富邦财产保险有限公司
1000-9999人
公司优势
富邦财险在大陆市场秉持“专业源自台湾，本土化贴心服务”的宗旨，各业务领域实现了显著的发展，为公司的持续稳定增长打下了坚实的基础。为了在追求卓越与稳健扩张的同时进一步强化风险管理能力，公司引入了台湾的专业防灾减损技术，并融入防灾减损理念，加强风险预防设施建设，如采用红外线热影像检测等先进科技手段，协助客户早期发现潜在问题，从而成为客户信赖的风险管理专家。
我们的愿景是：
1. 在专业领域，致力于提升专业技能，实现稳健运营。
2. 在创新方面，推动产品创新，引领市场趋势。
3. 在服务层面，以客户为中心，实现共赢局面。
我们对人才的要求如下：
1. 年龄在18至45岁之间，不限工作经验。
2. 本科及以上学历。
3. 具备热情、自信、爱心、责任感，学习能力强。
4. 外表得体，拥有良好的沟通能力和团队协作精神。
5. 拥有成功的渴望和创业精神，愿意通过努力获得成功。
6. 具备保险、金融、经济、营销、法律、理工等相关背景优先。
7. 愿意参与保险公司提供的专业管理培训课程，即使没有相关经验，也欢迎有潜力的人员加入培训计划。
我们将人才视为公司最宝贵的资源，提供具有竞争力的薪酬体系，并为优秀员工提供丰富的培训机会和展示个人才能的广阔平台。我们诚挚邀请对保险事业充满热情的您加入我们，与我们一同前进，共同成长，共创美好未来。
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泉州市千裁百缝供应链管理有限公司成立于2012年，是一家涵盖服装设计、开发、生产及销售的一体化自有工厂。旗下品牌专注于不同领域的服饰生产：牧亦扬服饰主攻T恤、卫衣、夹克、棉衣、羽绒服及套装等高性价比服饰；米字符服饰致力于中高端针织裤和梭织裤系列产品的生产；UZ潮牌则提供高品质全品类服饰，包含轻商务、潮牌、港风、日系等多种风格，主要面向18至35岁追求时尚的90后和00后群体，凭借“款式多样、更新迅速、性价比高”的特点深受年轻消费者喜爱。公司坚持健康与创新的开发理念，全年持续进行新品研发，同时与30余家国内外顶尖设计团队合作，支持定制开发并提供专业网络销售图片，引领潮流服饰风尚。
作为美国著名的高端功能性运动品牌，Under Armour致力于其"使运动服更强大"的品牌愿景，通过激发热情、创新设计以及持续革新，为运动员提供全面的运动装备解决方案，涵盖服饰、鞋类及配件。
总部位于宁波，员工规模约1200人，目前在上海、宁波、杭州、绍兴、嘉兴等地共设有27家分公司，专注于为需要贷款的客户提供成功放款的服务，主营业务包括银行信用贷款、抵押贷款、企业贷款等。
我们的使命是让融资贷款更简便，服务于小微企业主及其他有融资需求的个人。我们的目标是成为最受尊重的优质服务商。秉持客户至上、诚信守实、团队协作、艰苦奋斗的核心价值观，迅速发展为全国融资贷款领域的领军者。
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1. 优质的客户资源：通过网络获取，主动注册的有效客户。
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知心保成立于2017年11月，于2019年初正式组建团队运营，是一家专注于“安全+保险+企业管理”三位一体的风控管理公司，主要服务于运输行业的企业客户。公司办公环境优雅，设有白云总部和南沙分公司，目前正处于快速发展阶段。2019年，“抓安全”管理应用项目在450多个参赛项目中脱颖而出，荣获中国（小谷围）互联网+交通运输创新创业大赛三等奖。2020年，公司受广州市交通局委托发布了《广州市道路运输从业人员复工复产安全培训》公开课。2021年，公司的监控业务进入重型货车安装量前十名。2022年，公司结合监管和客户需求推出了第一款直接落地的管理咨询产品——安全管理服务。2023年，公司上线了代理记账业务。2024年，公司上线了第二款管理咨询产品——企业用工、业务、财务规范化及风险预防，并计划于6月份发布首款SaaS应用“管管手签”。公司目前正处于核心竞争力建设和天使轮融资阶段，推行双休和社保工作模式，遵循责任、主动、上进的职业价值观。现阶段，公司业务主要集中在以下三个方面：1、企业保险业务（包括车险、货运险、员工保险、安全生产责任险等）。2、安全业务（一）车载智能视频运营（二）第三方监控委托服务（三）安全管理委托（四）道路运输企业证件代办。3、企业管理业务（一）企业用工、业务、财务规范化及风险预防（二）代理记账（三）纠纷案件代理。总部位于广州市白云区云祥路98号羊城商务中心301、306室，南沙分公司位于广州市南沙区环市大道南漾滨路珠江国际汇3栋2213房。
重庆沙坪坝瑞达教育培训学校，成立于2002年，是由南开、巴蜀的资深教师以及重庆师范教育领域的专家共同创立，并与重庆的一线名师合作，共同塑造的高端教育品牌。自成立以来，凭借其高质量的教学产品及服务，赢得了广大师生及家长的高度赞誉。
通过口碑相传的方式，瑞达培训学校已为成千上万的学生提供了卓越的教育服务。其教育理念是“让每个学生都能科学地成长”，强调教育不仅仅是知识的传授，更是一种能力的培养与人格的塑造。
瑞达培训学校的团队文化以“团队协作、集体奋斗、自强不息、荣辱与共”为核心，鼓励成员间相互支持，共同成长。在做人方面，强调“忠诚、正直、豁达、感恩”的价值观，倡导诚信、尊重和包容的文化氛围。
服务理念是“真心感动客户，用心创造价值”，致力于通过优质的服务提升客户满意度。学习观念则强调“不学习就意味着选择落后”，鼓励持续学习和自我提升。
在管理上，瑞达培训学校秉持“严是爱、松是害”的原则，既严格要求，又注重人性化管理。执行观念提倡“先服从，后指挥”，强调在遵循规则的前提下，灵活应对，高效执行。
对于人才的选拔与培养，瑞达培训学校坚持“让想干事的人有机会，让能干事的人有舞台，让干成事的人有地位”的原则，营造一个公平、开放、充满机遇的工作环境，激发员工的积极性和创造力。