佛山市叮当猫科技有限公司

湖南大辰环保股份有限公司

我公司正处于股改上市阶段，诚邀您的加盟！
湖南大辰环保股份有限公司成立于2001年，是环境污染治理高新技术企业（编号：GR201843001525），专注于环境污染治理技术开发、应用和技术服务（涵盖项目规划、环评、可研、技术方案、图纸设计等类别），并从事环境污染治理工程的专业承包、环境污染治理设施的运营和管理。公司先后获得环境工程专项设计资质（187024-Zh）、环保工程专业承包贰级资质（D243016905）、市政工程总承包资质（D343014902）、环境污染治理设施运营资质（国环运营证3976）、污染治理设施运行服务能力评价证书（湘运评3-1-010，湘运评2-2-013）、自动连续监测（水）设施运营服务二级证书（HJFW-2021040206）。主要业务领域包括城市（乡镇）生活污水、农村生活污水、工业废水治理。
现有员工125人，其中本科以上学历78人，32人具备中高级职称，办公楼面积达1500平方米且环境优美。公司拥有七百余项成功环境污染治理业绩，具备成熟的环保项目投资经验。曾为中国中车、中国五矿、北汽集团、株硬集团、长丰猎豹汽车、中国航发工业集团、唐人神集团、九芝堂、千金药业、汉德车桥、皖北煤电集团等央企、国企、知名上市企业和各级政府提供设计、施工、运营、技术服务、投资等全方位环保综合服务。
公司是株洲市海绵城市低影响开发工程技术中心，承担湖南省重大科技专项（“生物碳、生态有机肥治理重金属污染场地示范应用”）、株洲市重点研发计划（“汽车工业涂装废水处理工艺优化及应用示范”重点研发项目）、省市联合自然科学基金等研发项目（“历史遗留铅锌冶炼废渣中砷的稳定化机理研究与工程示范”），并获得多项国家专利证书。
**企业文化：**
**核心价值观**
环境为本，技术领先，锐意创新，全程服务
**管理理念**
管理观——企业依靠员工，员工支撑企业
道德观——把工作做好、做到位
人才观——人人皆可成才，人才是企业最宝贵的财富
学习观——把学习作为自我需求，提升团队核心竞争力
服务观——拥有无以伦比的热情，追求顾客满意最大化
市场观——以创新谋发展，以质量创信誉，以服务增效益
质量观——质量创造价值，质量体现价值
成本观——成本是责任，成本是效益，成本是竞争力
**企业宗旨**
以顾客为中心，以技术创品牌，以质量求生存
以服务求信誉，以价格争市场，以管理求发展
**企业精神**
忠诚、敬业、和谐、创新
**人才理念**
精心选人、严格用人、实践育人、事业留人
**企业目标**
发挥科技能量，响应节能环保，畅享蓝天碧海，做百年企业

福建省泰昌信息技术有限公司

福建省泰昌信息技术有限公司（Fujiansheng Taichang Information Technology Co.,Ltd）是一家充满活力且快速发展的高科技IT服务企业。公司专注于理解并掌握客户行业的知识，致力于成为优秀的解决方案提供商和服务商，积极整合IT产业链中的多环节资源，引进优秀人才，不断提升核心技术水平，为行业用户提供以科技信息化为核心的优质IT服务。

泰昌公司的IT信息化服务领域包括以下五个部分：
1. IT基础设施建设：包括IP网络通信平台建设、智能化绿色机房建设、视频会商与融合通信、信息安全体系构建及电源系统设备保障。
2. 行业应用研发：提供智能政务门户、基于ITSM/ITIL的运维管理系统、视频会商管理监控系统、电子LED显示系统及大屏显示系统拼接等高度定制的应用开发与实施。
3. 运营维护外包：包括企业级数据中心机房运维、视频会商系统运维及系统集成工程外包服务。
4. 企业信息化咨询服务：依据客户的实际IT运行环境，利用公司丰富的IT服务知识库和经验库，提供系统健康评估、优化建议及中长期规划。
5. 楼宇高端智能化产品代理：代理知名品牌如UPS蓄电池、华为、大华等的智能化产品。

