杭州盈宝医药发展有限公司

河北猎鸿科技有限公司

河北猎鸿科技有限公司，成立于2021-05-06，位于唐山市高新区时代中心B座1单元1003号房间，所属行业是信息传输、软件和信息技术服务业，主要从事专业技术服务，员工规模为100-499人。

天津市富日达科技发展有限公司

华洋集团子公司富日达科技（天津）有限公司华洋茶庄事业天津总部，成立于2020年，立足天津，辐射全国，是一家集健康食品及食品原料研发、生产、销售于一体的高科技公司。总部华洋集团创立于1989年12月28日，历经30年发展，旗下四大主流业务板块遍布全国各地，为众多消费者提供独具特色的爱心服务，被誉为“健康之家”。茶庄业务作为2020年的重点发展方向，以“中国传统经典茶道，全球现代优质产品”为定位，融合传统茶文化与现代经营理念，打造综合性茶馆，通过创新体验推动中国茶的全面复兴并走向世界。

浙江福得石材产业有限公司

浙江福得石材产业有限公司，由湖州南浔新城投资发展集团有限公司（南浔开发区）出资创立。石通缤纷城总投资逾20亿人民币，规划总面积达30万平方米。项目包含六大核心区域：石材展示与交易区、国际建材家居商场（第六空间）、国际木业展览中心、五金灯具市场、豪华酒店及南浔商贸市场的智能零售辅助商业设施。

该项目以推动「长三角一体化」区域经济发展战略和产业布局为指导思想，旨在构建「南浔产业新标志」、「南浔产业的城市会客厅」、「南浔石材、木材与人才产业链培育基地」以及「南浔智慧园区典范项目」。目标是打造浙北地区最具规模、种类最丰富、理念最先进的国际化城市产业链展示、贸易与市场整合服务平台，加速城市产业结构升级，促进地区数字经济生态链的发展。

宜箱咫达网络科技（上海）有限公司

宜箱咫达网络科技（上海）有限公司致力于开发可重复使用的标准化、集成化快递物流系统。改变现阶段劳动密集型、管理粗放型的人力派送方式，最终解决“快递最后一公里”这一困扰电商和快递物流业发展的瓶颈问题，并为国家的生态环境保护作出贡献。

“宜箱项目将显著提升电商平台的品牌形象。”
“宜箱模式将极大改善收货人的收货体验。”
“宜箱方法将显著提升中高档电商平台商品的品牌形象。”

维卓（嘉兴）营养品有限公司

维卓健康集团，成立于2005年，其总部位于中国的苏州，历经16年的持续增长，现已发展成为全球领先的健康产品解决方案提供商。集团提供的服务涵盖从健康原料、配方到成品生产的全流程，旗下包括苏州维卓生物技术有限公司、苏州蓓卓国际贸易有限公司、美国VITAJOY USA INC等多个子公司，并在全球各地设有分公司及仓库。多年以来，维卓集团一直是美国拉斯维加斯西部展的重要赞助商，其品牌影响力遍及美国及全球各大市场。

维卓集团专注于研发氨基酸、植物提取物和营养补充剂等三大领域的近200个产品，这些产品广泛应用于食品、保健品、化工品、饲料等各个领域。2021年，集团在浙江省嘉兴市投资新建了生产基地及研发中心，设立了维卓（嘉兴）营养品有限公司作为膳食补充剂的总部基地。该基地将年产30亿粒软胶囊、3亿粒硬胶囊和5亿片片剂，总投资约为1.2亿元，其中固定资产投资达8000万元人民币。项目完成后，预计可新增产值3亿元，旨在打造一个绿色环保、高效智能的大健康产品研发基地，坚持采用现代技术和自动化操作，同时关注员工发展，构建企业文化，与员工共同成长，共创美好未来。

无论您是在校学生、应届毕业生，还是拥有一定工作经验的专业人士，维卓集团都为您提供了一系列具有挑战性且潜力无限的工作岗位。我们提供有竞争力的薪资体系、全面的福利保障、灵活的工作制度、丰富的员工活动和多样化的培训机会，助力您的职业发展。

在维卓集团，我们承诺在简历筛选后，将通过电话或在线方式通知面试安排。我们期待着您的加入，一同创造非凡的未来。

薪酬福利方面，维卓集团提供具有市场竞争力的薪资待遇和完善的福利计划，包括但不限于：

- 提供全面的薪资体系和福利体系；
- 按照国家规定为员工缴纳五险一金；
- 实行周末双休制度，对于供应链生产相关的员工，则根据生产需求实行轮班制，并确保员工因加班享有调休或额外支付加班费的权利；
- 享有法定带薪年假和法定节假日。

此外，我们还提供一系列员工福利，包括年度免费体检、年度旅游、节假日礼品、员工生日会，以及丰富的员工活动，如乒乓球、羽毛球、台球比赛、户外拓展、公司年会和团队建设活动等。

为了促进员工的成长和发展，我们建立了内部轮岗培训、国内外展会交流、维卓学堂等培训机制，以提升员工的基本工作技能。我们致力于构建一个学习型组织，通过线上学习平台、微课工具、外部培训讲师、知名大学等多种方式，帮助员工快速成长。对于表现优异的员工，我们提供出国培训、学习研修、参观交流等机会，进一步拓展视野和技能。

在维卓集团，我们提供管理（生产、质量、市场营销、财会、人力资源、物流等）和技术（工艺、设备、研发、设计、IT等）两个方向的职业发展路径，让员工根据个人兴趣和能力选择适合自己的发展道路。我们相信，通过人员素质测评和员工个人发展规划的结合，每位员工都能在维卓集团找到属于自己的舞台，实现个人价值的最大化。