湖北明想集团有限公司招聘

主要负责统筹集团行政与人力资源管理体系的建设工作，制定战略规划，优化管理流程，从而提升组织效能。为集团的战略目标提供全方位的支持，包括人才保障、行政服务以及合规管理等方面，以此推动集团的高效运营和可持续发展。
职责：
一、行政与人力资源战略规划

1.牵头制定集团行政与人力资源的战略规划以及年度计划，并且负责监督规划的实施情况，确保其与集团的整体战略目标相契合。

2.搭建并完善行政与人力资源的管理制度以及流程，涵盖招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系、办公管理、采购管理等多个方面，同时推动管理的数字化转型。

二、人力资源管理工作

1.人才队伍建设。主导集团的人才招聘工作，优化人才结构，尤其要重点引进和培养核心管理人才以及技术骨干。

2.搭建员工培训体系，制定领导力发展计划，提升员工的综合能力和职业素养。

3.薪酬与绩效管理。设计并优化薪酬福利体系，确保其具有市场竞争力和内部公平性。

4.推行绩效考核制度，将个人目标与团队目标、组织目标紧密结合，提高员工的工作积极性和绩效水平。

5.员工关系管理。负责处理员工的劳动关系，有效防范和化解劳动争议，确保企业的用工合规。

6.营造积极向上的企业文化，增强员工的归属感和凝聚力。

三、行政运营管理工作

1.对集团总部以及各分支机构的行政事务进行统筹管理，包括办公环境的维护、会议的组织、公文的处理、接待服务等方面，确保行政工作的高效运转。

2.对集团的固定资产、采购预算以及行政成本进行严格管理，优化资源配置，降低行政成本。

3.负责集团的公共关系维护工作，包括与政府部门、合作伙伴的沟通与协调，提升集团的外部形象。

四、跨部门协作与风险管控

1.协调集团各部门以及子公司的行政和人力资源需求，提供及时、高效的支持和服务。

2.监督集团行政与人力资源事务的合规性，防范法律风险和运营风险，如合同审核、安全管理等方面。

3.建立应急预案，妥善处理突发行政和人事事件，如劳动纠纷、安全事故等。

五、团队建设与管理

1.领导行政与人力资源团队，制定科学合理的绩效考核标准，提升团队的专业能力和服务意识。

2.推动团队之间的协作机制，促进信息共享和资源整合，提高组织的整体效能。
六、完成集团管理层交办的其他临时性任务。

任职条件：

1.本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业毕业者优先考虑。

2.拥有8年以上行政或人力资源相关工作经验，有医疗流通或大健康相关行业经验优先考虑，其中 3 年以上集团化企业行政人事总监或高级管理岗位工作经验。

3.具备战略思维和全局观念，能够独立制定并推动行政与人力资源体系的优化方案。

4.具有出色的跨部门协调能力和资源整合能力，能够有效处理复杂的人际关系和工作问题。

5.具备较强的风险预判能力和危机处理能力，工作细致认真、严谨负责，注重工作效率和结果。

6.责任心强，具有良好的沟通能力、团队领导力和执行力。

1、高层管理职位，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、全面负责城市管道天然气工程的全面运营工作； 
3、负责公司的组织管理、人员配置与发展、设备配置及生产计划安排。
4、制定年度运营计划,进行营运中的调度、管理和控制； 
5、牵头制定工程建设的设计方案、施工计划、维护抢修方案、运营方案以及质量管理方案； 
6、负责技术和工程人员的日常督导，确保其能够严格按照生产技术、工程安全、工程质量的要求实施工程，保证工程高质量的完成； 
7、负责该项目招投标以及工程施工中的成本控制； 
8、负责与政府相关部门沟通协调。
 任职要求： 
1、至少做过1-2个城市天然气项目组建、施工和运营管理； 
2、六年以上燃气行业生产运营和技术管理经验，有指导生产、经营管理和应急事项的处理能力； 
3、城市燃气相关专业本科以上学历，具有天然气行业相关职称； 
4、熟悉燃气施工流程及技术规范，对现国家颁发的燃气有关规定、标准有较深理解，并能熟练掌握应用； 
5、有强烈的事业心和责任感，有实践经验，勇于开拓创新，有较强的组织领导能力、协调能力、语言文字表达能力和综合分析能力，富有团队合作精神，办事效率高；

