湖北中水鸿远实业有限公司

大连万达美好资产管理有限公司

大连万达美好资产管理有限公司，成立于2024年4月11日，位于辽宁省大连市西岗区长江路539号22层21室，所属行业为金融业，公司规模为100-499人。

北京隆翔环保科技有限公司

贝塞尔隆翔企业集团成立于2003年，源自美国贝塞尔公司在中国的合资企业，遵循"欧美背景，中国根基，自主创新，服务全球"的发展战略。历经20年快速发展，现已成为一家拥有5家全资或控股公司的大型环保科技产业集团，主要业务涉及欧美技术装备的引进、转化、制造、安装及运营管理。

集团核心成员包括：

- 北京隆翔环保科技有限公司（集团总部，专注于软件开发、投资与产业发展，简称“隆翔科技”）
- 贝塞尔科技（常州）有限公司（控股合资企业，负责BESSER品牌产品的引入、转化、生产和销售服务）
- 贝塞尔隆翔建材科技发展（常州）有限公司（控股合资企业，主攻环保建材领域的制品工艺发展、新技术应用推广及装备研发服务）
- 北京中龙隆翔智能科技有限公司（全资控股企业，专注于BDT品牌智能装备的研发、销售与服务）
- 中龙机电（涿鹿）有限公司（全资控股企业，负责集团机械产品的生产制造）

集团业务范围广泛，涵盖环保市政混凝土建材、工业固废及建筑垃圾资源化、环保仿石建材、海绵城市地下管廊装备等多个领域，同时代理销售国际知名品牌的机械设备。在国内，集团已成为技术实力和服务水平领先的建材装备及市政建设一体化解决方案提供商，在全球多个城市设有生产基地，拥有超过两百套先进的生产线。其产品在环保生态、新材料等领域占据重要地位，为全球人居环境改善作出贡献。

在国际市场，集团的产品和技术成功进入多个国家，展示了中国制造业的实力。集团秉持“领先、环保、智能”的科技理念，拥有强大的研发团队，致力于社会所需新环境材料自动化装备的研发。截至目前，集团累计拥有近百项专利技术，其中发明专利11项，软件著作权30余项。在“工业4.0”背景下，集团积极采用“互联网+”思维推动企业转型升级，自主研发的智能装备云服务平台系统，为国内外客户提供高效、便捷的服务支持。

贝塞尔隆翔企业集团始终专注于环保智慧装备的研发制造，将持续投入于新技术装备的研发和全球化推广，以应对建材工程机械领域的挑战。作为中国民族企业的代表，集团将继续秉承初心，引领行业发展，推动全球环保事业的进步。

因集团发展需求，现面向社会诚邀有志之士加入，共同开创美好未来。

正德人力资源股份有限公司黄山分公司

安徽正德人力资源咨询有限公司总部位于合肥，下设各地市分公司，构建起覆盖全省的人力资源服务网络。公司主要为安徽移动等大型国有企业提供专业化的业务外包、管理咨询、管理培训、人力资源招聘、培训、劳务派遣及业务外包服务，是安徽省唯一一家全省性、专业从事人力资源综合服务的机构。

公司拥有一支多年从事企事业单位人力资源管理工作的高素质专业团队，具备扎实的人力资源管理专业知识和对国家法律法规的熟悉度。公司管理制度完善，业务标准规范，操作流程严谨。

【愿景】
成为具有核心竞争优势的人力资源综合服务提供商

【使命】
职业化人才培育的摇篮

【核心价值观】
诚信、务实、高效、精细

【企业文化】
客户导向，提供高标准服务
尊重职员，铸就高效能团队
社会责任，打造高责任企业

【正德释义】
“正德”出自《尚书·大禹谟》：“德惟善政，政在养民。水、火、金、木、土、谷维修，正德、利用、厚生，惟和，九功惟叙，九叙惟歌”，是一种传承千年的中华人文精神，以“责任”为核心要义的道德情操。
“德”是对个体品性、修养、行为的要求与标准，“正德”意为“正身之德”，强调行为应符合道德规范，承担相应责任，体现对自我的最高要求和强烈的责任意识。“正德”体现了正德人勇于担当、追求卓越的精神风貌。

【公司业务】
“工欲善其事，必先利其器”，我们不断钻研国内外先进的管理理念与工具，培养理论扎实、经验丰富的专家团队。我们可为企业提供全方位的人力资源解决方案，包括管理咨询、人才测评、劳务派遣、人事代理、人才招聘、高端猎头、业务外包和管理培训，详见下图。

图：全方位人力资源解决方案
1、管理咨询业务
管理咨询业务是公司的核心业务之一，项目已覆盖全国20多个省份，累计完成咨询项目两百多个。以胜任力模型构建为基础，推动岗位管理、薪酬管理、绩效管理、职业通道设计和招聘管理等模块的有效实施，助力企业实现从传统人事管理向战略性人力资源管理模式的成功转型。

