六一教育招聘
1000-9999人
公司优势
热招职位
在线课程销售7-10K
岗位描述:1)负责4-12岁的小朋友网课学员课程跟进与课后辅导2)掌握学员及家长动态,有针对性制定学习计划,帮助学员和家长提升学习效果3)每月达成周约续费及推荐指标;任职资格:1)大专及以上学历,专业不限,经验不限;2)聘用后公司将提供全方位的专业带薪培训;3)愿意为高薪及快速晋升承受一定的压力;4)热爱生活,正能量,有团队合作精神。项目稳定 流量稳定 欢迎小伙伴们咨询~~~~
在线班主任7-12K
岗位描述:1)负责4-12岁的小朋友网课学员课程跟进与课后辅导2)掌握学员及家长动态,有针对性制定学习计划,帮助学员和家长提升学习效果3)每月达成周约续费及推荐指标;任职资格:1)大专及以上学历,专业不限,经验不限;2)聘用后公司将提供全方位的专业带薪培训;3)愿意为高薪及快速晋升承受一定的压力;4)热爱生活,正能量,有团队合作精神。
学管运营经理-续费20-25K
1、负责学管团队1的续费策略及达成分析,制定有利于当下提升统合续费率,保证GMV达成的健康达成路径,且不伤害长期用户体验。
2、负责学管团队激励方案的设计及管控,可以设计出有效吻合结果目标的激励方案,驱动业务团队有效达成目标,并通过不断调控激励模块的比例,不断引导团队的目标达成;
3、负责学管团队的退费数据监控及分析,及时发现退费异常点,并提出有效解决或者预防方案;
4、独立推进跨部门合作的项目,并能基于对业务的了解,提出合理的建议并落地;
能力要求:
1、独立负责过跨部门项目,跨部门沟通合作顺畅;最好有项目复盘的经历;如果可以,提供1-2份数据脱敏的汇报资料;
2、认真细心,并能执行好上级交代的任务,以及日常工作中需要兼顾的各项事宜。
3、沟通表达能力清晰:可以简单明了的通过数据或者现象解释问题,并能够说服合作方;
4、具备一定的数据分析能力,可以独立分析业务指标并输出结论;在线教育
小学数学老师(一周坐班三天+五险一金)15-20K
线上课堂讲师(居家办公)] 毕业时间:2026年职位亮点: 爆款开局:首场直播销售额破150W+,课程刚需&口碑炸裂,业务增速拉满! 行业领航:在线教育TOP级平台,6年深耕全球市场,百万家庭信赖之选! 天团配置:0-1核心团队,大牛云集(教育圈顶流团队手把手带教),校招嫡系培养+内部晋升快车道! 薪资加速:挑战最快月薪破20k!能力变现无上限,实力就是你的底气!职位描述:
1.负责小学数学培优体系的教学工作2.负责1V10-12小班全科教学,承担授课/课后辅导/家长会全流程(最多带200学员)3.参与爆款课程迭代:每月参与2次集体备课,输出标准化教学SOP工作时间:公司坐班实习期薪资待遇:底薪+课时费+奖金 =保底6k正式期薪资待遇:底薪+课时费+奖金=10-15k一年2次课时费上升机制;
一年后平均月薪增长2-5k任职要求:
1. 2025/2024届统招本科及以上学历;教育类、数理类等相关专业优先;
2. 热爱教育事业,表达有激情,富有感染力、表现力;
3. 形象气质佳,普通话标准、有过授课/家教经历者优先;
4. 有小学及以上教师资格证者优先。晋升路径:教学线:专员-组长-主管-经理-专家,1年2次晋升机会非教学线: 教研、培训、运营、增长等岗位,1年2次晋升
月薪10000+续费班主任(高薪扩招)10-15K
【公司情况】: 公司主要做少儿素质类教育,有4000+的规模,旗下有豌豆素质,画啦啦少儿美术,豌豆围棋,小灯塔,魔力耳朵五大APP等项目,诚邀您加入我们的行列我们公司团队90-00的团队团队氛围很好哦 【岗位内容】:
1、持续服务首次购课以后的新生家长,对接授课老师为家长提供顾问式学习服务;
2、宝贝学习过程中的常规需求处理,如协助请假,补课,调班等需求解决;
3、常规学习监课,宝贝学习情况反馈,家长账户权益通知;销售:
1、即将完课学员的剩余课时提醒及续费提醒(按照续费金额结算提成薪酬);
2、通过提醒家长打卡权益兑现,引流获取家长转介绍例子(按照例子数区间结算薪酬);