主要负责商混站运营工作（项目地非洲卢旺达）
任职资格：

1.具备8年以上同岗位管理工作经验、品行端正。

2.具备较高的业务能力、沟通协调能力以及团队管理能力。

3.英语水平：CET-6、能够英文沟通交流。

主要工作职责：

1.确保生产设备的日常维护和安全质量环境保护管理。

2.制定生产计划、安排生产和员工排班。

3.维护业务关系，建立合作伙伴，密切关注竞争对手的动态。

4.熟悉相关行业法规政策，确保企业的合规经营，主动关注混凝土生产的相关法律法规，执行国家出台的环保政策，确保商混站的生产安全与环保目标的实现。
福利待遇：月薪+驻外补贴+奖金，探亲假1-2次/年

工作地点：十堰
【工作内容】
- 全面负责公司日常运营管理工作，制定并执行公司发展战略；
- 统筹各部门工作，提升组织效率与团队协作能力；
- 负责公司不动产运营管理（招商、销售等）；
- 完成公司业绩目标的达成。
【任职要求】
- 本科及以上学历，有招商运营、物业管理经验；
- 5年以上同岗位管理工作经验，具备丰富的团队管理与战略规划能力；
- 具备良好的沟通协调能力和决策能力，能够带领团队实现业绩目标；
- 熟悉行业动态，有较强的市场敏锐度和抗压能力。
- 薪资待遇：基本工资+激励方案（面议）

- 负责公司商混物流车队管理；
- 协调供应商、运输车辆及内部团队，提升物流运作效率；
- 监控物流运输成本，制定并实施成本控制方案；
- 处理物流过程中出现的问题，保障客户满意度。
【任职要求】
- 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力；
- 熟悉物流流程及供应链管理知识，有相关经验者优先；
- 具备较强的数据分析能力和问题解决能力；
- 适应能力强，能承受一定工作压力，有责任心。

- 负责集团整体财务战略规划与执行，推动财务体系优化与管理提升；
- 主导财务报表编制、预算管理及成本控制，确保财务数据准确性和合规性；
- 协调各子公司财务工作，统筹集团资金运作与风险管控；
- 参与重大投资、融资及并购项目分析，提供专业财务支持与建议。
【任职要求】
- 本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业；
- 具备良好的职业操守和财务分析能力，熟悉国家财税政策；
- 拥有较强的战略思维和沟通协调能力，能够适应集团化管理工作；
- 五年以上同岗位工作经验，但具备大型企业或集团财务岗位经验者优先。

1、财务规划与预算方面。要制定公司的财务战略规划，使财务规划符合公司的整体战略目标，比如规划公司未来几年内资金的主要流向。

2、负责年度预算的编制、监控和调整，确保各部门的预算合理、合规，能有效控制公司成本

3、负责公司财务部门的日常管理和运营，确保财务报表准确、透明并遵守法规；

4、财务核算与报表。监督会计核算工作的规范性与准确性，保证财务数据真实可靠。同时要按时编制各类财务报表，像资产负债表、利润表、现金流量表等，并且对报表进行深入分析，为公司管理层提供决策依据。

5、资金管理。合理安排资金，确保公司有足够的资金来维持日常运营，包括资金的筹集和资金的合理分配。

6、建立成本控制体系，分析成本结构，找到降低成本的关键环节，比如在生产环节通过优化流程降低生产成本。

7、风险管理也很重要。识别和评估公司面临的各种财务风险，像汇率风险、利率风险等，并且制定应对措施，减少风险可能带来的损失。

8、管理和指导财务团队，制定并执行财务策略，以确保公司财务健康和稳健；

9、完成公司领导交办的其他财务工作。

岗位要求：

1、本科及以上学历，财务相关专业，具有5年以上集团公司同岗位工作经验；

2、熟悉财务管理和会计准则，具备较强的财务分析能力；

3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与各部门沟通；

4、具备较强的责任心和领导力，有较强的独立思考能力。

一、应收模块
（1）负责客户销售合同、单价、年降、发票开具等相关资料审核，把握销售单价有据可依，把控销售环节的内控风险；
（2）负责应收账款模块核算及分析，每月组织开展逾期货款分析会议，跟进客户回款，降低资金占用成本；
二、总账模块
（1）负责总账预提费用的计提，定期梳理发生额余额表，保障账目清晰；
（2）负责研发费用的核算、数据输出，确保研发费用及加计扣除的合规性；
（3）做好发生额余额表各科目变化的分析工作；
（4）参与财务审计过程，收集并整理相关材料；
任职要求：

