上海安宇峰实业有限公司
100-499人
公司优势
上海安宇峰实业有限公司是一家集汽车零部件研发、生产和服务于一体的高新技术企业,作为国内外主流汽车厂的一级配套供应商,长期为上汽通用、上汽乘用车、上汽大通、吉利汽车、长城汽车、比亚迪汽车以及小鹏汽车、威马汽车、零跑科技和小米汽车等众多整车厂提供研发设计、先进制造和服务配套等专业化系统化解决方案。
公司拥有先进的软硬件技术研究中心,专注于汽车开闭件行业的前沿技术研发,拥有40多项技术专利,总体技术水平行业领先,是上海市专精特新企业、松江区企业技术中心和专利试点企业。
公司总部位于上海市松江区佘山都市型工业园区,占地27000平方米,设有机加工车间、冲压车间、装配车间和注塑车间等,配备一流设备,工艺先进。公司在安徽马鞍山等地建设了零部件配套生产制造基地,在长三角地区建立了完善的战略合作供应链体系,同时在全国各地设有四十余个服务办事处,服务于国内各大整车厂的制造基地。
公司配备了高标准的独立试验中心,设有精密测量、材料检测、环境试验和性能试验等专业实验室,具备国内各大整车厂认证的实验室操作能力,能够满足国内外汽车开闭件产品的高规格实验要求。
公司秉承用户至上的经营理念,弘扬正能量的企业文化,努力打造专注产品、深耕管理的“好工厂”和关怀员工、服务社会的“好企业”。公司多次荣获市、区级文明单位称号。
薪酬方案方面,公司为员工提供广阔的发展空间和各种培训机会,以及具有竞争力的薪酬待遇、季度奖金、业务/项目/文化专项奖、季度/年度评优、年终奖和员工积分奖等。
福利体系包括五险一金、交通补贴、通讯补贴、免费餐饮和各类节庆活动、免费体检、旅游、团建活动等。
带薪年假政策:员工入职满一年享有8天年假,随工作年限逐年增加,最高可达18天。
晋升机制:公司采用素质能力测评模型,每年进行两次评估,提供晋升和加薪的机会,实施因人设岗、人尽其才的管理理念,所有岗位均实行行政级别和技术职称双轨制晋升机制。
文体活动方面,公司组建了羽毛球队、乒乓球队、户外队和文艺队等兴趣小组,并定期举办丰富多彩的团队活动,同时积极参与政府和行业组织的各项文体活动和业余竞赛。
志愿服务方面,公司成立了安宇峰微草志愿服务队,秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,开展多样化的社会志愿服务活动。
公司的发展离不开优秀人才的支持,而优秀人才需要一个良好的平台。上海安宇峰实业有限公司诚邀各界英才加入,共同开创美好未来。
公司拥有先进的软硬件技术研究中心,专注于汽车开闭件行业的前沿技术研发,拥有40多项技术专利,总体技术水平行业领先,是上海市专精特新企业、松江区企业技术中心和专利试点企业。
公司总部位于上海市松江区佘山都市型工业园区,占地27000平方米,设有机加工车间、冲压车间、装配车间和注塑车间等,配备一流设备,工艺先进。公司在安徽马鞍山等地建设了零部件配套生产制造基地,在长三角地区建立了完善的战略合作供应链体系,同时在全国各地设有四十余个服务办事处,服务于国内各大整车厂的制造基地。
公司配备了高标准的独立试验中心,设有精密测量、材料检测、环境试验和性能试验等专业实验室,具备国内各大整车厂认证的实验室操作能力,能够满足国内外汽车开闭件产品的高规格实验要求。
公司秉承用户至上的经营理念,弘扬正能量的企业文化,努力打造专注产品、深耕管理的“好工厂”和关怀员工、服务社会的“好企业”。公司多次荣获市、区级文明单位称号。
薪酬方案方面,公司为员工提供广阔的发展空间和各种培训机会,以及具有竞争力的薪酬待遇、季度奖金、业务/项目/文化专项奖、季度/年度评优、年终奖和员工积分奖等。
福利体系包括五险一金、交通补贴、通讯补贴、免费餐饮和各类节庆活动、免费体检、旅游、团建活动等。
带薪年假政策:员工入职满一年享有8天年假,随工作年限逐年增加,最高可达18天。
晋升机制:公司采用素质能力测评模型,每年进行两次评估,提供晋升和加薪的机会,实施因人设岗、人尽其才的管理理念,所有岗位均实行行政级别和技术职称双轨制晋升机制。
文体活动方面,公司组建了羽毛球队、乒乓球队、户外队和文艺队等兴趣小组,并定期举办丰富多彩的团队活动,同时积极参与政府和行业组织的各项文体活动和业余竞赛。
志愿服务方面,公司成立了安宇峰微草志愿服务队,秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,开展多样化的社会志愿服务活动。
公司的发展离不开优秀人才的支持,而优秀人才需要一个良好的平台。上海安宇峰实业有限公司诚邀各界英才加入,共同开创美好未来。
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