3、根据孩子学情需求及部门业务需求,推荐家长试听子学科(按照领课数区间结算薪酬);【岗位要求】:
1、大专及以上学历,专业不限,普通话标准;
2、善于沟通,亲和力强,耐心细致;
3、 优秀应届毕业生亦可;
4、如有教育/培训行业同类岗位工作经验,可优先录用。工作时间:周中13:00-21:00,周末10:00-21:00,月休6天薪资待遇:综合薪资10-20K,双12冲单高峰期,平均15K,入职缴纳五险一金(我们的平台稳定,月度流失2%以下,现存70%的班主任都是2年以上老员工,适合稳定长线职业发展!)地址:光谷APP广场3号楼16楼~
在线班主任/提供客户资源/缴纳五险一金7-12K
豌豆益智 豌豆表达 画啦啦美术 咕比AI 魔力英语 岗位描述:1)负责4-12岁的小朋友网课学员课程跟进与课后辅导2)掌握学员及家长动态,有针对性制定学习计划,帮助学员和家长提升学习效果3)每月达成周约续费及推荐指标;任职资格:1)大专及以上学历,专业不限,经验不限;2)聘用后公司将提供全方位的专业带薪培训;3)愿意为高薪及快速晋升承受一定的压力;4)热爱生活,正能量,有团队合作精神。
光谷天地/后端班主任/下午班10k+8-12K
每月10号发薪,入职即缴纳五险一金公司提供工作手机和笔记本电脑年轻有爱有活力的团队~超5A级办公环境~关于岗位主要招聘长期班后端班主任工作内容:
1、制定学生档案,帮助学生制定学习和上课计划,追踪学习效果,及时和家长沟通,解决好学生的相关问题,提供学员良好的学习感受;
2、结合业务要求,制定沟通方案,保证服务质量,提高家长的满意度,完成转介绍、拓科以及续课的指标薪资待遇: 综合薪资8-12K,入职即缴纳五险一金工作时间: 8小时 周一周二大小休,法定全休 地址:光谷APP广场3号楼16楼,欢迎宝子们踊跃投递~~
社群销售(底薪4500+月休6天+接受小白)10-15K
[项目介绍]1、产品名称:豌豆围棋(集团重点业务线之一)2、课程模式:AI互动课(自护研发的AI交互系统和丰富的国学典故动画)3、产品介绍:豌豆思维团队对儿童认知心理与成长理论有全面认知,形成了独特的课程研发框架与教学法理论。
4、课程体系:豌豆围棋将由强大的师资与技术研发团队支撑。教研团队汇集教龄10余年的线下道场人气老师、考级考段资深导师,全力开发从入门到入段全阶段的围棋课程,潜心打造更专业、更科学、更完善的课程体系。
5、客户群体:3-12岁的小朋友6、锻炼孩子的空间想象力,逆向思维,专注力,抗错力,原创力,课程内容丰富,原创动画故事,融合围棋与历史文化,[资源来源]1、无需外出寻找客户,不用陌生拜访,公司提供精准优质客户2、客户渠道:抖音官方直播引流,官网主动咨询客户,抖音,公众号引流,大v直播3、大盘转化率8%,轻松赚钱[薪资福利]1、无责底薪4000+500绩效(考核加微率,到课率,基本可以全额拿到)+提成(10%),综合10-20k2、数据渠道:投放+转介绍(新老人渠道一致,不用担心资源分配不均)3、社保:入职武汉五险一金4、法定年假正常休息5、年假:带薪4-5天年假(入职年限挂钩)6、福利:每年员工体检,下午茶,每月一次团建7、体系化培训(辛苦培训+成长计划培训+拓展培训)[岗位职责]1、公司提供客资,9.9,29.9低价课程引流进群;
2、按照sop社群流程规范沟通,联系沟通,打标签,引导用户参加试听课或其他活动,并完成转化;
3、优化转化流程,提升转化效率4、进行一对一私聊和答疑,促成用户付费5、定期策划线上活动,并根据用户反馈和数据创新和优化运营方式;
6、定期参加产品培训,增加行业知识,了解教育咨询。任职要求:
1.大专及以上学历,沟通表达能力强,有在线教育,母婴早教,电商行业相关工作经验者优先;
2.学习能力强,有较强的客户服务意识;
3.热爱销售工作,有目标感以及执行力,有获取高薪和快速晋升的欲望;
4.抗压性好。
[培训体系]1、理论培训:专业的理论带薪培训2、衔接培训:帮助新人行从理论过渡到实践,根据个人进度进行不同程度的培训3、经验分享:优秀员工与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀[晋升路径]1、职级晋升:初级cc-小组长-储备主管-主管-经理2、培训管理:一线cc-高级cc-培训师-培训组长
