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贵州柒寻科技有限公司,员工规模50至150人,企业性质为民营企业,所属行业为互联网和电子商务。

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招商证券股份有限公司(简称招商证券)是招商局集团旗下的证券公司,拥有百年历史,继承了招商局集团长期积累的创新精神、市场化管理理念、国际化运营模式及稳健经营风格。经过三十多年的发展,已成为国内拥有证券市场业务全牌照的券商。

招商证券于2009年11月公开发行A股并在上交所主板上市(代码600999),于2016年10月公开发行H股并在香港联交所主板上市(代码06099)。

招商证券具备稳定的盈利能力、科学的风险管理架构和全面的专业服务能力。公司设有多种客户服务渠道,在中国境内设有12家分公司、263家营业部,并在新加坡、英国、韩国等地设立子公司;全资控股招商证券国际有限公司、招商期货有限公司、招商证券资产管理有限公司、招商致远资本投资有限公司、招商证券投资有限公司,参股博时基金管理有限公司、招商基金管理有限公司,构建起覆盖国内外的综合证券服务平台。

招商证券以“助推中国经济转型升级、助力社会财富保值增值”为使命,秉持“家国情怀,时代担当;励新图强,敦行致远”的核心价值观,致力于打造“特色鲜明、创新引领、质量第一、贡献卓越的中国最佳投资银行”。公司将通过卓越的金融服务实现客户价值增长,推动证券行业进步,努力成为客户信赖、员工自豪、股东满意、社会尊重的优秀企业。

上虞市鼎世电脑有限公司办公室坐落于著名的水乡、桥乡、酒乡、书法之乡、名士之乡绍兴,位于绍兴市上虞区东关街道东达路51号,于2012年3月6日在绍兴市上虞区工商行政管理局注册成立,注册资本为120万元人民币。在公司发展的7年中,我们始终为客户提供优质的产品和技术支持以及完善的售后服务。本公司主要经营电脑、打印机及耗材的销售;电脑维修、网络工程安装及图文设计服务。我们拥有优质的产品和专业的销售与技术团队,公司属于绍兴电脑产品代理加盟行业。如您对我公司产品和服务感兴趣,欢迎在线留言或来电咨询。

中国水利水电第六工程局有限公司坐落于辽宁省沈阳市,地处东北地区核心地带。公司隶属于世界500强企业中国电力建设集团有限公司,是国家一级建筑施工企业,注册资本达9亿元。

水电六局成立于1958年,是一家集国际工程建设、水利水电工程建设和基础设施工程建设于一体的国内大型综合建设企业。近60年来,在建筑领域取得了显著成就,尤其在水利水电建设方面出色完成了多项国家重点工程。公司先后承建大中型工程项目108项,累计完成总装机容量560万千瓦。目前,水电六局具备年浇筑混凝土300万方、土石方挖填7000万方、金属结构制作安装6万吨、水轮发电机组装机300万千瓦的能力。多次荣获“鲁班奖”、“全国科学大会奖”、“国家质量金质奖”、“中国水利工程优质奖”等荣誉,创造了多项中国企业新纪录及国家专利。公司是中国江河治理和水电建设的骨干力量。

作为一家大型综合性工程建设企业,水电六局积极实施“国际化、多元化”发展战略,以工程承包为核心业务,同时拓展电力投资与经营、机械制造与租赁及房地产开发等业务。目前已形成国内水利水电业务、国际业务、基础设施业务和投资业务四大板块。初步构建了以亚洲、中非、东非、大洋洲、东南亚、俄罗斯及周边独联体国家为主,以冰岛、斯里兰卡等国家和地区为辅的市场营销布局。

我们致力于将水电六局打造成为具有国际化、多元化、专业化和信息化特征的创新驱动型、质量效益型国内一流建设企业。力争成为全球清洁可再生能源和水利资源开发建设行业的领先者,推动行业结构优化和产业升级,为清洁可再生能源和水利电力工程建设提供集成式、全产业链、综合性基础设施建设服务。我们愿真诚地为社会各界提供完善的一流技术支持与服务。

焦作祥飞商贸有限公司成立于2017年6月15日,地址位于焦作市山阳区解放中路远大南苑4号楼2单元3号,所属行业为建材批发,员工人数50至99人,涉及印刷、包装、造纸领域。

**西安市安臣大药房有限公司**成立于2013年,注册资本金达到300万元。公司的业务范围广泛,涵盖化学药制剂、中成药、中药饮片、生化药品、抗生素以及保健食品等多个领域。

目前,安臣大药房已建立起一个由9家连锁药店与5家中医馆组成的强大网络体系,销售品种丰富多样,总数超过4000种。其中,具备专业技术职称的员工占比高达85%以上,确保了服务的专业性和品质。

多年来,安臣大药房始终坚持其企业宗旨与经营理念,赢得了社会和消费者的高度认可,被誉为“放心药店”、“爱心药店”与“专业药店”。

展望未来,2023年伊始,安臣大药房正在筹备开设多家新店,并且在多个岗位上寻求优秀人才的加入,热忱欢迎各行各业的精英们加盟我们的团队。

对于员工,安臣大药房提供了一系列全面的福利政策:
- **劳动关系保障**:正式入职后签订劳动合同。
- **社会保险保障**:提供五险一金,全方位覆盖员工的社会保障需求。
- **职业成长支持**:定期组织专业培训,助力员工职业发展。
- **激励机制**:设有绩效奖金制度,对表现优秀的员工给予奖励。
- **薪酬调整**:根据个人贡献及市场情况,定期进行薪资调整。
- **休假制度**:享受法定的带薪年假,让员工工作与生活平衡。
- **团队建设**:举办丰富多彩的团建活动,增强团队凝聚力。
- **关怀计划**:提供生日礼物、节日礼品,表达对员工的关心。
- **工作环境**:免费提供住宿,宿舍内配备空调、洗衣机、热水器等生活设施,创造舒适的工作生活环境。

加入安臣大药房,您将享受到全方位的关怀与支持,共同开启职业生涯的新篇章。