上海饰桓建材科技有限公司

厦门兴友腾智能家居股份有限公司

厦门兴友腾智能家居股份有限公司总部位于福建省厦门市，是福建省重点后备上市企业，公司成立于2007年，是国内具有较大影响力的装饰材料综合服务商，产品销售网络遍及海内外。公司现有员工近千人，下属百余家分子公司和经销商。

公司主营业务分为三大板块：泛家居平台、家俱板运营平台、品牌孵化平台。

泛家居平台主营：全屋定制工厂板材及配套辅料全品类供应、木工木作材料及配套辅料全品类供应、吊顶隔墙材料及配套辅料全品类供应；

家俱板运营平台全球招商，主营：免漆多层板、免漆生态板、欧松板、颗粒板、橡胶木板、各种基材PET、五金、胶类产品及各种配套辅料；

品牌孵化平台主营：自主品牌孵化、自主品牌自产工厂、兴友腾投资公司投资项目运营管理、加建新能源公司运营管理。

公司目前已全面通过ISO9001质量管理体系认证、AAA级信用企业、守合同重信用企业，我们肩负“兴家、兴业、兴友、兴国”品牌使命，始终致力于打造最优质的家居健康产品，成为中国的世界级家居装饰企业，将优质的产品和极致服务带给千家万户是我们不懈努力追求的目标。

洛阳理思实验学校

洛阳国际教育集团，由朱书伟先生领导的洛阳中誉置业有限公司创办，是一个高水准、现代化、国际化的教育品牌组织，旗下包括洛阳国际学校、孟津县双语实验学校及孟津国际幼教中心三所学校。通过集团化运营，旨在实现三所学校的一体化、标准化和科学化管理，促进教育资源的共享与共育。

洛阳国际教育集团正以崭新的面貌、创新的策略和广阔的视角，致力于将三所学校塑造成为各具特色、在全省乃至全国享有盛誉的教育品牌。其中，洛阳国际学校作为洛阳市重点国际化教育项目，是5A级社会组织单位，并被认定为全球知名IB PYP候选学校，集国际教育与基础教育于一体，特色显著。该学校占地154.49亩，总投资达1.8亿人民币，目前设有73个班级，容纳2800多名学生，教职工总数约为340人。

学校在推动传统教育国际化与国际教育本土化方面勇于探索，确立了"国际教育本土化，基础教育国际化"的办学理念，并形成了以"诚信、责任、尊重、毅力、爱心、创新"为核心价值观的教育体系。以"融西贯中、笃行致知"为校训，采用IB国际课程与国内基础教育相结合的双轨制教学模式，旨在打造洛阳乃至整个中原地区最高水平的中小学国际化教育机构。

湖南京创宇航科技有限责任公司

湖南京创宇航科技有限责任公司于2023年11月23日成立，由湖南中创空天新材料股份有限公司与航天科技集团首都航天机械有限公司共同发起设立。公司位于岳阳市城陵矶新港区，注册资本3.97亿元，专注于航空航天及其他领域高端钣金件产品的研发与制造。
公司整合了央企、高校和地方国资企业的技术和产业优势，致力于开发与应用航空航天钣金结构制造的新原理、新方法和技术，逐步实现生产现场数据互联互通、业务应用信息集成，并最终建成“航天高端钣金智能制造基地”。项目计划总投资8亿元，重点建设七条自动化生产线，包括钣金功能件数字化生产线、板材框数字化制造生产线、型材结构件数字化制造生产线、壁板数字化加工生产线、壁板蒙皮智能制造生产线、数控切割自动化生产线和表面处理生产线，同时还将建设热处理智能生产单元及智能立体库系统。项目建成后，公司将成为中国航天领域大型运载火箭和关键零部件的主要供应商。
公司立志成为国内领先、国际一流的航空航天钣金结构提供者、引领者和解决方案提供商，以解决国家重点型号领域关键零部件配套及产业升级问题为己任，通过高性能构件精确高效成形制造技术体系和“材料制备与结构制造一体化”的产业模式，建设全链条智能制造钣金生产线，推动传统手工制造向智能化钣金生产和结构设计制造结合的先进技术转变，为“航天强国”建设贡献力量。

山东小善潘多港湾健康养生管理有限公司

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**集团介绍：**
集团总部位于山东滕州，成立于2009年，至今已有15年历史，业务涉及餐饮、酒店、保险、商超、文旅、装修、宠物店、儿童用品、智能家居等27个行业领域。

**小善潘多港湾：**
2023年8月成立的新板块，分公司遍布山东、江苏、安徽、浙江、河南5省，共有57家分公司。现正大力扩展河南省、浙江省等地的业务。

**主营业务：**
提供迁徙式享老、酒店式享老、体验式享老服务。

**发展前景：**
随着中国老龄化加剧，银发经济将成为未来的核心经济体系。迁徙式、候鸟式旅居养老模式将受到更多人青睐。冬季去南方，夏季去北方，享受五星级酒店，24小时自助餐，3对1服务，确保每位老人的生活质量。

**薪资待遇：**
岗位工资5K + 10%销售额提成 + 每月销售奖金。销售经理月收入0.8W-1.5W，督导长月收入1W-1.7W，无上限。完善的晋升机制，通过团队和业务考核，快速提升个人能力。

**岗位要求：**
1. 热爱销售工作，充满活力，积极向上。
2. 良好的服务意识，亲和力强，耐心细致，能吃苦耐劳。
3. 明确的职业目标，有上进心，愿意在工作中不断学习和成长。
4. 至少一年以上销售经验，有中老年客户群体、保险、电销、健康销售、旅游销售等相关经验者优先。

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