可应届!可培养!豌豆思维 课程顾问15-30K
【公司介绍】全国领先的互联网素质教育平台,10年深耕儿童思维/美术/围棋等赛道,团队年轻有活力,带你玩着赚钱!1、成立时间:2014年2、公司规模:4000+位在职员工,2200+位专业教学老师;
3、职场分布:广州、北京、上海、武汉、西安、大连、香港等;
4、平台:面向3-12岁儿童提供互联网素质教育产品的一站式平台;
5、旗下产品:豌豆素质、画啦啦少儿美术、豌豆围棋、小灯塔、魔力耳朵五大APP。
【你能获得什么】① 丰厚薪资•前3个月保底5500元+提成,提点最高13个点!•底薪可达7K,团队均薪10K-25K!•入职五险一金+节日福利+年度体检+带薪年假+法定假日+商业保险② 小白友好• 岗前带薪培训+1v1带教+话术升级+销售菁英分享•公司提供精准资源(广告投流+转介绍),平均开单周期1天半~③ 快乐搬砖• 零食下午茶/不定期团建+高颜值95后团队+超nice上级~近地铁,出行方便,楼下吃饭附近逛街说走就走~【主要做什么】主要通过电话沟通联系意向家长 →邀约试听课 →促成课程签约(公司提供精准资源和电话设备,专注高效成交!无需外出!独立办公大楼坐班)【需要这样的你】1、大专及以上学历2、沟通表达流畅,接受打电话,热爱销售,渴望挑战高薪3、学习能力强,对教培行业感兴趣心动不如行动,感兴趣的欢迎投递简历,一起来做赚钱搭子吧~~~
课程顾问7-10K
岗位描述:1)通过电话负责4-12岁的小朋友网课学员课程跟进2)掌握学员及家长动态,有针对性制定学习计划,帮助学员和家长提升学习效果3)每月达成周约续费及推荐指标;任职资格:1)大专及以上学历,专业不限,经验不限;2)聘用后公司将提供全方位的专业带薪培训 缴纳五险一金;3)愿意为高薪及快速晋升承受一定的压力;4)热爱生活,正能量,有团队合作精神。
相关职位
续费班主任1W+六险一金双休10-15K
1.十多年互联网公司,主做线上小语种培训,12号发工资2.工作内容:负责已报名学员的学生服务工作,以前续费工作,不断提高学员满意度3.周末大小周,法定正常休,早9:30-晚6:
304.无责底薪3K-5K(面试定级)+高提成,一个月涨薪一次,综合收入8k-20k,优秀员工缴纳六险一金。
5.免费学小语种,扁平化管理,晋升通道明确,弹性考勤6.内推员工有内推费任职资格:
1、热爱教育事业,有同岗位工作经验管理经验者优先;
2、大专以上学历。
3、开朗乐观,具有较强的沟通力、执行力;
4、沟通协调能力强,有服务意识、耐心细致公司提供:弹性考勤、晋升机制、系统培训、五险一金,免费学习小语种
班主任/学管师5-8千
1、负责学员课时安排及日常管理工作,包括排课、课时统计、学员作业检查等;
2、对学员的学习状态及学习成绩进行跟踪,并及时向家长反馈学员情况;
3、跟踪学员课时消耗,及时与家长沟通续费;
4、对于家长的意见及投诉及时给予解释及反馈。
【任职要求】
1、年龄25-35周岁,大专及以上学历,一年以上教育行业工作经验优先;
2、具有较强的沟通、协调能力和服务意识,良好的执行力以及一定的销售意识;
3、善于与人沟通,具有良好的语言表达能力及危机处理能力;
4、对待学员有耐心,工作细致、认真,能熟练操作办公软件。
【职业规划】
1、培养体系:新员工+业务技能+内部晋升+梯队
2、职业发展规划
专业精深:优秀学管师→金牌学管师→资深学管师
分校管理:金牌学管师→学管督导→助理分校长→分校长→区域分校长→分公司总经理
区域学管管理:金牌学管师→学管督导→学管主管→学管经理→学管部长→学管总监
【薪资福利】
1、基本工资+业绩奖金+季度激励奖金,月均薪资:5-8k
2、五险一金
3、集体旅游:蓬莱仙境+医巫闾山+长白山+天桥沟+东戴河+大连香洲+鲅鱼圈,未完待续
4、大型活动:表彰大会+校庆活动+运动会+歌王争霸赛+百时年会等...