2、人才测评业务
人才测评业务是公司专业化研发团队多年努力的成果，题库题目数量超过10万道，测评人数已逾20万人次。通过严密的测评流程和客观评分标准，挖掘人才潜能，甄别内在素质，为企业实现最佳“人岗匹配”提供有力支持，从而更高效、更经济地提升人力资本价值。

3、劳务派遣业务
劳务派遣业务可帮助企业有效降低管理成本，提高用人灵活性，规避用工风险，使其专注于更高价值的业务。目前派遣员工已逾万名，实现全省范围内的劳务派遣服务，为企业提供规范、专业和社会资源保障。

4、人事代理业务
人事代理业务涵盖社会保险代理、薪酬管理代理及基础人事代理服务。通过该业务，企业可降低成本、提高效率，减轻人事负担，使企业更加专注于运营发展。

5、人才招聘业务
人才招聘业务依托正德人才网及传统招聘平台，为企业提供校园招聘、社会招聘、普工招聘、实习生招聘等服务，已成功为企业输送两万多名人才。我们拥有强大的招聘测评工具、专业的招聘专家和标准化的招聘流程，为企业量身定制个性化、专业化的招聘方案。

6、高端猎头业务
高端猎头业务专注于为企业提供高级管理者、核心技术人才、核心营销人才等关键岗位的“人才引进”服务。我们拥有专业流程、丰富的人才资源、优秀的猎头顾问、国际化的评估手段和广泛的人才寻访网络，确保为企业提供快速响应、高质量的关键岗位猎头服务。

7、管理培训业务
管理培训业务涵盖培训方案的设计与实施。在方案设计阶段，根据企业战略体系和人力资源制度，制定整体培训规划，构建针对性强的课程与讲师体系；在实施阶段，坚持实战原则，逐步将企业打造为学习型组织。

8、业务外包业务
业务外包业务包括人力资源外包和生产外包服务。其中，人力资源外包涵盖招聘、培训、薪酬、福利等；生产外包包括营业厅、呼叫业务等。我们通过规范合同签订、实施流程和费用清算，并结合企业特定需求，提供优质的外包服务。

9、HR沙龙
我们建立了HR经理人沙龙，由从事人力资源管理工作的人员自愿参与组成，是非营利性的社会组织。沙龙宗旨是为企业人力资源部门及有志于从事人力资源管理的各界人士提供一个集学习、交流、探讨于一体的综合性专业平台，推动企业人力资源管理与开发工作的发展，同时提升个人专业能力，更好地服务于所在企业。

无锡万科企业有限公司

1988年进入房地产行业，经过三十余年的发展，万科成为国内领先的房地产公司，目前主营业务包括房地产开发和物业服务。公司聚焦城市圈带的发展战略，截至2014年底，公司进入中国大陆65个城市，分布在以珠三角为核心的广深区域、以长三角为核心的上海区域、以环渤海为核心的北京区域，以及由中西部中心城市组成的成都区域。此外，公司自2013年起开始尝试海外投资，目前已进入中国香港、新加坡、旧金山、纽约等4个海外城市，参与6个房地产开发项目。2014年，公司实现销售面积1,806.4万平方米，销售金额2,151.3亿元，销售规模居全球同行业领先地位。公司物业服务业务以万科物业发展有限公司（“万科物业”）为主体展开。万科物业始终以提供一流水准的物业服务、做好建筑打理作为企业立命之本。截至2014年底，公司物业服务覆盖中国大陆61个大中城市，服务项目457个，合同管理面积10,340万平方米。

无锡万科成立于2004年，至今已走过13年光阴，始终致力于更新无锡城市生活的各个方面。无锡这座城市给予的信任，在公司不断上升的成绩中得到充分体现，激励着公司不断前进。截至2018年1月，无锡万科的项目遍布无锡市滨湖、梁溪、惠山、新吴等4个主城区，并在常州武进区、靖江市、江阴市分别布局1个项目、2个项目和2个项目，共计15个在建项目，形成了联动发展的趋势，从无锡传统城市中心逐步向外扩展。

江西智融和项目管理咨询有限公司

江西智融和项目管理咨询有限公司（以下简称“公司”）成立于2022年4月，秉承“技术采购、全过程价值服务”的基本理念，致力于在全国范围内打造“全过程工程咨询”一站式服务平台。

公司位于南昌国家高新技术产业开发区，办公环境优良，公司由工程设计、招标采购、项目管理、工程法务、PPP咨询为背景的行业资深人士创办，核心骨干学历和经历背景来源于知名大学、国有企业、知名咨询机构等。

公司主要经营范围有：政府绩效考核咨询；中央政策性资金申报；PPP咨询；专项债咨询；社会稳定性风险评估；节能技术咨询；水土保持咨询；工程可行性研究咨询；工程造价咨询；政府投资类评审；工程监理服务；会务服务；工程项目代建等。

本着“高标准”的要求，公司已确定与国内一线的设计、监理、投资控制、项目管理企业形成江西区域合作关系，具有工程咨询、规划、设计、监理、造价、招标代理、政府采购、PPP咨询等工程顾问全产业链最高资质。