四川民贤人力资源服务有限公司
20-99人
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行业业务范围涵盖劳务派遣、劳务外包、企业管理、灵活用工、猎头招聘、企业培训等领域,欢迎优质青年加入。
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沛浪餐饮企业专注于承包各大中型企业、工厂、学校、监狱及事业单位食堂,业务以福建为中心向全国拓展。目前,公司在福建、上海、江苏、浙江、深圳、天津、武汉等地设有分公司,并于2019年在柬埔寨成立沛浪国际管理有限公司。公司汇聚烹饪与企业管理人才,拥有雄厚的资金实力,致力于打造“从土地到餐桌”一体化绿色服务企业,在承包大型企业、学校及事业单位食堂方面具有独特优势。自成立以来,公司秉持“诚信为本、敬业乐群、服务企业、共同成长”的经营理念,凭借务实作风、科学管理和美味实惠的烹饪技术,赢得广泛好评,树立了良好企业形象,现已发展为一家规模庞大的餐饮管理公司。“沛浪”品牌不仅成为餐饮行业的佼佼者,还荣获多项殊荣,包括“全国消费者放心满意餐饮管理企业”“中国餐饮行业百强企业”“中国绿色餐饮企业”等。公司以敏锐的市场洞察力把握发展机遇,将品牌、经营、营销与企业发展有机结合,取得了显著的经济效益和社会效益,正致力于构建更加辉煌的企业经营管理事业。
装饰装修公司
贵州西部汽车城有限公司为成都金宇控股集团的子公司。金宇控股集团在汽车贸易及后市场服务领域积累了超过20年的丰富经验及行业资源,是全国汽车流通协会的副会长单位。公司在成都拥有“中国西部汽车城”、“宏盟二手车交易市场”和“十陵商用车交易市场”三大专业市场,年交易额超过百亿元,并拥有一家A股上市公司“金宇车城”。其中,“十陵商用车交易市场”占据了成都50%以上的市场份额,“宏盟二手车交易市场”的交易规模及综合影响力在全国排名第二。
2014年4月20日,红果经济开发区与贵州西部汽车城有限公司举行了贵州西部汽车城项目投资协议签约仪式,标志着该项目正式启动。该项目是两河新区建设的重要组成部分,具有显著的社会效益和经济效益,对进一步推动新区建设、提升新区形象、完善城市功能、优化产业结构、改善居住环境和增加就业机会等方面具有重要作用。
项目位于红果经济开发区两河新区,占地面积约260亩,预计总投资约为10亿元,分两期进行开发。项目涵盖了汽车后市场的全部九个业态和二十九种主要业务,实现全产业链覆盖和整链条无缝对接的专业园区标准。主要内容包括汽车贸易、汽车配件、汽车装饰、汽车维修、保养、汽车金融保险、仓储物流、汽车IT、汽车救援、驾校培训和车辆管理等。同时,项目还特别规划了一个融合旅游、养生、娱乐、休闲和购物为一体的特色山地风情小镇。
淮安区嘿泰妹餐饮店(个体工商户),规模小于50人,属于创业公司,行业分类为餐饮业。
迈腾电子有限公司是一家专注于网络通讯行业的高新技术企业,成立于2003年3月,注册资金5500万元,现有员工2000多人,位于深圳龙岗迈腾工业园。公司业务涵盖交换机、无线路由、G/E PON、xDSL、机顶盒、物联网模组等领域,产品远销全球80多个国家和地区。经过十多年的发展,公司积累了大量核心技术专利,形成了完整的以太网、无线网络和光网络产品系列,多项技术专利达到国际一流水平。
2017年,公司抓住语音交互技术发展的契机,布局AI市场,成功中标中国移动物联网2017-2018年度语音助手产品终端生产采购项目,标志着公司在AI领域的正式起步。2018年,公司进一步扩展全球市场,在深圳、成都、中国台湾和美国设立办事处和研发中心,成为华为、中兴、烽火、小米、康佳、Dlink等公司的主要供应商。
为推动长远发展和国际市场拓展,迈腾电子于2016年9月在惠州惠南高新科技园成立了全资子公司—惠州迈腾伟业科技发展有限公司,并于同年11月正式投产。
迈腾电子拥有一支高素质的营销团队,强调目标明确、价值观健康、快速反应能力和坚定意志力。公司坚持诚信经营,致力于满足用户和合作伙伴的需求,不断开拓新市场并对渠道进行纵向延伸。
研发是公司的核心,技术的前瞻性和发展性是研发中心的核心理念。紧跟世界网络通信和消费类电子产品的发展趋势,公司保持强大的技术研发队伍,为全球网络通信和消费类电子产品的发展做出贡献。迈腾的研发团队实力雄厚,研发设备、实验室和测试中心均处于行业领先地位。
公司拥有1600多名生产员工和14条全自动生产线,配备了业内先进的生产设备和技术,包括全自动烘板机、自动印刷机、高速贴片机、多功能贴片机、自动链式插件线、无铅热风九温区回流焊、无铅分段红外调温预热波峰焊、全自动测试设备等。
公司致力于提供专业化的服务和高性价比的产品,客户满意度是公司的首要追求。公司在快速发展阶段,特别是在惠州迈腾伟业科技发展有限公司成立分公司后,急需各类专业人才,期待优秀人才的加入。
◆ 应聘须知:
1. 面试时,请携带个人最新简历、身份证原件、学历学位证书、职业资格证书原件及复印件。
2. 公司招聘理念:能力第一,学历第二,适才适用;坚决打击不诚信行为。
3. 根据实际情况,部分岗位可适当降低学历要求,具备体育、艺术或其他技能特长者优先考虑。
4. 公司将严格审查证件和背景,发现造假立即取消录用资格。
5. 入职前,非生产一线员工需提供离职证明、体检报告和一寸彩色照片三张。
6. 如提供虚假资料、证件或离职证明,公司将根据内部规定处理,包括取消录用或解除劳动合同。
7. 求职者可通过各招聘渠道投递简历,符合条件者将安排面试,感谢您的关注。