5、暖心福利:生日会+下午茶+节日小惊喜+全年12天带薪福利假
【应聘流程】
投递简历→HR主动联系您→初试(笔试)→复试(试讲)→拿到offer→成功入职
【面试地址】大连市西岗区黄河路259号百时教育二层人力资源部
【工作地点】就近安排
大纺校区:大连市甘井子区西南路955-5号(老80中学南行200米)
西安路校区:大连市沙河口区西安路86号锦辉名座24层(罗斯福对面)
黄河路校区:大连市西岗区黄河路259号(市政府北门斜对面)
开发区黄海西路校区:大连市开发区黄海西路90号(开发区六中东行500米)
华南广场校区:大连市甘井子区山东路308-5-6号(华南广场南行200米)
三八广场校区:大连市中山区鲁迅路72-3号(三八广场沿鲁迅路东行100米)
黑石礁校区:大连市沙河口区中山路682号辰熙大厦1楼公建(黑石礁地铁站B口)
如果你,年轻向上敢挑战,欢迎加入百时;
如果你,专业精深好钻研,欢迎加入百时;
世间所有的相遇,都是久别重逢;
我们期待你,成为百时星球的常住居民!
班主任5000-10000元
1、负责学员的日常维护与管理,提升学员与家长的满意度。
2、衔接任课老师与学生及家长的沟通协调工作。
3、积极维护并发展与学员及其家长的业务关系,促进成单及续费工作。
4、独立接待访客,通过柜电询等形式,介绍课程,促成签单。
5、完成前端相关行政工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,具有同行业工作经验者优先录用。
2、具备良好的沟通表达能力及解决问题能力。
3、热爱教育行业,工作认真...
幼小衔接班主任3000-5000元
1、负责5-6岁孩子的学前日常素质启蒙教育工作;
2、负责5-6岁孩子的行为及学习习惯养成工作。
任职资格:
1、有3年以上幼小衔接相关工作经验。
2、统招大专以上学历3、持有教师资格证工作时间:7:20--16:30 五险一金 周末双休
班主任4000-6000元
1、学生思想工作2、班级管理工作3、组织班级活动4、沟通协调工作岗位要求:(1)1-3年工作经验、拥有高中教资。(2)爱岗敬业,能积极完成学校安排的教学任务及日常工作。(3)对工作有责任心,积极热情。(4)有较好的语言能力,能够熟练使用电脑及多媒体设备。(5)本科及以上学历电话:一八七四二O六八二七七
带班班主任3.5-3.9千
及任职条件:
1、熟悉学员管理岗位职责、业务流程、工作标准,了解学员管理服务相关流程。
2、政治坚定,品行端庄,表达清晰,善于沟通,身体健康,有一定文字能力,本科及以上学历,能加班,35岁及以下******。
工作内容:
1、前期准备:学员用品、教室安排、教师用车、与客户沟通接待信息、与各部门协调工作、培训指南、桌牌及相关培训资料打印等。
2、培训实施:开班典礼、教师课酬、培训日志、培训管理系统数据录入等准备。
3、后期结算:水、学员备品、车费用结算、结算相关文件等。
4、存档资料整理。
5、竞赛、调考班学员管理,与各部门协调、配合工作。
6、所管培训班的信息报道工作。
7、月计划总结。
8、配合完成其他临时交办工作。
待遇:工资面议,五险。
工作地:高新区
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