驿路绿行城配车队
20人以下
公司优势
经营理念：合作共赢，整合利他，客户无大小，服务无止境。
竞争理念：只有合作伙伴，没有竞争对手。
纳百川成就海业，思进取赢得未来。
团队理念：高效运作，默契配合，为员工提供家庭般的幸福工作环境。
驿路绿行车队是一家非传统的中短途整车物流供应商，专注于中短途物流行业生态链的构建，致力于推动城市物流进步，为客户提供更高效、更有价值的配送服务。自2018年成立车队从事城市物流配送以来，至2020年成立分公司，不断推进专业化技术和优质服务，始终以客户需求为导向，以利他为基础，提升客户满意度，践行双赢的黄金法则，为客户提供更优的发展平台。
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黄山徽扬物联科技有限公司成立于2014年11月，是黄山产投集团、黄山市供销社（黄山供销集团）参股的数智科技板块重点企业，为国家级高新技术企业、安徽省新型研发机构、安徽省专精特新中小企业、安徽省创新型企业、黄山市大数据协会会长单位，专注于通过物联网、人工智能、大数据等新一代信息技术，在工业互联网、城市治理、乡村振兴和企业数字化转型等领域提供相关技术产品与智能数据分析决策服务。
公司着力构建“党建+人才”培育发展新模式，成立经组织部门认定的市域唯一一家民营企业“人才驿站”，引育留用人才高达90%。目前，公司共有员工80余人，技术人员占比79.71%，高/中级职称人员32人，绝大部分为黄山藉返乡大学生。同时积极与天津大学、中国农业大学、中国科学院地理所、安徽工程大学、黄山学院等高校院所开展产学研合作，积累了各类自主知识产权91项（含发明专利、实用新型专利、软件著作权等），省级科技成果登记59项，在全市范围内率先获得2个数据知识产权登记证书，软件产品连续三年获评“安徽省首版次软件”，近五年研发投入平均占比超20%。相关产品多次入选中国声谷“智能+应用场景”并荣获智慧长三角数字化转型一等奖。
近年来，为顺应“促进数实融合、推动数字经济发展”趋势，公司主动适应变化，提前谋篇布局，结合本地产业特色自投、自研、自运营“数字+产业”创新平台，在设备智控、农业生产、商贸流通等领域开展范式创新，自主研发“AI+IoT+数据要素”三位一体的数智化解决方案体系，打造“技术研发-场景落地-生态共建”的价值闭环，以生产性服务业定位助力地区数字经济高质量发展。
管理规范：入职签订劳动合同、当月缴纳社保、六险一金、双休、标准工时，各类带薪假期
薪资：匹配能力职级的薪资+按150%-300%足额支付加班费
奖金：项目激励、年终激励（13-16薪）
福利：学历补贴、司龄补贴、交通补贴、工作餐补贴、满勤奖、健康体检、团建活动、生日礼，免费咖啡、零食、冷饮
环境：公司位于黄山市中心城区置地国际广场7-8楼，黎阳核心商圈，黄山市内最高标准写字楼，现代化装修办公工位、员工文化中心。
特殊津贴：符合《黄山迎客松英才计划》的，按相关规定标准执行，可与公司内部人才招引计划重叠享受。
见习岗位：按照人社部门规定签订《见习协议》，办理商业保险。双休、标准工时、享受正式员工同等的各类带薪假期。见习结束留用人员，签订劳动合同，办理五险一金。
见习转正薪资：定期评定职级，匹配能力职级的薪资+按150%-300%足额支付加班费
见习期间发放生活补贴3000-7000元/月（每日工作8小时、每周工作40小时），见习期间符合晋级要求，享受正式员工同等福利。
请对照任职要求判断与招聘岗位的匹配程度，避免误投简历造成不必要的等待。
所有招聘岗位党员优先。
如果您在投送简历5天后未接到约见面试的电话，就意味着暂时不符合相关岗位要求。
感谢您的关注！预祝您早日找到满意的工作！
公司主营快递及第三方客服外包项目，设有快递进出港客服部、线上线下营销部、技术研发部和电商运营部等部门。公司由一群热衷于互联网服务并具备丰富营销经验的团队运营和维护，深刻理解互联网产品、服务和技术，致力于通过线上管理共享客服模式，支持快递站点运营，确保业务员正常投递，处理业务员投诉，并培训站点负责人掌握运营知识。
内蒙古博锋私募基金管理有限公司，成立于2022年1月5日，位于内蒙古自治区呼和浩特市和林格尔新区数聚小镇6号楼258室，属于金融业，基金/证券/期货领域，员工人数1-49人。