海南固业置业有限公司招聘

1、形象良好，身体健康，无传染性疾病，无犯罪记录，为人亲和，能吃苦耐劳。
2、初中（含）以上文化程度，有5年以上的厨师经验。
3、擅长制作面点、北方菜，熟悉炒锅、菜式制作；会做淮扬菜系者可优先录用，具体薪资可面谈。
4、做好餐品的质量把关，包括但不限于食材、烹饪情况等，保障餐饮的卫生与健康；
5、检查厨房安全、卫生、设备设施使用等情况，保证工作安全、卫生、规范。
6、主要做员工餐厅，接待菜品。

到岗时间：不限
性别要求：男
婚况要求：不限婚况
职位描述：
1、负责制定公司招商、营运类的相关管理办法和流程，审批后贯彻执行；
2、负责收集、整理商业动态信息，对已建和未建项目进行专题调查和研究，并进行准确定位，作出综合评估，为公司相关决策提供准确的信息和参考意见；
3、负责考察、遴选和评估相关意向合作单位，为公司确定协议合作单位提供支持；
4、负责拟草、审核、修订合作协议和租赁合同，及时协调、解决合作过程中出现的各类问题；
5、负责从招商及后期商业管理角度提出项目设计、施工、招商、租赁过程中的相关优化完善方案及意见，确保项目商业服务功能的合理性、适用性、前瞻性；
6、负责提交商业项目招租建议方案(含招商招租划分、租金标准、优惠政策等)，经公司批准后执行；
7、负责与招商合作、租赁商铺商家每月租金的结算与收取。完成公司正常租赁收入。
8、负责掌握商家的经营状况，对经营不善的商家进行适当的调整与更新，确保整体商业运营良好。逐步实现公司自有物业的升值。
9、负责招商招租资料的整理、归档管理和移交工作；
10、定期调研市场走势，根据所作市场调查得到的信息资料，进行市场分析和预测，结合实际招商、租务工作进度与问题提出对策，及时准确调整项目策略；

11、与项目相关政府职能部门、目标租户、业内同行、相关合作单位保持良好关系，以利于有效地推进项目进展；
12、协助、配合部门内外相关工作；
13、完成公司交办的其它工作任务。
任职要求：
1、房地产开发、项目管理等相关专业，有设计/工程背景，建筑设计投资管理优先，3个以上相关岗位经验；
2、房地产十年经验且至少经历一个完整项目（酒店产品）；
3、薪资待遇：年薪20-40万。


求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。

1、负责公司文件、资料的整理、归档及录入；
2、协助安排会议、记录会议纪要；
3、 协助总经理处理商务接待及对外联络工作，包括日程安排、文件整理、归档及管理。
二、任职要求1、年龄18-35岁，大专及以上学历（优秀者可放宽）；
2、 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，必须有驾照；
3、 具备良好的沟通能力，工作细致、责任心强；
4、 形象气质佳优先；有与性高管合作经验者优先...

1. 监控和巡逻办公区域，确保公司员工和财产的安全。
2. 提供安全咨询和支持，帮助解决员工和客户的安全问题。
3. 处理和记录所有安全和突发事件，及时报告并采取措施防止再次发生。
4. 协助其他部门开展安全培训和演习。
任职要求：
1. 具有保安管理经验者优先。
2. 能够适应轮班工作和加班要求。
3. 优秀的身体素质和健康状况，能够胜任巡逻和站岗等基本任务。
4. 良好的沟通和团队合作能力，能够与各...

公司简介博鳌·乐福城项目由我司（海南固业置业有限公司）投资开发建设和施工，总建筑面积约 67000 ㎡（已竣工验收），位于博鳌乐城国际医疗旅游先行区的核心黄金位置，周边 230 亩景观公园及水系环抱，进琼海市区 10 分钟，距博鳌高铁站 10分钟、博鳌机场15分钟、琼海高铁站 15 分钟。 项目共 5 幢楼，具体业态可做医疗中心、办公、星级酒店、配套商业等，可租、可售、可自营。每幢、每层、每套商业...