泰昌公司致力于推动社会IT信息化的发展，力求成为国内领先的系统集成商和IT服务商。公司业务覆盖政府、电力、金融、教育、企业等多个领域。在对瞬息万变的IT市场洞悉及对未来趋势的精准预测下，泰昌公司始终坚持“服务尽善尽美、技术精益求精”的服务理念，秉持理性、务实、包容、专业的精神运营企业，回馈社会。

福利待遇包括五险一金、周末双休（遵守国家法定节假日规定）、年终奖金，提供具有竞争力的年薪（包含岗位工资、绩效工资、年终奖金等），并对有特殊贡献的员工授予股份。

龙岩市众优志达贸易有限公司

龙岩市众优志达贸易有限公司，成立于2023年4月13日，位于福建省龙岩市新罗区华莲路138号A1A2幢1410室，主营酒类、饮料及茶叶批发。公司员工人数在1至49人之间。

厦门市住宅设计院有限公司荔城分公司

建筑工程设计与建筑设计技术咨询服务

广州优善企业管理咨询有限责任公司

**公司概览**

广州优善企业专注于健康管理领域，其业务涵盖寿乡优品（健康有机绿色食品，通过线上京东商城旗舰店与线下体验中心以及寿乡生活益寿产品超市提供服务）、寿乡美旅（养生旅游与旅居服务，面向全年龄段的连锁品牌），是共享集团的成员之一，总部位于沈阳。共享品牌自2007年创立以来，在以创始人于忠君先生为首的团队领导下，秉持品牌化经营、规模化布局与产业化联动的战略，逐步推进产业升级。共享业务范围广泛，围绕生态农业与健康管理核心，涉足健康、益寿、旅游、养生、养老及地产等多个服务领域。

**全球化视野下的发展战略**

在全球经济一体化的背景下，共享品牌着眼于国际化的精品产业战略，致力于构建国际领先的全产业链健康产业集团。通过多元化的业务布局和服务拓展，共享始终坚持以人为本，致力于提升全球消费者的健康福祉。

**员工福利与成长路径**

- **节日关怀**：公司为员工提供春节、端午节、中秋节及创业纪念日的礼物，以及圣诞节和员工生日的特别惊喜。
- **舒适住宿**：提供配备空调、洗衣机、冰箱等家电齐全的住宿环境。
- **丰富活动**：每月组织员工活动，定期举办公司聚餐、省内游及每半年一次的省外游。
- **专业培训与发展**：提供武汉总部的学习与培训机会，助力员工职业成长。
- **孝亲文化**：每年为员工提供孝亲年假，春节前后长达15-20天，更有孝亲奖品作为额外激励。
- **薪酬福利**：满一年后，根据工作年限递增发放父母孝亲工资（满1年200元，满2年300元，满3年400元，以此类推）。
- **晋升通道**：设立从专员到市场总经理的全面晋升体系，鼓励员工职业发展。

**灵活的工作制度与录用流程**

采用六日制工作制度，每周日休息，确保员工有充足的时间进行个人与家庭生活。

**录用流程**：

1. **简历筛选**：初步评估申请者的资格与匹配度。
2. **公司初试**：面对面或在线面试，深入了解申请者的能力与潜力。
3. **岗前培训**：为期1-2小时的培训，旨在帮助新员工快速融入团队与岗位。
4. **高层领导复试**：进一步评估申请者的适应性和发展潜力。
5. **正式入职**：通过以上流程后，将获得正式聘用，开启在共享集团的职业生涯。

**展望未来**

共享集团致力于为员工提供一流福利与富有竞争力的晋升机制，不仅拓宽了员工的事业之路，也促进了公司的持续发展与创新。通过这一系列的福利与支持措施，共享集团期待与每位员工共同成长，共创美好未来。