能、风电知识和发展；

3.toB端或政府部门采购/销售/投标工作经验三年及以上，优秀者可放宽；

4.具备较强的抗压能力、应变能力、积极主动的心态；

5.能接受出差。
薪酬：底薪+提成+奖金+业绩达成分红+股权激励+五险一金
职业晋升：销售经理-营销部部长-副总经理

职位要求：
- 大专及以上学历，与电力工程相关专业毕业，30-50岁，持有建造师证书、电力相关类中级及以上职称证书。
- 具有220kV、110kV输变电现场施工相关工作经验10年以上；有央企或国企施工经历；具有能编制专项施工方案、熟练掌握职责范围内的施工技术、强制规范；具有央企、国企5年以上工作经历；能独立编制专项施工方案，借助资料或工具能独立完成深基坑、高支模等专项的力学计算，能独立计算工程量（软件计算或手算），能独立绘制BIM图.
－机电专业能力突出，组织能力和协调能力强、善于沟通

四川华兴建设有限公司

1、监督、指导各项目区域工程管理的贯彻实施；

2、负责组织制定各类设备设施管理规定及操作规程，审核各项目区域的养护维修计划；

3、督促检查各项目区域工程管理、安全教育和业务培训、技术指导；

4、负责监管设施设备的维修，材料使用，控制项目能源消耗和维修费用；

5、负责协调各项目区域工程技术力量、工作任务分配；

6、完成上级领导分派的其他工作任务。
任职要求：

1、年龄要求在28-55岁；

2、大专及以上学历，优秀者学历可以放宽；

3、3年以上物业行业同岗位工作经验；

4、具备良好的组织、领导、协调及沟通能力，高度责任感，执行力强；

5、熟练操作办公自动化软件，具备较好的书面及口头表达能力。 工作时间：8小时/天 双休制 周末需轮流值班

新城控股集团股份有限公司

1、负责项目维修保养目标的制定及实施；

2、 负责本项目日常维修管理工作进行监督检查；

3、对项目维修成本进行控制；

4、 协助管理处经理及各部门主管开展日常工作；

5、 调动员工的积极性、领导创新工程维修技术；

6、上级安排其他的临时性工作。

补充说明：

1、年龄45岁以下，给排水、电气、土建等相关专业专科以上学历；

2、三年以上物业行业维修管理工作经验,熟悉物业设施设备的操作、维修、保养，1年以上同岗位相关工作经验；

3、具有良好的沟通协调能力、专业形象和团队精神，能较好地指导、培训、激励下属

重庆融汇物业管理有限公司

1、负责部门全面工作；

2、负责公司所有项目的工作进度、安全、成本控制、关系协调；

3、负责协助项目技术难关处理；

4、负责审核项目材料计划的审核；

5、负责其它需要解决的问题等。

补充说明

1、10年以上规模建筑公司项目管理工作经验，持建造师或高级工程师；

2、建筑公司5年以上工程部经理岗位工作经历；

3、具较强的沟通、协调、管理能力；

4、较强团队建设、组织能力；

5、认可龙辉企业文化。

重庆龙辉建设有限公司

工艺管理：主导包覆工艺设计与开发，优化制程以提升效率与质量，解决现场工艺问题。
工业工程（IE）：推动精益生产，平衡作业时间，实施自动化方案。
设备与工装设计：负责设备调试、工装夹具设计及验证，确保生产稳定性。
团队与跨部门协作：培训技术团队，协同质量、生产部门推进改善项目。
任职要求
专业背景：机械制造、工业工程或相关专业大专及以上学历。
经验：5年以上汽车行业技术管理经验，熟悉工艺、IE及设备管理。
技能：熟悉软件软件，具备项目管理与沟通能力。
其他：能承受工作压力。

重庆三易塑胶制品有限公司

1. 确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。
2. 接受，分配并且跟进所有的工作单核维修单。
3. 处理技术图纸，以及备货的记录和库存。
4. 故障查找、操作、修理、保养, 确保区域内所有设备的清洁和正常工作。
5. 在保证安全运行和营业格调的前提下，力图节省能耗，注重环保。
6. 督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。
7. 协助外施工单位在本酒店的施工，保证工程质量。
岗位要求1. 2年以上同岗位工作经验，有万豪集团工作经验优先；
2. 掌握机电工程设备的基础知识，持有电工证；
3. 熟悉暖通、空调、给排水、电梯、音箱等设备的使用和维护管理；强弱电、暖通经验丰富优先；
4. 有强烈的事业心与责任感，有较强的适应性和自学能力；
5. 身体健康，精力充沛。

重庆永川福朋喜来登酒店及万豪万枫酒店