1、统招本科以上学历，财务、会计等相关专业，有中级及以上会计职称；

2、5年以上全盘账务处理工作经验，有制造业企业经验优先；

3、熟练使用用友、金蝶等财务软件，熟练掌握EXCEL、PPT等办公软件

4、具有良好的条理思维及分析、团队协作、沟通能力，工作细心积极主动，有较强的责任心

广东鸿图武汉压铸有限公司

1.经公司免费培训后，主动打电话联系公司推荐的企业，帮助企业规划全年可以领取的各类政策补贴和费用，如：返税、社保补贴、培训补贴、招聘补贴等；
2.根据企业招聘贫困人口、转业军人的数量，完成国税抵税政策的解答；
3.负责小规模企业针对不同类型的财务问题提供相应的解决方案；
4.负责一般纳税人企业全年税务筹划咨询服务工作；
5.针对有税务问题的企业负责人及财务人员提供相应的税筹解决方案；
6.线上...

铭恒(北京)法律咨询服务有限公司

1、根据公司的经营决策，负责公司的财务报表、财务分析工作，监控各项经营活动中的财务工作与财务流程，为企业的重大决策提供准确、完整的财务数据和财务分析建议；

2、建立健全公司内部财务管理、审计制度并组织实施，协助高层主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作；

3、制定公司年度、季度财务目标和计划，并组织实施，监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动；

4、负责公司全面的财务核算、会计核算和分析工作，编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告；

5、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、培训及评估并对其工作进行监督、指导及业绩考评，不断提升专业技能和管理水平；

6、协调公司与银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系，维护公司利益；

7、完成领导交办的其他事项。

任职要求：

1、***本科及以上学历，财务管理等相关专业，持有会计高级职称；

2、3年以上财务管理相关工作经验；

3、熟悉会计、审计、税务、财务管理以及相关法律法规；

4、积极主动，逻辑思维清晰，沟通表达能力和抗压能力强。

湖北中大恒润

任职资格1、大学本科及以上学历，财会类相关专业，持有中级会计师、注册会计师证书优先

2、7年以上中大型公司财务工作经验，其中5年及以上商业综合体财务经验

3、熟练使用MS
Office等办公软件等

4、有较强的逻辑思维能力、原则性强，有一定的领导能力，并能承受一定的工作压力

5、可接受异地调派优先；
岗位职责1、确定年度财务预决算

2、参与公司重大经济活动，支持业务发展

3、负责落实公司的财务会计制...

杉杉商业集团有限公司

- 制定公司的财务预算和管理计划，负责公司的财务报表，包括月度、季度和年度财务报表；
- 协调各部门间的财务关系，确保公司财务的稳健性和合规性；
- 审核公司各项财务开支和费用，合理控制成本，优化公司财务管理；
- 制定公司财务风险管理计划，协助公司应对财务风险；
- 审核公司的财务报表，对财务报表的准确性、合规性和完整性负责；
- 制定公司年度财务预算，协助公司完成年度财务报表；
- 制定公司费用开支计划，合理控制公司费用开支；
- 协助公司管理层制定公司的发展战略，财务计划和预算；
- 遵守公司的财务制度和流程，协助公司内部审计部门对财务情况进行审计；
- 完成其他由公司领导交办的任务。

路德环境科技股份有限公司

负责公司财务部门的日常管理和运营，确保公司财务稳健，并负责制定、执行和监督公司的财务计划，包括预算编制、财务报表的制作和提交等。
主要职责：

1. 与上级公司沟通对接，保证公司财务线条的良好运转；

2.负责公司的财务管理和运营，包括财务计划编制、财务报表制作和提交等；

3. 确保公司财务预算的编制和执行，并对公司的财务状况进行监测和分析；

4. 管理和监督公司的银行账户，协调公司内外部的财务事宜；

5.负责公司的税务筹划和处理，遵守公司财务制度和法规；

6.参与公司的重大财务决策，提供专业的财务意见和建议；

7.与业务部门沟通对接，进行业务风险的预警，促进业财一体化；

8. 管理财务团队，合理分配工作，提升团队能力。

任职要求：

1. 大学本科或以上学历，中级会计职称或注会，党员优先；

2. 具备3年以上财务经理工作经验，有国央企或大型零售业经历优先；

3.熟悉财务会计准则、税收法规，了解公司法和证券法等相关法律法规；

4.具备较强的财务分析能力和风险意识，能够熟练使用财务软件和工具；

5. 具备良好的沟通能力和团队管理能力，能够与公司内部和外部保持良好的关系；

6. 具备较强风险防控意识和责任心，能够对公司的财务状况保持高度的敏感性和责任感；

7. 愿意从事服务行业，具有较强的抗压能力

中智湖北经济技术合作有限公司