到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
岗位职责：
1.全面负责公司的招投标、合约及成本管理工作。
2.建立和完善公司工程建设成本、合同、招投标管理制度和流程，实现成本合约管理系统规范运作。
3.参与公司经营计划的制定，负责编制公司成本目标、招投标计划、工作计划并推动和监督其完成。
4.审核权限范围内工程进度款及材料款的支付报告，保障设计、施工、监理等合同制定和执行过程中的经济合理。
5.组织、指导工程施工项目的招投标工作，审核招投标文件和工程施工项目的合同文件。
6.负责本部门内外关系协调工作。任职要求：
1、五年以上的工程预、结算造价工作经验，熟练广联达相关算量、计价软件、常用办公软件；熟悉招投标管理流程。
2、同时有房地产、施工单位工作经验者优先。
3、年龄30岁以上薪酬福利：月薪2-2.5w，社保，条件更优者可面议。


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到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
职位描述：
1、根据公司的总体战略目标制定公司的财务规划；?2、监督预算执行情况，发现问题提出意见并及时向公司总经理进行汇报；
3、具有3年以上房地产会计、税筹、融资经验，三年以上财务经理或财务总监工作经历；
4、熟悉国家财经政策和会计、税务法规，有房地产行业融资经验；
5、较强的判断和决策、计划和执行能力；
6、良好的沟通协调和领导能力；责任心强、作风严谨。
任职要求：
1、本科以上学历；
2、具有中级会计师及以上职称；
3、房地产公司5年以上同等职务；薪酬福利：年薪15-25万，社保，条件更优者可面议。


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到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
岗位职责：
1.行政人事管理1.1负责组织拟订公司年度行政经费预算、有效管理和控制行政办公费用。

1.2负责公司日常行政事务管理及整个部门的工作部署、组织、执行、督办，协助公司领导处理日常工作。

1.3负责牵头制定和完善公司各项规章制度和业务流程，并组织实施。

1.4负责完善和规范行政部门工作流程和各岗位职责，并组织实施。

1.5负责组织公司车辆管理、员工公寓、集体宿舍、后勤保障及卫生检查等工作，1.6负责依照公司印章管理制度规定，严格公司印章的保管、使用和管理工作。

1.7负责组织公司活动的筹备管理及来宾接待等工作的落实。

1.8负责组织企业文化建设和内部团队建设，完善内部管理机制。
2.人力资源管理2.1建立公司人员招聘体系，根据公司人力资源需求，拟定公司年度招聘计划。
2.2根据各关键岗位任职要求及人员素质特点，编制公司关键岗位职业发展通道。
2.3根据培训需求调查，编制公司年度的培训计划，制定培训预算，并将年度培训计划分解到月度培训计划。
2.4制定和修订公司绩效考核制度、先进评选方案，并督导相关人员执行。
2.5制定和修订公司薪酬福利管理制度，设计公司薪酬体系，编制员工薪资方案及福利计划，报公司领导审批。
2.6编制及完善公司员工劳动合同条款，建立劳动合同名册.及时跟进员工劳动合同签订、社保缴纳等工作。
2.7组织工作手册的编写、评审、修订等工作，组织建立和完善公司的人力资源管理体系，呈报审批并监督实施。
2.8拟定本部门及员工的岗位职责、任职要求，开展本部门员工的岗位技能培训及绩效考核。任职要求：
1、大专或以上学历，三年以上人事、曾任职行政或人事方面经理或主管以上职位，性别不限；
3、工作认真、细致，年龄35岁以下，优秀者可放宽年龄，稍熟悉财务方面知识优先。薪酬福利：月薪12-15k，社保。


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到岗时间：不限
性别要求：男
婚况要求：不限婚况
职位描述：职责描述：
1.方案论证阶段配合设计部进行方案中水、暖、电气部分的产品标准确定；
2.配合设计部门完成水暖、电气专业的扩初、施工图设计，保证设计效果、产品标准及建设成本达到原项目定位要求，确保设计进度符合施工计划要求；
3.负责对设计变更、技术核定单、签证等技术资料中水、电安装部分的审核；
4.负责审核施工单位提交的机电工程施工进度计划、材料设备进场计划；
5.负责审核机电工程施工组织设计、及关键工序、关键部位的施工方案；
6.跟踪各项目每月实际工程进度，对进度差异进行分析，并判断是否支持时间节点；
7.负责施工方案、安全文明措施等的审核与编制；加强工程验收制度流程建设，监督、管理各单位及单项工程验收工作的实施；
8.协调合作单位进场、组织相应会议召开；
9.根据工程进展签发工程质量检查通知，监督质量检查工作实施；
10.参与施工现场所有隐蔽工程验收、分部分项工程验收及整体工程竣工验收的质量评定；

11.严格执行变更、签证制度流程；合理把控与执行项目签证；
12.组织进行相应项目的验收工作；
13.负责项目验收后的移交工作。任职要求：
1、本科学历，电气或给排水专业背景：
2、具备5年以上房地产行业经验、甲乙方机电现场安装经验；
3、熟悉房地产开发各个环节，熟悉建筑工程的施工规范及标准、了解工程的质量标准及验收规范；具备一定的工程现场施工管理经验。薪酬福利：年薪10-16万，社保，条件更优者可面议。


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岗位内容：
1. 安装和维护电气设备，包括电路、发电机、变压器等；
2. 能够识别和解决电气系统中的故障，并进行修理；
3. 检查电器设备以确保其符合相关安全标准。
任职要求：
1. 具有相关电工证书或者学历背景；
2. 熟悉电气系统和相关工具，能够独立操作电器设备；
3. 有相关工作经验优先考虑。
4.不怕吃苦，责任心强，有主人翁意识，有过电工工作经验。
6.公司介绍：一、扬州公司（原扬州固业港）目前情况如下...

