凯普生物
公司优势
专利技术——“人乳头状瘤病毒基因分型检测试剂盒及其基因芯片制备方法”荣获第十八届中国发明专利金奖,专利金奖HPV系列产品市场份额位居全国第一。
凯普生物集团持续发展、不断壮大,二十年积累厚积薄发,立足广东,拓展全国,迈向全球。潮州、广州建成国家战略性新兴产业发展专项——生物芯片研发产业基地。
公司设立广东省HPV相关疾病分子诊断工程技术研究开发中心
省级工程技术中心
广东省省级企业技术中心
博士后科研工作站
广东省院士专家企业工作站
博士科研工作站
凯普香港-广州联合实验室
二十多个凯普医学检验中心布局全国,专注妇幼健康,为出生缺陷防控检测提供解决方案和精准服务。
新时代新潮流,中国健康在行动。扬帆起航,凯普挺身而出。新探索、新布局,开展医疗健康管理、医院合作共建、医联体建设,助力大健康产业。
良心品质,科学管理是凯普立身之本,
“道德、智慧、毅力”是凯普人三宝,
如果你有敢为天下先的气魄,创新有为,锐意进取,
是有血性,有理想,敢于挑战并且敬业爱业的热血英雄,
那么请加入凯普,一起开疆拓土,
接受挑战,享受成功喜悦,
共筑未来,翌路向前。

20,861+ 岗位更新等你来订阅
一键订阅最新的岗位,每周送达
🎉恭喜你,订阅成功
继续订阅您可以在邮箱中随时取消订阅
苏州加彼智能科技有限公司成立于2006年,是一家私营独资企业,主要面向全国市场,客户为平衡车和滑板车生产商。公司现有员工67人,经营模式为生产加工,持续提升企业核心竞争力,树立良好的社会形象。主营产品包括电动平衡车主控板、电动滑板车主控板、蓝牙板等,凭借专业水平和成熟技术,公司始终坚持“质量第一,信誉第一”的宗旨,以科学的管理手段和雄厚的技术力量,不断深化改革,创新机制,适应市场,实现全面发展,欢迎各界朋友前来参观、指导和业务洽谈。
组织文化交流活动,会议及展览服务,文艺创作,贸易咨询,企业形象策划,广告设计、制作、代理与发布,企业管理,计算机系统服务,软件技术咨询,名人字画,珠宝首饰,工艺美术品,文化用品,日用百货。
亚士成立于1998年,是一家集建筑涂料、保温装饰板、防火保温新材料研发、制造与服务于一体的高新技术企业。
公司位列上海制造业企业100强;在《中国房地产开发企业******供应商服务商品牌测评研究报告》中,亚士在保温装饰板、建筑保温材料、建筑涂料等领域分别位列***名。公司是上海市青浦区设立***院士工作站的企业,截至2018年底,亚士获得1项***科技攻关项目认定,拥有110项专利,其中25项为发明专利。
公司与全国70家大型房地产开发企业建立战略合作关系,其中包括8家***房地产开发企业。多年来,亚士连续荣获恒大集团优秀供应商、万科地产A级供应商、中南地产***品质奖、富力地产***合作伙伴、宝龙地产优秀合作伙伴等称号。
2017年,亚士创能(股票代码:603378)在上海证券交易所主板上市,开启了亚士可持续发展的新篇章。
2018年,在成立20周年之际,亚士启动“青春亚士新时代”,确立“以客户为中心,以奋斗者为本,用心笃行”的核心价值观,以及“赋新时代动能,打造可持续发展生态圈、让企业基业长青”的企业愿景,立志成为时代企业。
地址:上海市青浦区新涛路28号
邮编:201707
电话:86-021-59705888
网址:****** ******
江西天新药业股份有限公司成立于2004年9月,坐落于江西省景德镇乐平市,是一家专注于单体维生素研发、生产与销售的高新技术企业,于2022年7月12日在上海证券交易所主板成功上市。目前,天新已构建起涵盖江西生产基地、上海研发中心、上海销售中心及宁夏生产基地的战略发展布局。
公司产品包括维生素B6、维生素B1、叶酸、维生素D3、生物素和抗坏血酸棕榈酯等,广泛应用于原料药、食品添加剂及饲料添加剂等领域,销往全球100多个国家和地区,享有良好的声誉和品牌影响力。其中,维生素B6和维生素B1在全球市场占据主导地位。
公司秉持“做强企业、成就员工、服务社会、健康人类”的宗旨,坚持创新驱动发展,积极推进维生素科技园项目及宁夏天新生产基地建设,持续优化产品,为全球客户在动物营养、食品保健、原料药等领域创造更大价值,提升员工的生活质量。
石家庄华欣中升雷克萨斯汽车销售服务有限公司成立于2018年,注册资本三千万元,隶属中升集团。中升集团是大型汽车经销商集团,在中国内地汽车流通领域于香港联合交易所主板上市(股票代码:00881.HK)。中升集团经营豪华及中高档汽车品牌,包括梅赛德斯奔驰、雷克萨斯、奥迪、路虎捷豹、保时捷、克莱斯勒、沃尔沃以及丰田、日产等。中升集团拥有全国性经销网络,截至2021年6月30日,经销店总数增至386家,其中豪华品牌经销店229家,中高端品牌经销店157家,覆盖全国24个省、直辖市及自治区,超过90个城市。中升集团取得的成就得益于经验丰富、爱岗敬业且勇于创新的管理团队和员工队伍。中升集团拥有完善的人力资源机制,致力于招聘、培养和激励具备拼搏与开拓精神的人才,持续提升客户服务品质,满足公司发展需求。公司为所有员工提供系统培训,通过轮岗制度提升人员综合能力,并建立内部交流学习先进经验的平台。同时,中升集团的快速发展为员工提供了大量晋升机会、清晰的职业发展路径和广阔的发展空间。截至2021年底,中升集团共有约三万名员工。中升集团自成立以来始终以“建百年老店”为目标,将专业汽车品牌服务作为企业发展战略的基础,在不断壮大的过程中,持续提供高品质的汽车全产业链服务,致力于为客户提供优质满意的产品与服务,实现与客户建立终生伙伴关系的愿景。中升集团,终生伙伴!