到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
有专业实操能力，有成功案例


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海南中天投资股份有限公司

到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
要求：
1、负责监督、管理公司的经营业务活动，确保企业良好的发展运营环节。
2、制定、组织实施公司整体经营管理规划和年度工作计划，并负责完成责任目标和年度计划。
3、全面掌控各个项目的经营、服务状况，合理调配人力、物力、财力，全面完成任务指标。
4、负责公司各项服务品质实施并监控。
5、在遵循公司总体经营策略下，领导营运部达成公司的业绩及利润要求。
6、领导营运部与物业部之间密切沟通与配合。
7、负责各费用支出核准，各项费用预算审定和报批落实。
8、负责制定公司的招商政策、合作方式。
9、、负责大型促销活动方案和措施的落实和协调。
10、为公司争取最大利益。


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北京万佳鑫物业管理有限责任公司琼海分公司

1、负责公司区域项目的全市场运营管理；

2、负责区域项目店长的管理；

3、负责区域项目的整体SOP定制建立；

4、负责区域项目与总部的协调，以及公司政策的执行落地；

5、对区域项目的整体业绩和运作负责；

6、完成好上级领导交办的其它工作。

任职要求：

1、5年以上乐园类、文旅类、体育类等项目的运营实操经验优先；

2、丰富的市场运营管理岗位经验 有餐饮经验优先；

3、专科以上学历；

4、思维活跃，逻辑思维能力强，具备良好的沟通能力和项目管理能力，有独立运作项目主持经验，综合能力强。

上海缘界体育文化集团有限公司

到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
任职资格1、大专及以上学历,5年以上进口消费品零售或大型商超店长工作经验；
2、较强的公关能力，优秀的语言表达能力，具有良好的团队合作精神和人际关系沟通技巧；
3、有管理经验，熟悉店铺营运操作流程。岗位职责1.协助上级完成公司拟定的店铺销售指标；
2.顾客、店面及店员关系的协调；
3.商品活动的执行和实施管理；
4.协助商品、物料的调配和有效管理；
5.店面环境管理及设备维修的跟踪处理；
6.顾客意见、建议及投诉的处理。根据市场需求，提出建议促销策略；
7.员工的工作分析、员工日常工作行为的记录；
8.协助上级对员工的日常管理及监督，负责对员工专业知识、销售技能和销售额的提升；
9.负责对下属的工作进行绩效考评，并进行正面的指引，帮助下属改善工作效率；
10.完成上级安排的其他工作。


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海南海免观澜湖国际购物中心有限公司

到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
岗位职责：
1.负责商场项目经营管理工作，打造商场的核心竞争力并完成业绩指标；
2.整合及优化商户资源，合理经营布局，通过有效的营销手段，实现商铺与公司的双赢；
3.通过科学地管理方法，提升商场的运营水平，维护商场安全及经营环境；
4.确保商场无重大负面媒体报导，无重大投诉事件，投诉结案率100%；
5.持续地关注和培养核心人才，保持商场经营团队的竞争力和后备人才的充足。
任职资格：
1.统招大学专科及以上学历，经济、管理类相关专业；
2.10年大型零售商场全面管理经验，至少5年以上同岗经历并业绩优秀；
3.对市场、大型商城运营有一定的认知和理解，如发展特征、趋势、模式有过研究，具有商城、连锁经营模式的相关知识和经验可优先考虑；
4.有商业敏感性，有良好的营销策略，极强的资源整合、经营管理能力，对公司运作知识体系基本掌握；
5.正直、敬业；极强的沟通影响力，有领导魅力；善于学习、具有同理心。福利待遇：年薪10W起，有业务提成、包食宿、购买保险等。


求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。

海南康泰旅游股份有限公司

主要负责大健康板块的运营管理，有管理、运营的能力，对工作认真负责且细心。有过医院管理或运营的经验者优先标注即薪资范围 具体面谈欢迎加入我们！

海南惠桥琼宇